SAP ERP導入コンサルタント(S/4HANA/上流工程中心) ※在宅可/フレックス活用第一ライフテクノクロス株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
外販強化に伴う組織づくりと事業成長を牽引するリーディングメンバーを募集/服装自由・在宅週可・フレックス活用 ■業務内容: 一般企業向けのSAP導入案件において、会計領域を中心にプロジェクト運営から、システム移行、運用管理まで、SAPシステムサービス全般に携わります。 S/4HANAへのアップグレード提案や上流工程をリードします。 【具体的には】 主に会計領域(FI/CO等)を担当し、S/4HANAへのアップグレードや新規導入に向けた企画・提案フェーズから関与していただきます。 顧客の業務課題を踏まえ、現行システム理解から始まり、提案書作成、要件定義、導入計画策定などの上流工程を担当します。 プロジェクトではリーダーとして上流工程を担い、後続メンバーへのタスク分解や進行管理を行いながら、導入後の運用・改善まで一気通貫で推進します。 ■就業環境: ・在宅頻度:週2〜3日可(詳細な運用は部門や業務状況によって異なります) ・フレックス制:子供の送り迎えや中抜けをしている人も多くいらっしゃいます ・服装自由 ・所定労働:7時間20分 ■ポジションの魅力点: ・ユーザーと直接折衝しながら、企画〜保守まで一気通貫で担当します。導入後の効果、改善活動も行えるため、プロジェクト全体を見通す経験を積み、顧客への提供価値を肌で感じることが可能です。 ・当社は会社方針としてSAP事業のさらなる拡大を掲げており、SAPコンサルタントとして経験・スキルを発揮し、意欲次第で大規模プロジェクトへの参画や、テンプレート化・標準化の推進等、重要な役割を担うことが可能です。 当社外販部門は、今後数年をかけた抜本的な組織変革と拡大の初年度フェーズにあります。 顧客先で本ポジションを担いながら、当社の組織づくりと事業成長を牽引するリーディングメンバーとしても活躍いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> お客様先(東京都) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 800万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):430,600円〜773,000円 <月給> 430,600円〜773,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 当社は「専門業務型裁量労働制」を導入しており、対象となる場合にはご入社後にご説明をさせていただき、同意いただいた場合に裁量労働制適用となる場合がございます。 (1日あたりのみなし労働時間:9時間5分 標準的な勤務例:9:00~17:20) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:20
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(初年度14日※年度途中の入社は月数により按分、最高付与日数20日)、計画公休、フリーバケーション
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(一部従業員利用可)、研修支援制度(一部従業員利用可) <その他補足> ■育児休業、介護休業 ■確定拠出年金、確定給付年金 ■副業可(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■服装自由(全従業員利用可)
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれかに該当する方 ・SAP、その他ERPの導入・開発・保守経験(目安:5年以上) ・SAPを業務で利用した経験
会社概要
会社名
第一ライフテクノクロス株式会社
所在地
東京都千代田区有楽町1-13-1 新宿パークタワー27F
事業内容
【事業内容】 ■第一生命向けのシステムソリューション事業 生命保険ビジネスは、保険の営業から加入手続、保険料の請求、保険金・給付金の支払いなどといった生命保険の基本的な業務に加えて、資産の運用や会計、人事処理など多岐に渡ります。それらを支える大規模システムを開発、運用しています。 例:保険システム、営業支援システム、資産運用・会計システム、基盤システムなど
従業員数
1,936名
資本金
1,000百万円
売上高
31,113百万円 経常利益:659百万円
平均年齢
41.4歳
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