仕事内容

〜残業月20h程度、年休125日で完全週休2日制!/NTTや日本郵政の案件多数の企業で正社員での勤務が叶う!〜 ■業務概要 NTTや日本郵政の通信・物流施設など、社会インフラとして重要な建物で行われる設備工事(空調・電気・衛生)の進行サポート業務を担当します。 工事が安全に、スケジュール通りに進むよう、現場と社内をつなぐ “調整役” のポジションです。 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、写真撮影や記録作成など簡単な業務からスタートするので、実務経験がなくても始めやすい環境です。 ■具体的な業務内容 (1) 工事スケジュールのサポート ・工事の流れをまとめた「工程表」の作成 ・作業が予定通り進んでいるかの確認 ・人員配置や作業時間の調整 → プロジェクト全体を“見える化”する役割です。 (2) 図面・仕様のチェック ・設計図(図面)に基づいて工事ができているか確認 ・不明点があった場合は社内の技術スタッフへ相談 → 専門知識は入社後に学べるため、現時点での経験は不問です。 (3) 現場のサポート・記録作成 ・工事の進行状況の写真撮影 ・作業内容をまとめた簡単なレポートの作成 ・必要な書類の準備やデータ整理 → パソコンを使った実務は入社後に丁寧にレクチャーします。 (4) 安全面のサポート ・現場が安全に作業できるかチェック ・安全ルールの説明 → 難しい判断は先輩社員と一緒に行うため未経験でも安心。 (5) コスト管理の補助 ・材料費や人件費などの費用を記録 ・無駄が出ないように社内で調整 → “お金の管理”も経験できるため、業務の幅が広がります。 ■入社後について ・1年間の先輩がマンツーマンで指導をする環境で「ほったらかしにされる」ということはありません。 ・資格取得のための研修も充実しています。 ■働き方 〇年間休日125日で原則土日祝休み └現場によっては休日出勤もありますが、その場合には代休を取る方針です。万が一代休がとれない場合は休日出勤扱いとなり給与に確実に反映されます。 〇残業時間は閑散期や繁忙期によって波はありますが、月平均20時間程度なっております。 └当社ではその働き方が評価され2020年1月に港区よりワークライフバランス推進企業に認定されています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 信越支店 住所:長野県長野市七瀬中町161-1 ハーモニー七瀬ビル 2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 390万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円〜360,000円 <月給> 225,000円〜360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年度実績4.8ヵ月) ■資格手当:保有資格に応じて毎月4000円〜21,000円支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日、夏季3日、年末年始6日、創立記念日(7/10)、慶弔特別休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:借上社宅制度(社内規定有) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出企業年金、再雇用制度(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、資格取得補助金有り(テキスト代や資格試験料を会社負担〕※勉強会なども実施 ※ご経験歴に応じては1−2年東京にて研修のご参加をお願いしております。 <その他補足> リロクラブ加入、育児・介護休業制度、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度

選考について

対象となる方

《業種未経験歓迎》《職種未経験歓迎》 ■必須要件: ・建築、土木、電気系の学科を卒業された方

会社概要

会社名

株式会社日設

所在地

東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館18F

事業内容

■事業内容:空調、電気、給排水、衛生、防災設備等、設備の設計・施工。 ■事業内容詳細:管工事、電気工事及び電気通信工事の設計、施工などを行っています。

従業員数

184名

資本金

100百万円

売上高

13,895百万円

平均年齢

46.1歳

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仕事内容

社員の平均年齢

【長野】設備工事のプロジェクト管理(図面チェック・安全管理など)※日本郵政とNTTの出身者が設立

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