【兵庫/西宮】海運向けデジタルサービスの企画・営業推進◆舶用電子機器シェアトップクラスのメーカー古野電気株式会社

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仕事内容

【東証プライム市場上場/陸・海・空で世界規模に活躍/魚群探知機のパイオニア/世界シェアトップクラス】 ■業務内容: ・海運業界の現場をサポートする新しいデジタルサービスを企画し、形にする仲間を募集しています。船舶運航業務をもっと便利で効率的にするための新しい商品、サービス、新機能を考え、形にしていく仕事です。開発チームと連携してアイデアを具体化し、営業部門と協力してお客様に提案を行います。 ・「こんな商品や機能があれば便利だな」と思うアイデアを活かし、チーム全員で実現していくことができる環境です。難しい技術的な知識は専門チームがサポートしますので、気軽にチャレンジしてください。 ■配属先情報: 舶用機器事業部 DX推進部 人数:31名(人数構成:男性23、女性8) 年齢構成:50代5名、40代6名、30代15名、20代5名 うち、海運DX推進課 人数:5名(人数構成:男性4、女性1) 年齢構成:40代1名、30代4名 ■当社の魅力: (1)船舶用電子機器のリーディングカンパニー 1948年に世界で先駆けて魚群探知機の実用化に成功し、船舶用電子機器の総合メーカーとしての世界で他に例のない商品を多数開発しています。 (2)社員を大事に、成長を促す社風 教育制度以外も、自主性を大事に目標管理制度を設け、その目標の達成度合いや、業務遂行能力を正しく評価する「考課制度」と成果に応える「給与制度」、社員それぞれのキャリアを大事にした「ジョブ・ローテーション」など、社員の成長を支援しています。 (3)グローバルに展開中 海外売上げ比率は約60%に達しています。今では150以上の国・地域で当社の電子機器が愛用されています。 (4)広く生活を支える技術 センシング、情報処理、情報通信を活かした事業展開を行っています。特許を中心に知的財産権の取得累計は2,000件以上です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県西宮市芦原町9-52 勤務地最寄駅:JR神戸線/西宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):282,500円〜349,300円 <月給> 282,500円〜349,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月) 月20Hの残業込み 27歳 約610万(独身、賃貸家賃補助を想定) 30歳 約690万(配偶者を扶養、賃貸家賃補助を想定) 33歳 約760万(配偶者と子供1人を扶養、持ち家を想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:35〜17:20

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間:月平均20〜30時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年次有給休暇、半日年休、慶弔、育児、介護、リフレッシュ、夏季、年末年始など、年末年始7連休、年次有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、半日年休(午前・午後)、積立年休

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:社内規定による 寮社宅:社内規定による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:年齢により加入時期が異なる 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■基本的には配属現場でのOJT ※その他、階層別教育・職能別教育・通信教育・技術研修・語学教育あり ■社内発明表彰:発明表彰には、最優秀発明賞、最多発明賞、発明数ベストテン賞、ジュニアトップ賞等 <その他補足> ■制度:社内預金、財形貯蓄、社員持株会、厚生資金、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)ほか ■設備:西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所(国内外50ヶ所)、テニスコート、グラウンドほか ■手当詳細: ・家族手当:(健康上の扶養に入っている場合)配偶者は5000円/月、子供は12500円/月 ・住宅手当:持ち家かつ既婚の方:3000円/月 ・賃貸(本人名義契約の場合)は、既婚15000円/月、独身12500円/月

選考について

対象となる方

■必須: ・海運業界での実務経験(船舶運航や管理業務の知識が活かせます) ・基本的なビジネス文書作成能力およびコミュニケーション能力 ■歓迎: ・海務担当として外航貨物船の運航・管理業務(陸上勤務)の経験がある方 ・航海機器や関連技術の知識をお持ちの方 ・TOEIC(R)テスト600点以上、または簡単なビジネス英会話が可能な方

会社概要

会社名

古野電気株式会社

所在地

兵庫県西宮市芦原町9-52

事業内容

■会社概要:1951年設立、東証プライム市場上場、プロ用(業務、産業用)中心とした電子機器、メカトロ機器の総合メーカー。1948年に世界で初めて魚群探知機の実用化に成功して以来、船舶機器分野において、その独自の超音波技術と電子技術をもとに、数々の世界初・日本初の商品を創造。船舶レーダーでは約40%の世界シェアを占めるなど、世界規模の船舶機器総合メーカーとしての確固たる地位とブランドを確立。現在では同社が手がけるフィールドは「海、陸、空、そして医療分野」にまで及び数々の世界初・日本初の商品を提供をしてきた。

従業員数

1,794名

資本金

7,534百万円

売上高

91,325百万円

平均年齢

42.2歳

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勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

313万円~343万円

業種職種

その他 総務

人材会社の総務スタッフの募集 (お仕事番号:15-20 E) _______ 弊社のpoint ‾‾‾‾‾‾‾ 完全土日祝休み 産育休の取得実績あり 有給消化率90% 賞与・昇給あり ネイルOK!服装自由! ”事務経験を活かしたい” ”人のサポートが好き” ”丁寧に業務がしたい” そんなあなたが活躍できます! 弊社の総務部での業務を おまかせいたします。 ◆メール・電話応対 ◆書類作成  (請求書、入社書類や通勤手段・健康診断の申し込みなど) ◆備品管理・発注 ◆社内設備・施設管理 ◆車・PC・携帯電話の管理 また、社内で働く社員、 クライアント先で働く社員の 給与計算などの労務関係も ご担当いただきます。 入社後は、同じ業務を行う先輩から 丁寧に一つずつ業務をお教えします。 穏やかな先輩ばかりできっと すぐに馴染んでいただける環境です _______ 職場の環境 ‾‾‾‾‾‾‾ 1、20代・30代・40代が活躍中 中途入社された先輩ばかりで 壁を感じることもありません! 産育休から復帰された先輩もおり、 子育てとの両立もしやすい環境です。 2、綺麗なオフィスビル勤務 引っ越して数年の新オフィスは 社員が働きやすいよう設計。 窓も大きく、開放的な空間で カフェスペースもありリフレッシュもできます。 3、嬉しい残業少なめ 月末月初は少し忙しくなりますが それでも、残業は月10h程度です。 残業なしで定時退社の日も多く、 定時になればサッと帰る先輩が多いです。 _________ この仕事のやりがい ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 人材会社のバックオフィス部門として 幅広い業務に携われます。 先輩や上司も意見やアイデアを 言いやすい雰囲気なので、 あなたの気付きが、より働きやすい 環境を創り出せる環境です!

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ELJソーラーコーポレーション株式会社

勤務地

宮城県仙台市青葉区

年収

326万円~1000万円

業種職種

その他商社 広報

『いま、世界が太陽光を求めている。 社会貢献を、あなたのキャリアの武器にしませんか?』 地球温暖化対策は世界共通の急務です。 日本でも「カーボンニュートラル」実現に向け、 再生可能エネルギーの普及が加速しています。 なかでも太陽光発電は、災害時の非常用電源や電気代高騰への対策として、 一般家庭からの需要が急増中。 私たちはこのクリーンエネルギーを広め、 持続可能な社会づくりに貢献しています。 そんな社会的意義の大きな仕事を、未経験から始めてみませんか? \未経験でも続けられる【4つ】のポイント!/ 【1】アポイントを取るだけの「シンプル業務」 商談は専門担当者が行う「分業制」。 あなたにお任せするのは、お客様と「お話しする約束」をいただくまでです。 再エネへの関心が高まっている今、 話を聞いていただきやすい追い風が吹いています。 【2】頑張りが収入に直結する「インセンティブ」 需要の後押しもあり、アポイント獲得率は安定しています。 成果はインセンティブで正当に評価。 月収30~40万円を実現する社員が多く、 なかには月収100万円以上を稼ぐ先輩もいます! 【3】ノルマ・残業ほぼなしの「働きやすさ」 残業は月平均10時間以内で、個人の厳しいノルマもありません。 社会に貢献する仕事だからこそ、スタッフのゆとりも大切にしています。 オンとオフを切り替え、私生活も充実させられる環境です。 【4】全国トップクラスの実績という「安心感」 業界屈指の販売実績と信頼があるため、自信を持ってご案内いただけます。 充実した研修制度で専門知識もしっかり身につくので、 未経験の方も安心してください。 「環境のために」「未来のために」。 あなたの手で、新しいエネルギーの形を広めていきましょう!

未経験でも安心!楽しい仲間と“教育を広める”PRスタッフ/20代が主役の活気あふれる最高な職場

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株式会社フーレイ

勤務地

兵庫県神戸市兵庫区

年収

258万円~324万円

業種職種

その他 その他個人営業 広報

\「子どもの成長を応援したい」想いが活かせるお仕事です/ あなたにお任せするのは、お子さま一人ひとりの「できた!」の瞬間を支えるお仕事です。 具体的には、個別指導塾の「無料体験授業」をご案内していただきます。 「勉強が苦手」「やる気が出ない」——そんな子どもたちに、まずは気軽に学びの楽しさを知ってもらうことが大切。 体験授業を通じて、お子さまの新しい一歩を後押しできる、やりがいのある役割です。 ◎無理な勧誘は一切ありません! 「体験授業を受けてみて、よかったら続けたい」 そんな自然な流れで入塾につながる仕組みです。 だからこそ、お子さまや保護者の方から「ありがとう」と感謝される機会が多いのも、この仕事ならでは。 ◎教育に関心がある方、人の役に立つ仕事がしたい方にピッタリ! 保護者からの「安心しました」、子どもからの「わかった!」という言葉が、何よりのやりがいにつながります。 あなたの一歩が、子どもたちの未来を広げる力になります。ぜひ一緒に、その喜びを分かち合いませんか?

総合職 (マーケティング・販促企画・運営管理のいずれか)

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三菱地所・サイモン株式会社

勤務地

-

年収

397万円~546万円

業種職種

その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝

【業務内容】 商業施設の運営スタッフとして、ご経験やご希望に合わせて下記のいずれかをご担当いただきます。 ■マーケティング ■販促企画 ■運営管理 【具体的な業務内容】 <マーケティング> 出店しているテナントや旅行代理店、メディア等と連携し、分析したデータに基づいた集客率アップのための企画立案を担当します。 ■データ整理・分析 ■販促企画立案実施 ■メディアからの取材依頼対応 <販促企画(テナント営業)> 商業施設に出店しているテナント様を対象に、集客率アップおよび売上アップのための企画の提案から運営を担当します。 ■テナント様およびマーケット情報収集 ■テナント様との打ち合わせ ■販促企画の運営 ■テナント研修の実施 <運営管理> 関係各所と連携し、お客様が安心して商業施設をご利用できるように、快適な施設作りのための運営管理を担当します。 ■設備保守業務 ■修繕計画の立案・実施 ■警備計画の立案・実施 ■管理会社等との折衝 【特徴】 3〜4年を目安に全国転勤や他職種への異動があるため、幅広いスキルを身に付けることができます。また、自ら別部門への異動を希望できる公募制度もあり、自分の描きたいキャリアに応じて成長ができる環境です。

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【兵庫/西宮】海運向けデジタルサービスの企画・営業推進◆舶用電子機器シェアトップクラスのメーカー

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