【表参道】『VASIC』のEC担当◆大手セレクトと取引多数◆SNSでも話題のバックブランド株式会社ヴァジックジャパン
情報提供元
募集
仕事内容
〜国内外の大手有名セレクトショップバイヤーからの問い合わせや注文多数の人気ブランドのEC運営を担う〜 ■業務内容: ・Official Online Site運営全般をお任せします。 ■業務詳細: ・商品ページ管理 ・コンテンツ作成 ・ニュースレター作成 ・メルマガ、Meta広告、Google広告対応 など <その他詳細> ・他部署(MD・PR・店舗)との連携の仕方:週一回の進捗MTGや日々進捗共有のメールなどで連携します。 ・外部パートナー:制作会社、外部コンサル ・ECポジションのKPI・評価制度(数字面及びプロセス):売上実績、EC上の数値指標、効率化、社内外とのコミュニケーション力など総合的に評価します。 ・裁量について:EC業務全般基本一人で回していくイメージ※素材(画像、コンテンツ)は協業でPR、ディレクターと連携しながら作成します。 ■組織について: ・ECポジション正社員1名(女性/40代) ■VASIC(ヴァジック)について: ・Timeless & Classic、日常で使える私だけの定番"My Standard Bag"をテーマに、おしゃれを楽しむすべての人へ、それぞれのライフスタイルにフィットする様々な「バッグの在り方」を提案していくハンドバッグブランドです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山5-2-15 ヴィオレ南青山1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 350万円〜550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円〜5,500,000円 <月額> 291,666円〜458,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■決算賞与支給可能性あり:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜18:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■慶弔休暇■産前産後休暇 ※基本的に土日祝休みですが、状況によって休日出勤も発生する可能性がございます
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 社会保険: 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT
選考について
対象となる方
■必須条件: ・Shopifyを使用してのEC運営(実務経験1年以上) ■歓迎条件: ・ファッション業界での勤務経験
会社概要
会社名
株式会社ヴァジックジャパン
所在地
東京都港区南青山5-2-15ヴィオレ南青山1F ヴィオレ南青山1F
事業内容
■事業概要 VASICの輸入、卸、販売 ■VASIC(ヴァジック): Timeless & Classic、日常で使える私だけの定番 "My Standard Bag" をテーマに、2015 Spring/Summer コレクションよりニューヨークにてVASICを発表。 シンプルかつ機能的、エレガントでありながらも大人の遊び心を加えた、普遍的なデザイン。 おしゃれを楽しむすべての女性へ、それぞれのライフスタイルにフィットする様々な「バッグの在り方」を提案していくハンドバッグブランド。 [ブランドHP] http://www.vasic-newyork.jp/ ■直営店: ・VASIC AOYAMA - Flagship store -(東京都港区南青山5丁目2-15 B1F) ・VASIC ISETAN SHINJUKU(東京都新宿区新宿3-14-1 伊勢丹新宿店本館1Fハンドバッグ売場) ・VASIC SHIBUYA(東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア ショップ&レストラン 4階 ・VASIC GINZA MITSUKOSHI (東京都中央区銀座4-6-16 銀座三越 1F ハンドバッグ売り場) ・VASIC TAMAGAWA TAKASHIMAYA(東京都世田谷区玉川3-17-1玉川高島屋S・C南館3階) ・VASIC SHINSAIBASHI(大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-8-3心斎橋パルコ3階) ■社風/方向性: 成長過程にあり、とても前向きな組織風土です。風通しがよく、個々のメンバーの意見を大切にしています。 さらに、社外向けの発信やブランディングにも力を入れており、高品質な商品を提供することにも注力しています。
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