仕事内容

<あなたの配車経験が、物流の未来を変える。データで配車を磨く!安全と収益を両立する運行企画> 配車センターの“稼働率・品質・収益”を同時に高める企画運行管理ポジションです。 顧客からのオーダーに対して、自社・協力会社の車両を最適に割り付け、法令順守のもと安全・確実・効率的な輸送を実行。現場×企画の両軸で、拠点横断の改善(仕組み化・運用定着)をリードします。 ■具体的な業務 <配車〜運行指示〜振り返り> ◇オーダー受付・配車計画 ・固定顧客からのオーダー:1〜2週間前に依頼(前日〜2日前の案件もあり/前日午前までに基本確定) ・積載量・車両位置・次予定・距離等を踏まえ、最適車両を割付(売上・利益最大化を意識) ◇運行指示・顧客連絡 ・ドライバーへLINE/電話で運行指示、顧客へ車両情報(ナンバー等)を連絡 ・帰庫後、受領書で確実な輸送完了を確認 ◇協力会社連携(集車力の発揮) ・繁忙期:不足車両を協力会社へ依頼/閑散期:余剰車両は協力会社案件を受注 ・“依頼すればすぐ動ける関係性”を、要望のすり合わせで構築(個別声掛けも実行) ◇パズル型スケジューリング ・シフト/ローテーションのタイミングを組み替えながら、全体最適を追求 ・固定案件+イレギュラーの入り混じる現場を、柔軟性と段取り力で仕切る <運行・労務・品質の管理> ◇運行管理(運行管理者業務) ・ドライバーの運行/労務/車両/品質の管理を統括 ・デジタルタコグラフで運行内容を確認し、速度・急ブレーキ等の危険運転の有無をチェック、指導 ◇法令/社内基準の順守 ・連続運転4時間NG、1日の上限(拘束・運転)などの基準を遵守し、無理のある運行は改善提言 ・超過兆候があれば要因特定→シフト/ローテの再設計で是正 ◇車両・備品メンテナンス ・整備会社と連携し、3ヶ月点検・車検・故障修理の計画/手配 ◇事故・品質改善 ・事故発生時:経緯確認→各センターで対策立案→月次の全社品質会議で効果検証・横展開 ■配属部門について 配車センター課は本社配属となります。各拠点(大阪、兵庫、三重、埼玉)と連携を行い、業務遂行をいただきます。 配車センター課は全国9名、大阪は30~50代の社員が在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 三重伊賀営業所 住所:三重県伊賀市川東2174‐2 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円〜426,000円 <月給> 266,000円〜426,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には、賞与と想定残業30時間分の手当を含んでおります。 ■昇給:年1回(毎年6月) ■賞与実績:年2回(毎年6月・12月/各2ヶ月、計4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:約30時間(部署により繁忙は異なる) ■毎週1回NO残業DAYあり(運用実態あり)

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇制度

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費あり(月5万円まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数4年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■社内研修制度 ■資格取得支援 <その他補足> ■リモートワーク可(条件あり) ■教育給付金制度:年間上限10万円 ■残業手当有:残業時間に応じて別途支給 ■食事会支援制度 ■ベネフィットステーション(教育システム連携サービス) ■健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検査(40歳以上)費用会社負担 ■慶弔金 ■永年勤続表彰

選考について

対象となる方

■必須要件: ・配車業務の経験 ★物流業界のご経験者はもちろん、旅客輸送のバスやタクシー配車のご経験がある方も大歓迎です! ★人材派遣のスポット派遣コーディネーター等のご経験者も近しい業務となりますのでぜひ応募ください! <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社日本ロジックス

所在地

大阪府大阪市城東区諏訪1-11-15 日本ロジックス大阪東野田ビル3F

事業内容

■事業内容: 関西、中部、関東エリアにおいて、「運ぶだけ」「保管するだけ」の物流会社ではなく、多彩なコンサルティングにより国際貨物、サードパーティーロジスティクス(3PL)、人材アウトソーシング等にも対応し、最新の物流システムによる、付加価値の高い物流サービスを徹底している企業様となります。 ■事業詳細: 物流コンサルティング事業(3PLサービス事業)、一般貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業(第1種、第2種)、倉庫業、流通加工業、物流不動産事業、太陽光発電事業

従業員数

55名

資本金

80百万円

売上高

7,010百万円

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仕事内容

社員の平均年齢

【三重】配車センター企画・運行管理◆転勤なし/年休125日/配車×運行管理×品質改善

株式会社日本ロジックス
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