仕事内容

〜トヨタグループの源流企業/家賃補助・寮社宅完備/世界をリードする2つの事業領域を有するグローバルメーカー/WLBを叶える働き方◎/〜 ■募集背景: 「環境管理体制を適正化する」ことを目的とした増員募集 ■業務概要: 高浜工場の安定稼働を支える環境管理実務を担います。公害防止やISO14001運用等の法令対応を軸に、現場のデータ収集・分析や改善施策を推進。関係各所と連携し、環境リスク低減と業務効率化を両立させる役割です。 ■具体的な仕事内容: ・環境監査・ISO14001運用の推進 ・環境負荷物質のデータ収集・分析 ・環境目標達成に向けた施策の企画・推進 ・各工場・関係部門との調整、改善活動の推進 ・公害防止管理者業務 ・環境ヒヤリハット時の現場での処置および指示 ※高浜工場の環境管理(大気汚染、水質汚濁、土壌汚染などの工場周りの法令対応)。 ※工場の省エネ(CO2削減等)は生産技術部門が、サステナビリティ事業企画は別部署が担当するため、本求人の対象外です。 ■入社後に任せたい業務: 環境法令対応、ISO運用、公害防止管理者業務を含む、環境グループ(事務所側)の業務全般です。基本的には事務作業ですが、状況によっては現場での処置対応も発生します。 ■業務の進め方: 社内の他部署や関係者、業者などとコミュニケーションを取り、調整しながら業務を進めます。また、廃棄物管理を行う現場側のメンバーとも連携して業務を行います。 ■業務の魅力(やりがい): 企業の生産活動の土台を守る「縁の下の力持ち」としての貢献実感 環境管理の業務は直接製品を作るわけではありませんが、環境法令やコンプライアンスを守らなければ工場の稼働や製品の販売自体が成り立ちません。自社の主力事業(花形であるフォークリフト等の生産)の根幹を支え、企業活動の土台を守っているという、裏方ならではの大きなやりがいを感じることができます。 ■配属部署: L&F事業部 安全・総務部 安全衛生環境室 環境G ■ミッション: 工場が生産活動をする上でコンプライアンスとして守るべき環境法令への対応、ISO14001の活動推進、環境負荷物質のデータ収集など、企業活動の土台となる環境管理を行うことです。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 高浜工場(三河高浜駅・刈谷駅から通勤バス有) 住所:愛知県高浜市豊田町2丁目1番地1 勤務地最寄駅:名古屋鉄道三河線/三河高浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 580万円〜1,120万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜480,000円 <月給> 280,000円〜480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) <モデル年収> ・30歳:670万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・34歳:830万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・41歳(管理職):1,350万円(賞与含む) ※あくまでも目安であり、能力・会社業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■土日(祝日はGW・夏季・年末年始連休に振り替えあり) ■GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり(案件により変動) ■有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日/年 ■その他特別休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当・高速代支給有(当社規定による) 家族手当:当社規定による 住宅手当:当社規定による 寮社宅:独身寮、社宅(3DKなど) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:当社規定による <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> キャリア入社者研修、職能資格別研修、役職者研修、自己啓発支援など <その他補足> ■制度 社内預金制度、財形貯蓄制度、住宅資金貸付制度、車両購入金貸付制度等 ■施設 独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、リゾート会員施設の利用権、社員クラブ(レストラン、多目的ホール等)、グラウンド、テニスコート、社員食堂等 【福利厚生補足】 ■社員食堂:各工場にカフェテリア方式の社員食堂があり、美味しく、栄養バランスのとれた食事をとることができます ■男性/女性社員寮:愛知県内に複数の社員寮があり、きれいな個室、美味しい食堂、大浴場・駐車場など、充実した設備が完備されています

選考について

対象となる方

■必須: ・社内外の関係者と調整しながら業務を推進できるコミュニケーション能力 ・ISO14001等の環境マネジメントシステムの運用・監査経験(あれば望ましい) ・公害防止管理者(大気1種または大気3種/水質1種または2種) ■歓迎: ・システム化、DX推進の経験(あれば望ましい)

会社概要

会社名

株式会社豊田自動織機

所在地

愛知県刈谷市豊田町2-1

事業内容

〜発明王・豊田佐吉氏を社祖とする、トヨタグループの源流企業です〜 ■事業内容: L&F(ロジスティクス&フォークリフト)、自動車(ヴィッツ、RAV4)、エンジン、カーエアコン用コンプレッサー、エレクトロクニス製品、繊維機械(エアジェット織機、リング精紡機他)などの研究・開発・製造および販売

従業員数

74,887名

資本金

80,400百万円

売上高

3,379,800百万円

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【転勤なし★残業10時間以内★完全週休2日制】生活に欠かせない物流を“陰”で支える!公共工事を中心とした港湾土木工事の施工管理業務をお任せ! 労務管理 工程管理 安全管理 取引先との打合せ etc... 同時に複数の現場を担当することはありません!一つの仕事に集中できます! 工事の割り振りや協力会社の選定も土木部長が担当しているので、自分の業務に集中できる環境です! ★施工エリアは、愛知や三重なので転勤の心配もありません♪ \3週間の長期休暇も取得できちゃう♪/ 公共工事がメインのため、各案件の規模が大きいことも当社の特徴。一つの案件が終わると長期休暇が取得しやすく、メリハリのある働き方ができます!最長で3週間ほどのお休みも取れるので、海外旅行に行く社員もいるほどです!自分の時間も大切にしながら、キャリアアップを目指していきましょう!

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勤務地

-

年収

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業種職種

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<まずは基礎研修+先輩とのOJT>当社が取り扱うゴンドラのメンテナンスや設置業務をお任せします!★チーム制で働きやすさ◎ ◎ゴンドラメンテナンス作業、建物にゴンドラを取り付ける作業 ◎メンテナンス部門でゴンドラの基礎を学んでから、設置・解体作業をスタート! ★最初はOJTで先輩と一緒に作業を行います ★現場は配属先のエリア内だから、転勤なし ★1日で終わるものもあれば、数カ月単位で行うものもあります 「メンテナンススタッフ」の仕事現場ってどんな所? メインは倉庫内での作業です。チーム制で行うので未経験でも安心です。メンテナンススタッフ同士は、普段から声を掛け合いながら作業を進めていて、困っているスタッフがいれば自然と手を貸す、そんな協力し合う雰囲気が根づいています。ベテランから若手まで年齢も経験もさまざまですが安心して働ける落ち着いた環境です。

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募集・採用情報

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仕事内容

社員の平均年齢

【愛知/高浜】環境管理担当│工場の安定稼働を支える環境法令・ISO14001運用

株式会社豊田自動織機
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