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【群馬県館林市】新規事業開発・管理◆未経験OK／土日祝休み／年休124日／バイオマス発電運営に関わる

【群馬県館林市】新規事業開発・管理◆未経験OK／土日祝休み／年休124日／バイオマス発電運営に関わるバイオマス・フューエル株式会社

正社員年収350万円~企画・管理完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）第二新卒歓迎

情報提供元

募集

仕事内容

〜バイオマス発電所運営に関わる専門性と安定感が魅力／土日祝休み／年間休日124日／総合職として長く経験を積みキャリアアップすることが可能です！〜 ■採用背景バイオマス発電所の立上げに関する、開発・管理業務をお任せいたします。需要拡大により会社全体の業務受注量が増加しておりそれに伴い増員採用です。 ■仕事内容：バイオマス発電所運営に伴う開発・管理業務をお任せいたします。主な業務は以下です。・事業進捗管理・行政申請手続き・書類管理・人事管理・小口現金管理・バイオマス燃料会社との連携（資料受け渡しなど） ■組織構成配属先のコーポレート本部は事業開発部門もになっており、新規事業の促進にあたり増員致します。 ■入社後の流れ入社後はOJTで業界・バイオマス発電所の知識のインプットをしながら、現担当の方から少しずつ業務を引き継ぎしながら業務を覚えて頂きます。 ■企業の特徴／魅力：同社は、バイオマス燃料を扱う専門商社として発電所への燃料供給と運営支援を行う企業です。再生可能エネルギーという社会的意義の高い分野で、発電所運営という希少なビジネスに深く関わることができます。本ポジションでは、現場進捗管理・行政対応・契約書管理など幅広い新規事業開発の業務を一気通貫で担当できるため、「守備範囲の広い総合事務」としてスキルの幅を大きく広げることが可能です。発電所のキーパーソンたちと渡り合いながら、地域インフラを支えるやりがいを実感できます。

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞館林オフィス住所：群馬県館林市大手町11-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 360万円〜420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円〜270,000円固定残業手当/月：75,000円〜80,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円〜350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日 ■有給休暇について： 6ヶ月継続勤務した場合10日付与。その後、12ヶ月毎に11、12、14、16、18、20日付与。※保有期間は2年間

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）第二新卒歓迎固定給25万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定による社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率80%）＜教育制度・資格補助補足＞会社全額負担による資格取得制度あり＜その他補足＞ ■ノートパソコン、携帯電話貸与 ■上着　ポロシャツ　ワイシャツ　貸与

選考について

対象となる方

■必須条件：自動車免許をお持ちの方社会人経験3年以上お持ちの方 ■歓迎条件何らかの事務処理経験何かしらの折衝経験をお持ちの方

会社概要

会社名

バイオマス・フューエル株式会社

所在地

東京都千代田区神田錦町2-2-1 We Work KANDA SQUARE 内

代表者

代表取締役黒田栄作

事業内容

■企業紹介当社は、2008年に設立され、国内外における再生可能エネルギーやバイオマス燃料に着目してまいりました。かつてより注目を浴びていた再生可能エネルギーが日本に本格的に波及し始めたのは2012年とまだ最近のことです。

従業員数

12名

資本金

100百万円

平均年齢

39歳

企業URL

http://www.biomassfuel.co.jp/about/company.html

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