仕事内容

【人×AIで業務を革新する企業/可能性を見出す柔軟な働き方◎】 ■業務概要: kickflowでは事業の急成長に伴い、積極的に優秀な人材を採用しています。 採用人事チームは、採用活動を通じて事業成長に負けない組織を強化していくのがミッションになります。経営陣と一緒に採用計画の立案をするところから、採用活動、採用広報など、採用に関する多岐にわたる業務が担当となります。 ■業務内容 ・採用計画の立案 ・各部門のマネージャーと連携したスカウト ・社員を巻き込んだリファラル採用の推進 ・エージェントとの折衝 ・採用候補者とのコミュニケーション(日程調整等) ・採用ページ・採用媒体の運用 ・各職種の候補者に向けた採用広報 ▼会社や事業については以下よりご確認ください https://careers.kickflow.co.jp/ ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/kickflow/we-are-hiring ■HR本部チーム構成(2026/05/01時点) ・HR本部長...1名(CTOが兼任しています) ・採用人事...3名 ・HRBP...2名(うち1名は兼任です) ・採用広報...1名 会社全体でも正社員と業務委託合わせて40名程度の小規模なチームですので、互いに領域を越境しながら仕事をしています。またフルリモート体制で業務を行っていますのでオンラインで定期的にコミュニケーションしています。※四半期に一度のオフサイトあり 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 完全リモートワーワーク 住所:東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F-KSフロア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,649,404円〜6,573,324円 その他固定手当/月:3,910円〜6,943円 固定残業手当/月:109,973円〜195,280円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 418,000円〜750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定深夜手当は月、8時間0分、3,910円〜6,943円を支給 超過した分は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・年末年始休暇(12/29〜1/3) ・リフレッシュ休暇(入社日に3日付与) ・シックリーブ休暇(入社日に5日付与) ・特別休暇(子の看護休暇・介護休暇・同居家族の看護休暇) ・慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・書籍購入補助 ・カンファレンス参加補助 <その他補足> ・ストックオプション制度 ・各種社会保険完備 ・慶弔見舞金 ・チームビルディング補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康診断にオプション追加 ・1Passwordライセンス付与 ■評価制度について: 年2回、「上長評価/目標達成・行動・スキルによる評価」と「360度評価/周囲のメンバーからの評価」の両軸から、評価・給与改定を行っております。 ※多面的に評価を行うことを大切にしております。

選考について

対象となる方

■必須条件: ・採用担当者としての中途採用の実務経験3年以上 ■歓迎条件: ・IT/インターネット業界の採用担当者としての実務経験3年以上 ・セールスやカスタマーサクセスなどビジネス職種、エンジニア職種の採用実績 ・採用計画や採用予算の管理経験 ・採用広報の計画・運用経験 ・自社主催の勉強会やカンファレンスなどの採用イベントの企画・運営経験

会社概要

会社名

株式会社kickflow

所在地

〒102-0074 東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア りそな九段ビル5F-KSフロア

代表者

重松泰斗

事業内容

kickflowの企画・開発・運営・販売

従業員数

14名

資本金

640,554,800円(資本準備金含む)

平均年齢

40歳

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【月給27万円~/年休125日】好きを仕事に!ミリタリー・アウトドア用品・タイヤ等の仕入れ担当

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株式会社VOLCA

勤務地

埼玉県富士見市

年収

324万円~480万円

業種職種

通信販売・ネット販売 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 バイヤー・ディストリビューター

◤ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 急成長中のECサイトを、 「仕入れ」の力でさらに加速させる。 繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ笳「 「業界の圧倒的No.1になる」という目標を掲げ、創業期から成長期へと突入した私たち。ミリタリーグッズに加え、新たにアウトドア用品やタイヤの取り扱いもスタートしました。あなたには、この事業拡大の要となる「仕入れ担当」として、まだ見ぬ“お宝”を発掘し、お客様へ届ける役割を担っていただきます。 ▼扱う商材で、面白さも変わる! この仕事は、扱う商材によって全く違う顔を見せます。 【ミリタリーグッズ】は、一点モノの価値を見極める面白さ。 お客様が大切にしてきたコレクションの価値を正確に査定する、まるで鑑定士のような専門性が磨かれます。深い知識がお客様からの信頼に繋がる、奥深い世界です。 【アウトドア用品】は、トレンドを仕掛ける楽しさ。 次々に登場する新商品や、キャンプブームの最先端を追いかけます。「これが次のヒット商品だ」と予測して仕入れた商品が人気を集めた時の喜びは格別です。 【タイヤ】は、生活に不可欠な専門知識が身につく深さ。 幅広い車種に適合する製品知識や、季節ごとの需要を読み解く力が身につきます。人々の安全なカーライフを支える、社会貢献性の高い分野です。 ▼未経験でも安心の、入社後の流れ ・STEP1:研修期間(~約3ヶ月) 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。査定や買取の基本を、実務を通じて学びましょう。 ・STEP2:独り立ち 研修後は、ご自身の希望や適性に応じてキャリアを選択できます。「チームをまとめるリーダー」を目指す道も、「仕入れのプロとして専門性を高めるスペシャリスト」になる道も選べます。

【愛知県】株式会社シノケングループ/入居者様対応業務(メンバークラス)

【愛知県】株式会社シノケングループ/入居者様対応業務(メンバークラス)

株式会社シノケングループ

勤務地

愛知県名古屋市中村区

年収

380万円~500万円

業種職種

不動産管理 その他 不動産関連 事業企画・新規事業開発 プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)

■求人概要 シノケンファシリティーズはグループ一貫体制で不動産投資をトータルサポートするシノケングループにおいて、賃貸管理部門を担う事業会社であり、管理戸数50,000戸(2024年12月末時点)入居率98.75%(2024年年間平均/自社企画開発物件)と業界トップクラスの実績を誇ります。 当社グループで投資用不動産を購入されるオーナー様のほとんどは土地を持たない一般のサラリーマンや公務員の方々です。富裕層向けの不動産投資や地主様向けの土地活用とは異なるビジネスモデルを展開しています。そのため、オーナー様は本業のお仕事を続けながら不動産経営をおこなっていきます。その不動産投資をサポートする伴走者となるのがシノケンファシリティーズの「賃貸管理」です。オーナー様から管理委託を受け、オーナー代行業務を幅広く担当します。 ■業務内容 今回募集しているポジションでは、「入居者様対応業務」をお任せいたします。入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。ご入居者様から寄せられる幅広いリクエストに応えるほか、万一のトラブルもスピーディーに対応、解決することで、ご入居者様へ最高品質のホスピタリティを提供しています。 ■業務内容詳細 <入居者様対応> 入居者様からのお問合せ対応(ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等)、 入退去に伴う業務(退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等)、 物件の維持管理に伴う業務(巡回清掃業者手配、法令点検等)、 取引業者の管理業務(依頼、発注、支払、評価、指導等)、 新築物件の検査等 (雇入れ直後)上記記載内容 (変更の範囲)会社の定める業務 ■出向先 配属先:株式会社シノケンファシリティーズ ※株式会社シノケングループで雇用、株式会社シノケンファシリティーズに在籍出向となります。 ■確実にスキルアップを目指せる幅広い業務 今回、現場の中心メンバーとして活躍いただける方を募集しております。名古屋拠点は、年々管理戸数も増加しており、活気にあふれ、勢いのある拠点です。シノケングループは実力主義の会社となりますので、実績をあげていただくことが前提ですが、キャリアアップを目指せる環境が整っています。入社年次や年齢は関係ありませんので、ぜひ将来的にはメンバーを引っ張っていただき、その先にチャレンジして欲しいと思っています。

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休日・働き方

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【フルリモート】採用人事/計画立案〜採用〜広報など ※課題に挑み価値を創る◎

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