仕事内容

【住宅手当・家族手当・寮社宅あり/育休取得◎フレックス/安定基盤のある事業会社でスキルアップしたい方へ/プライム上場エクシオグループ/健診システム事業等を展開するIT企業】 ■業務内容: ・社内ITインフラ(ネットワーク・基盤)の構築・運用 ・基幹システムの開発・運用 ・グループIT共通化への取り組み(システム・サービス導入) ■魅力: ・親会社によるグループIT(連結対象:約18,000人)の方針、施策に伴うシステム導入やインフラ統合作業を経験することができます。(ネットワークやM365サービスは統合済みで運用中) ・年間の活動テーマに従い(スケジュールを前提とした中で)、自分の裁量で仕事を進めていくことができるポジションです。 ■入社後のイメージ: 【今後、管理職としての職務遂行を期待できる方を想定】 ・現状の社内ITインフラを理解してもらうため、業務全般に関わり、全体像を理解してもらいます。 (親会社向けの申請、作業依頼、社内PC準備、アカウント管理、サーバ構築・運用、サービス導入作業等を担当します) ・グループITの方針や計画に基づき、社内への展開に関わる進め方、予算案、スケジュール計画等を検討し、推進してもらいます。 ・グループのIT基盤(セキュリティ含む)や基幹系システムの共通化に向けた取り組みにおいては、既存環境やシステムとの整合性や有用性を見極めて推進してもらいます。 ・社員、パートナー(派遣社員を含む)の作業状況を把握し、作業項目の進捗管理や日常業務の作業管理を担当してもらいます。 ・社内の委員会(リスクマネジメント委員会、衛生委員会等)やISMS関連、グループ会社のDX推進連絡会等に参加、活動してもらいます。 ■当社について: ・当社は4つの事業(健診業務効率化を支援するシステム、業務プロセスの最適化と自動化を推進するツール、情報システムのサポートサービス、デジタル・マーケティング事業)を展開しています。 ・「お客様の業務改革をプロセスファーストで実現するクラウドソリューション会社」をビジョンとし、1980年の設立から40年以上のプライムベンダーであり、導入顧客は4000社を超えています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜748万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):326,000円〜402,000円 <月給> 326,000円〜402,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:8:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間(前後)

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※有給休暇付与タイミング:試用期間後(3ヶ月後)となります。 ■特別休暇(結婚、出産等) ■夏季休暇(4日間)、年末年始休暇(6日間) ※休日労働の可能性がございます。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者2万円/第1子1万円、第2子5千円 寮社宅:借上げ社宅※会社規定に基づく 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:企業年金加入 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■新人研修 ■OJT ■各種技術・ヒューマンスキル教育 ■研修支援制度 <その他補足> ■健康保険組合の全国各地保養所を利用することができます。 ■JTB契約施設利用時補助金がもらえます。 ■年一回必ず健康診断(人間ドック/一般健診)を実施しています。 ■その他健保主催のイベント(野球、ボーリング、テニス等)に参加できます。 ■服装自由 ■出産/育児支援制度 ■資格取得支援制度

選考について

対象となる方

■必須条件: ・ネットワーク、サーバ構築またはインフラ運用経験5年以上 ・リーダーまたは同等な立場での業務経験3年以上 ■歓迎条件: ・開発経験3年以上(言語不問)

会社概要

会社名

株式会社サン・プラニング・システムズ

所在地

東京都中央区新川1-21-2 住友不動産東京三田サウスタワー7階

事業内容

■業務領域 当社は、3つの事業を主軸に展開しています。 (1)エンタープライズソリューションサービス:一般企業向け基幹業務システムをはじめ、流通小売業向け基幹業務システムや健診機関向け基幹業務システムなど、業務に特化したERPを自社開発(100%)でご提供しております。インフラの選定から設計・構築、システムの開発、導入サポート、運用サポートまで、すべてを自ら手がける顧客密着スタールのソリューションを展開しております。

従業員数

166名

資本金

200百万円

平均年齢

42.4歳

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【研修制度充実/資格取得支援あり】建物の空調・照明・セキュリティ・エネルギー管理・ネットワークなどの設計・構築・メンテナンスを担当します。 ◎インターネットや社内のイントラネットで  情報のやり取りをしているOAネットワーク ◎ビルの空調や照明等の各種設備を  監視・制御しているファシリティネットワーク →この2つのネットワークが共存する 現代のビルのエネルギーマネジメントシステムを 設計・構築・管理・運用していきます。 高定着率の秘密は、働きやすさ◎ ◆完全週休2日制 ◆年間休日121日以上 ◆定時退社推奨 ◆有給取得を推奨  ※実際にほとんどの社員が有給を取得しています ◆10連休も可能 ◆産休・育休取得実績あり 上記のように働き方もどんどん良くなっています! メリハリをつけて仕事と向き合える、 という環境のため、長く働く社員が多いんです。 こんな方にぴったりのお仕事! ・機械操作が好き ・機械や家電がどんな仕組みか分解してみたくなる! ・機械オタクと言われる ・手に職がつく仕事がしたい ・家電製品が動かない時は、取扱説明書を開いてみる方 ・友人からPCのセッティングを頼まれる など

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成長実績⇒20代・未経験で『月給50万円超!』【AI・DXコンサル】

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株式会社パトスロゴス

勤務地

東京都品川区

年収

600万円~650万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) 戦略・経営コンサルタント プロジェクトマネージャー コンサルティング(品質・開発プロセスなど) その他 プロジェクト系

【大手100社・グループ300社が導入】\文理&ITスキル不問!/◆研修後”人事データを一元化する”自社製品の導入・他社システムとの連携などを提案。 『人事DX革命』を! ・お客様の課題、その先にある実現したいこと ・DX化がうまく進まない理由 ・人材配置や育成における既存システムのデータの活用方法など エンジニアの提案をベースに、 お客様の課題や本当のニーズを引き出し、 期待を超えるサービスの開発や、ソリューションの導入をリードします。 今、IT用語の知識がなくても問題ありません! 開発環境 ■開発言語:Typescript ■フレームワーク:Angular、Nx     ■ミドルウェア:Elasticsearch ■開発/運用環境:Docker、Figma、Github、Github Actions、Storybook、GCP(Artifact Registry) ■インフラ:Firebase、Gloogle Cloud Platform ■社内ツール:Notion、Slack、Google Meet 《研修を乗り越え、成長を実感する先輩たちの声》 「1人で最後までやり切る精神力が身についた」 「自律自走できる方法・メンタルが備わった」 また、突出した技術力・実績を持つ開発パートナー企業の中でも 指折りの人材達がチームに参画しているため、 主戦力人材へと成長した後も社内外の実力者たちと切磋琢磨しながらキャリアを伸ばす成長環境があります。

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会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【田町駅】社内SE(インフラ/基幹システムの開発)◆東証プライム上場Gの安定IT企業◆週1〜2在宅可

株式会社サン・プラニング・システムズ
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