給与計算、勤怠管理、社会保険 、人事情報管理など 人事労務全般のアシスタント業務EPSデジタルシェア株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
EPSグループ各社の給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整、退職金等のアシスタント業務をご担当いただきます。 ◆勤怠管理・給与計算・賞与計算・年末調整 ◆社会保険・労働保険の各種手続き ◆入社・退職・異動・ 休職などの 人事情報管理(システムへの登録処理) ◆退職金手続き グループ各社の会社規模に応じて業務担当体制を構築しています。 20名強のメンバーで10数社のグループ会社の業務を行っており、担当業務・担当会社が異なっても相互フォローしあうことが可能な体制です。 ▼キャリアプラン 人事労務に関連するオペレーション全般の経験を積むことが可能です。 また、1,000 名を超える大規模会社の給与計算・勤怠管理等の実務経験、人事関連システムの導入・設定作業を通じ専門性を高めることができます。 ▼使用するシステム等 ZeeM(人事給与)、ALIVE TA(勤怠管理)、らくらく通勤費 、SmartHR ※業務系 利用システム 【リモート勤務の状況】 出社・在宅半々の状況です。入社後、業務に慣れていただくまでは出社が多くなる予定です。 【残業の状況】平均20~30時間前後/月で推移しています。 落ち着いている時期は20時間を切ることもありますが、ピーク時は30時間を超える場合がありま す。
働き方
勤務地
東京本社(飯田橋)※原則、転勤なし。 東京都新宿区津久戸町1-8 神楽坂AKビル
雇用形態
契約社員
給与
■月給:24.0万円~30.0万円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定いたします ※試用期間5ヶ月間(期間中の給与・待遇に差異はありません) ※時間外手当は別途全額支給 ■交通費(全額支給/非課税限度額を上限に実費を支給)
休日
■週休二日制(土日) ■祝日 、年末年始休暇(7日間)、フレキシブル休暇(年5日間付与)、グループ創立記念休日 ■年次有給休暇(11日~最大21日間付与) ■慶弔休暇、裁判員休暇、 産前産後休暇、 育児休業、子のイベント休暇、 子の看護休暇、介護休業・休暇
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
急募!入社まで1カ月
リモートワークOK
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制: 標準労働時間/1日8時間、休憩1時間 、コアタイム/11:00~14:00 ■各種保険 : 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 ■福利厚生: 団体生命保険、慶弔贈与金、EAP相談室、ノー残業デー、カジュアルフライデー
応募条件
応募資格
<必須要件> ・社会保険実務(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)に関する知識・経験 ・給与・人事・勤怠等、労務関連システムを扱った経験 ・Excel 関数を使用したチェック作業や資料作成経験 <歓迎要件> ・労働基準法に関する知識・経験 ・入力作業などパソコン操作全般が得意 ・社労士事務所、人事系 アウトソーシング、シェアードサービス会社における実務経験
選考のポイント
書類選考 ▼ 一次選考(面接)※オンライン ▼ 二次選考(面接) ▼ 内 定
会社概要
会社名
EPSデジタルシェア株式会社
所在地
東京都新宿区津久戸町1-8 神楽坂AKビル3F・4F
代表者
代表取締役 鈴木 雅義
事業内容
■EPSグループ向け情報システム事業 EPSグループ全体の情報システム部門として、変化し続けるEPSグループの経営をITの面から支える事業です。 「効率的なシステム開発」「安定的なITインフラの提供」を軸とし、経営とIT双方の視点でシステム企画・デジタル化の推進を行い、EPSグループの事業拡大に貢献し続けます。
従業員数
179名
資本金
100百万円
平均年齢
44.9歳
インタビュー
残業について
平均残業時間は月19時間程度 ※2020年9月期全社実績 会社全体で過重労働対策に取り組んでおり、年々減少傾向にあります。
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