【週3在宅/社内SE】SREエンジニア/リーダー候補■飲食店向け順番待ちシステム・LINEミニアプリ株式会社EPG
情報提供元
募集
仕事内容
~EPARKグループ/クラウド運用もしくはオンプレ構築経験から社内SEへ!~ ●自社サービスの安定運用、効率化に向けて社内SEをお任せ ●ユーザーが利活用しやすい状況をインフラから支えるやりがいのある業務 ●人材不足が進む飲食業界をDXの力で効率化と売上向上を支援 ●平均残業20h以内/フルフレックスで柔軟に働ける環境があります 単なるインフラ運用にとどまらず、ビジネスモデルを理解し、可用性・性能・コスト・セキュリティを横断的に捉え、プロダクト価値を最大化する役割を担います。 既存システムのクラウド移行、コスト最適化、監視・障害対応体制の高度化、運用の自動化など、技術的な意思決定に深く関与できる環境です。 ■職務詳細 (1)サイトリライアビリティ向上のための活動 - CloudWatch, Datadog, Sentryなどを用いたモニタリング設計・運用 - SLO/エラーバジェットの設計とレビューサイクルの導入 - 冗長化、フェイルオーバー設計 (2)業務効率化 - CI/CD・IaC・運用自動化 - AI Agentの活用 (3)インフラコスト最適化 ■サービスについて 人気の飲食店で利用されている順番待ち予約システム、自動案内システム、LINEミニアプリ等の事業拡大に伴い、インフラ基盤の信頼性とスケーラビリティを担保するため、SRE業務を主導していただきます。 ■募集背景 外食産業では人手不足やDX推進の遅れといった課題が顕在化しており、当社システムの果たす役割はますます大きくなっております。このような状況の中で体制強化をすべく増員での採用となります。 ■当社について 当社はEPARKサービスの中核事業として、”飲食店様向けに順番待ち・予約システムなどを提供し、課題解決を支援している企業”です。 順番待ちや予約台帳、顧客管理システムの提供に加え、集客支援やキャッシュレス決済導入、人材支援なども展開し、飲食店の運営効率化と売上向上を総合的に支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所: 東京都港区芝浦四丁目16-25 安全ビル5階 勤務地最寄駅:山手線線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜756万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜300,000円 その他固定手当/月:80,000円〜125,000円 固定残業手当/月:170,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜595,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前職及び、経験・能力を考慮し、当社規定により決定。 ■実績は正当に評価し、経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇します。 ■社長特別賞の支給あり。(最大30万円) ※管理監督者の職位での採用の場合は残業代支給なし ※平均残業時間:約20〜30時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜18:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 開始時間選択制:9:00/9:30/10:00のいずれかを選択(実働7.5時間)
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限25,000円 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 配属前研修 階層別研修
選考について
対象となる方
■必須要件:いずれもお持ちの方 ◎Linuxの運用に関する知識と経験(5年以上) ◎クラウド環境(AWSなど)でのインフラ運用経験(5年以上) ◎IaCツール(Terraformなど)によるインフラ構築経験 ◎開発・運用自動化や改善活動をチームで推進した経験 ◎チームを技術的にリードした実績(人数や規模は不問)
会社概要
会社名
株式会社EPG
所在地
東京都港区芝浦4-16-25安全ビル5F 安全ビル5F
事業内容
■事業内容: EPGは、EPARKサービスの中核事業として、”飲食店様向けに順番待ち・予約システムなどを提供し、課題解決を支援している企業”です。 順番待ちや予約台帳、顧客管理システムの提供に加え、集客支援やキャッシュレス決済導入、人材支援なども展開し、飲食店の運営効率化と売上向上を総合的に支援しています。 ■ビジョン: "一回のお客様を一生のお客様に" 私達の強みは、ユーザー、クライアントと共に必要なサービスは何かを考え、 共創イノベーションを仕掛けていくことです。 常にユーザー、クライアントの立場になって考え行動する事で品質がいいサービス、新しい価値の提供に繋がると信じています。 ■特徴(TOPICS): 成果を出した人を正当に評価!人事制度(昇降格級基準)が整っており、年次に関係なく、実力でチャンスを掴みたい方に打って付けの環境です。
従業員数
118名
資本金
100百万円
平均年齢
37歳

