仕事内容

〜環境保全!化学の知見で顧客へヒアリング〜浄化方法の設計・提案する専門職/水処理業界大手・栗田工業G/所定労働7.5h×残業20h程・長期出張なし〜 ■業務内容 工場などで発生した土壌・地下水汚染に対し、調査結果をもとに顧客のニーズをヒアリングし、汚染された土壌を掘り返して運び出すのではなく、現場で直接浄化するための浄化計画を立案・提案するお仕事です。化学系出身の方は、土壌や地下水に含まれる化学物質の性質や反応への理解を活かし、汚染状況の把握や浄化方法の検討に携わることができます。提案力は入社後の教育を通して身につけられるため、化学に関する基礎知識や研究・分析経験があれば活躍いただけます。 ※先輩からのOJT・社内研修等の手厚いフォローがあるため、土木や環境分野未経験の方でも歓迎です。 ■業務詳細 (1)汚染状況の把握 調査結果を元に、化学知見を活かし土壌や地下水がどの範囲で、どのように汚染されているかを確認します。※現地調査は別部署が担当します。 (2)顧客・行政へのヒアリング 工場担当者や工場長、部門責任者、行政担当者などから課題や要望を伺います。 (3)浄化方針の検討・提案 顧客の課題やコスト、工期、環境への影響などを総合的に検討し、薬剤や化学反応の知見を活かし、最適な浄化方法を企画立案・提案します。※新規開拓や売上ノルマはありません。 (4)浄化計画の設計 採用された浄化方法を元に、薬剤注入や微生物利用、化学酸化などの工法を組み合わせ、具体的な浄化計画を設計します。 (5)案件推進 施工管理は社内の別担当者が担当します。定期的に現場を訪問し、計画通りに工事や浄化作業が進んでいるかを確認します。 ■業務の魅力 化学系の知見を活かしながら、土壌・地下水汚染という社会課題の解決に直接関わることができます。研究や分析だけではなく、顧客への提案から浄化計画の立案まで携わるため、専門性とビジネススキルの両方を身につけられる環境です。近年、土壌・地下水汚染は企業活動や地域環境に影響を与える重要な社会課題であり、企業活動と地域環境の両立に貢献しています。 ■働き方 ◇週3回在宅可:社外打合わ含めたウェブ会議も積極的に導入中です。 ◇出張:日帰り〜一泊二日の期間がほとんどです。全国範囲での出張となりますが、出張手当がつくほか海外出張は生じません。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山1-3-6 SIビル青山3F 勤務地最寄駅:銀座/半蔵門/大江戸線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜390,000円 <月給> 250,000円〜390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ■賞与実績:年2回(7月・12月)、業績賞与あり ■モデル年収:以下、それぞれ賞与・残業代を含む ・600万円(入社8年目/主任) ・700万円(入社13年目/課長代理) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏期(5日)、年末年始(5日)、創立記念日、メーデー、慶弔、永年勤続、有給休暇(4〜9月入社:10日付与/10〜3月入社:5日付与) ※担当案件により休日出勤が発生する場合あり(代休制度あり)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:月1万円(非管理職のみ) 社会保険:親会社(栗田工業)グループ健保に加入 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 <その他補足> ・各種手当(資格手当/外出日当/出張日当 など) ・栗田グループ持株会/共済会

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件:以下いずれかの経験必須 (1)化学系の学科卒 or 大学や製造業や調査会社、コンサルティング会社等での何かしらの分析や調査の経験(安全衛生/環境/薬品 等) (2)建設・土木・地歴調査系の学科卒 (3)建設・土木業界での経験(施工管理や設計、地歴調査、土壌調査など職種は不問) ■歓迎条件: 以下の資格をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・土壌汚染調査技術管理者

会社概要

会社名

ランドソリューション株式会社

所在地

東京都港区北青山1-3-6 SIビル青山3F

事業内容

当社は土壌汚染問題の解決に向けて、栗田工業が銀行・証券会社・不動産関連・デューデリジェンス会社と力を合わせて設立した戦略会社です。(グループ内の土壌地下水事業の集約に伴い2023年1月から栗田工業株式会社100%出資会社となりました。)

従業員数

91名

資本金

450百万円

売上高

1,307百万円

平均年齢

43歳

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【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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仕事内容

社員の平均年齢

【港区/化学知見を活かす】未経験◎環境浄化の計画コンサルタント<週3在宅・フレックス>プライム上場G

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