仕事内容

◆◇「カンブリア宮殿」にも出演の成長企業/家具・インテリアEC「LOWYA」運営企業(東証スタンダート上場)/自社サービス「LOWYA旗艦店」を支えるチームのマネジメント/年収700万〜◆◇ ■業務内容: 旗艦店(自社サイト)を支えるLOWYAシステムの部長候補としてのポジションです。 当社では競争力強化の為、IT投資やエンジニア増員を継続的に行っており、チームを率いるエンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメント、チームビルディング、他部署とのコミュニケーション等の中心的な役割を担っていただきたいと考えています。 現在は他部署と部長が兼務体制のため、専任で担当いただくための増員募集です。 具体的には下記のような業務です。 ・「LOWYA」サイトのユーザビリティ向上に向けた改善提案 ・プロダクト改善や開発速度向上のためのDevOps等の推進とチームビルディング ・経営メンバー、ディレクターとのコミュニケーション ・エンジニアチームのキャリアマネジメント、ピープルマネジメント ・ビジネス部門に対する、テクノロジーやデータを活用した改善提案と実行 ・その他、チームの目標達成に必要な全ての業務 ■ミッション: 自社ECを継続的に成長させるため、ビジネスサイドとの調整や、サービス改善の開発推進、ネイティブアプリの開発、技術負債の返却といった様々なテーマを同時並行的に進めることが重要になってきています。 その中で、チーム編成を調整しながら、メンバーに流動性を持たせ、スキルアップとキャリアアップを同時に成し遂げていくことが大きなミッションです。 「LOWYA」サイトの顧客満足度を上げていくためどんなシステムが必要か、の検証から始まり、技術的仕様の検討、経営メンバーやチームメンバーとのコミュニケーションによる合意形成を経て、 実際の案件をコントロールや、エンジニアのキャリア形成の観点でのピープルマネジメントなどにも期待しており、「LOWYA」サイトの方向性とメンバーのキャリア形成をあわせたマネジメントに期待しています。 ■社内の雰囲気: 自社ECの開発チームはスクラム開発体制をとっており、その文化はオープンでフラットな関係性を重視しています。 心理的安全性が高く、技術指向な環境で働くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区祇園町7-20 博多祇園センタープレイス4F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/祇園駅 受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙/喫煙室設置) 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):396,000円〜649,000円 <月給> 491,550円〜855,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当は月、30時間〜40時間分、95,550円〜206,800円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※スキル、経験に応じてご提示させていただきます。 ※昇給:年2回(4月、10月)、賞与:年2回(7月、12月/業績連動制) ほか、慶弔見舞金など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:6:00〜10:00、15:00〜19:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※想定残業時間は20〜30h/月前後です(メリハリがあります)

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ほか、GW、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、育児休暇 など ※年に数回、土日が出社となる場合もあります(その場合は平日で振替休日を取得)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:20,000円まで支給 住宅手当:10,000〜25,000円間で支給(規定あり) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します <その他補足> ・懇親会補助制度 ・奨学金補助制度 ・表彰制度 ・1on1制度 ・資格取得補助制度 ・書籍購入費負担制度 ・階層別研修 ・総合福利厚生制度(ベネフィットワン) ・社員割引制度 ・従業員持株会制度(奨励金あり) ・副業可(要申請) など

選考について

対象となる方

■必須条件:※下記いずれも ・5名超のマネジメント経験 ・ECに関するWebシステム開発の実務経験 ■歓迎条件: ・技術選定・導入やシステムリプレイスのPM経験 ・デジタルマーケティング領域のシステム開発・運用 ・GitHubを活用したチーム開発やアジャイル開発の経験 ・データ分析基盤の構築・活用経験

会社概要

会社名

株式会社ベガコーポレーション

所在地

福岡県福岡市博多区祇園町7-20 博多祇園センタープレイス4F

代表者

代表取締役 浮城 智和

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■事業内容: 楽天市場、Amazon 及びYahoo! ショッピングの大手インターネットモール内の店舗、並びに自社運営サイトの店舗を通じた家具・インテリア等のインターネット通信販売事業及び越境市場をターゲットとしたグローバルEC サイト(DOKODEMO) を営んでおります。

従業員数

295名

資本金

1,030百万円

売上高

16,973百万円

平均年齢

34.5歳

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【社内Webシステム・業務ツール開発】内製化推進エンジニア(3人目社内SE / 開発チーム増員)

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株式会社トーアミ

勤務地

福岡県北九州市小倉北区

年収

300万円~600万円

業種職種

金属・製綱・鉱業・非鉄金属 システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当)

【ポジション概要・魅力】 少数精鋭の開発チームの一員として、社内Webアプリケーションの企画・設計・開発・運用・改善まで一貫して担当していただきます。意思決定が早く、一人ひとりに大きな裁量があるため、自ら課題を見つけ、アイデアを形にしながら業務改善を直接推進できる環境です。 受託開発のように納期や顧客要件に追われるのではなく、自社の事業や現場の課題解決を目的とした開発が中心。利用者である社員や現場の声を直接聞き、「何をつくるか」から関わり、開発したシステムが業務や働き方を変えていく実感を得られます。 「納期を追う側」から「事業を動かす側」へ 開発技術だけでなく、「業務をどう変えるか」「課題をどう解決するか」という視点を磨きながら、技術選定や上流工程にも携われます。また、内製開発と外部パートナーを組み合わせたハイブリッド体制を採用しており、外部SEとの連携やベンダーコントロールなど、PM・PLとしての経験も積むことができます。 Claudeなどの生成AIも積極的に活用。社員や取引先が実際にシステムを利用するため、「便利になった」「業務が楽になった」という成果を直接感じられるのも魅力です。技術で会社を変え、事業を動かすエンジニアを目指せるポジションです。 【業務内容・技術環境】 業務内容:社内Webアプリ(基幹システム、弁当発注管理など) 技術環境:C# / Blazor/ SQL Server / 生成AI:Claude, ChatGPT) 【サポート体制&先輩の声】 先輩による丁寧な指導のもと、C#開発や外部連携に挑戦し成長を実感できます。生成AIを相棒のように活かす現代的な働き方も大きな魅力です 先輩社員の声:「独学の限界から転職。先輩の指導とAIを活かす現代的な働き方で成長を実感しています!

自社SaaSの開発エンジニア|自社開発|AIツール積極活用|福岡勤務

自社SaaSの開発エンジニア|自社開発|AIツール積極活用|福岡勤務

株式会社トランスメディアGP

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

500万円~1000万円

業種職種

その他(インターネット・広告・メディア) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

仕事内容 当社が開発・提供する自社SaaS「店舗アプリ」の開発エンジニアを募集します。全国の小売・外食・商業施設で利用されているアプリ開発プラットフォームです。 お任せするのは、スマホアプリ(iOS/Android)やWebアプリ、管理画面などの開発・保守。ほぼ100%自社開発のため、仕様通りの開発だけでなく、サービスをより良くする開発に携われます。 入社後は経験・スキルに応じて開発業務からスタート。将来的には希望に応じて企画・要件定義などの上流工程にも挑戦できます。 具体的な仕事内容 ・スマホアプリ(iOS/Android)の開発・保守 ・Webアプリ、管理画面等の開発・保守 ・自社SaaS「店舗アプリ」の機能追加・改善、既存機能の改修 経験を積んだ後は、フルスクラッチ開発やサービス企画・要件定義にも携われます。 開発環境 PHP(LAMP環境)ベース。Cursor/Claude/ChatGPT/Geminiなど、AIツールも積極導入。新しい技術・ツールの提案も歓迎です。 この仕事の魅力 ◆ほぼ100%自社開発 自社SaaSを育てる開発です。自分の開発が全国の店舗・ユーザーに利用される手応えがあります。 ◆幅広い技術に挑戦できる PHPのWeb開発に加え、Swift・Kotlinのアプリ開発にも携われ、フルスタックエンジニアを目指せます。 ◆AIツールを積極活用 Cursor、Claude、ChatGPT、Geminiを開発業務に導入し、効率的な開発方法を追求できる環境です。 ◆エンジニアが長く働く職場 平均勤続年数10年以上。出戻りメンバーも在籍。開発環境も柔軟に対応しています。 ◆多くの店舗で利用されるサービス 導入社数累計1,000社、10,000店舗以上。技術でユーザー体験の改善に貢献できます。

システムエンジニア(正社員デビュー歓迎)◆個別指導型スクール有/大手への転籍も可能/住宅手当や社宅も

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

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人材紹介・職業紹介 人材派遣 システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

◤ ITキャリアの第一歩目は、趣味や興味の話から。 ◢ 面接は志望動機の準備は不要! 「何に興味があって、どんな時に頑張れたか」を一緒に振り返りましょう。たとえばゲーム好きなら、アプリやゲームの不具合やミスを見つけるテストエンジニアが向いているなど、あなたにぴったりの道を一緒に考えます 万全の教育の体制! 入社前から無料学習プラットフォームをご用意。研修はオンライン・通学を選択できる全国約50校ある提携スクールで「講師1人に受講生1~3名という個別指導スタイル」。入社後も通信教育(約300種)にeラーニング(約600講座)など 何でも相談できる環境! 配属後も専任のエンジニアサポーターやキャリアカウンセラーにいつでも、ささいなことから業務の悩み、スキルアップやキャリアの相談まで可能 ■仕事内容 ‾V‾‾‾‾ 【プロジェクト例】 ◎スマホ向けゲーム開発・運用 ◎ユーザーサポート、テクニカルサポート ◎大手自動車メーカーの社内DX化の推進 ◎クラウドサービスを活用したシステム開発 ◎医療機器ソフトウェアのプログラミング ◎コミュニケーションロボットのアプリケーション開発 ◎AI技術を用いた自動車製造設備の開発  …などプロジェクトは業界トップクラスの年間8万件! 選択肢が豊富なので、「初心者の方が始めやすい仕事」も「よりレベルが高い仕事(要件定義・設計など)」もあります! 「キャリア自己申告制度」を活用し、大手企業への転籍などもできます!昨年度の実績は約1000名です。 【開発環境例】 ◎言語:Java、C/C++、C#、PHP、JavaScript、Python、VB.NET など ◎DB:Oracle、SQLなど ◎OS:Linux、iOS、AWS、VMware など

システムエンジニア(正社員デビュー歓迎)◆個別指導型スクール有/大手への転籍も可能/住宅手当や社宅も

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勤務地

-

年収

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◤ ITキャリアの第一歩目は、趣味や興味の話から。 ◢ 面接は志望動機の準備は不要! 「何に興味があって、どんな時に頑張れたか」を一緒に振り返りましょう。たとえばゲーム好きなら、アプリやゲームの不具合やミスを見つけるテストエンジニアが向いているなど、あなたにぴったりの道を一緒に考えます 万全の教育の体制! 入社前から無料学習プラットフォームをご用意。研修はオンライン・通学を選択できる全国約50校ある提携スクールで「講師1人に受講生1~3名という個別指導スタイル」。入社後も通信教育(約300種)にeラーニング(約600講座)など 何でも相談できる環境! 配属後も専任のエンジニアサポーターやキャリアカウンセラーにいつでも、ささいなことから業務の悩み、スキルアップやキャリアの相談まで可能 ■仕事内容 ‾V‾‾‾‾ 【プロジェクト例】 ◎スマホ向けゲーム開発・運用 ◎ユーザーサポート、テクニカルサポート ◎大手自動車メーカーの社内DX化の推進 ◎クラウドサービスを活用したシステム開発 ◎医療機器ソフトウェアのプログラミング ◎コミュニケーションロボットのアプリケーション開発 ◎AI技術を用いた自動車製造設備の開発  …などプロジェクトは業界トップクラスの年間8万件! 選択肢が豊富なので、「初心者の方が始めやすい仕事」も「よりレベルが高い仕事(要件定義・設計など)」もあります! 「キャリア自己申告制度」を活用し、大手企業への転籍などもできます!昨年度の実績は約1000名です。 【開発環境例】 ◎言語:Java、C/C++、C#、PHP、JavaScript、Python、VB.NET など ◎DB:Oracle、SQLなど ◎OS:Linux、iOS、AWS、VMware など

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仕事内容

社員の平均年齢

【福岡・祇園町】LOWYAシステム部長候補 ※「LOWYA」のプロダクト改善やピープルマネジメント

株式会社ベガコーポレーション
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