【静岡/浜松】Webマーケティングコンサルタント・ディレクター(マネージャー)◆中小企業のCMO株式会社新大陸

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仕事内容

Webマーケティングのプロフェッショナルとして、 「AIプロダクト」×「戦略ディレクション」×「アウトソーシング」 という当社独自のモデルを使いこなし、誰よりも顧客の事業成長に貢献することを期待しています。 ミッションは、管理職として机に座ることではありません。 あなたが現場で生み出した成果やノウハウを、組織全体の「新たなスタンダード」として還元し、チームをレベルアップさせることです。 【具体的な業務内容】 クライアントのパートナーとして、戦略立案から実行支援までを一気通貫で担当します。 そこで得た自身のノウハウやナレッジをチームに展開し、メンバーの育成や目標達成に向けたマネジメントを担います。 ・戦略立案(月1回の定例訪問): 経営者と対話し、事業計画に基づいたマーケティング戦略を立案します。 ・ディレクション: 実務(SNS投稿、動画制作、広告運用など)は社内外の専門チームと連携して進めます。丸投げではなく、「クリエイティブの質の担保」や「戦略とアウトプットの整合性」には徹底的にこだわり、自ら手を動かして修正指示やブラッシュアップを行う場面も多々あります。 ・成功事例の創出と型化: 担当案件でモデルケースとなるような成功事例を作り上げます。そのプロセスを言語化・共有することで、組織全体のレベルアップに貢献していただきます。 【この仕事の醍醐味】 私たちが対峙するのは、企業のトップである経営者です。 求められるのは、Webの数値を上げることだけではありません。 「どうすれば集客や売上が安定するか」といった、経営の根幹に関わる課題です。 経営者と同じ視座で事業の未来を描き、その実現を共に喜べること。 「あなたのおかげで会社が変わった」と言われる事業成長のパートナーとしての手応えこそが、この仕事最大の報酬です。 ■実力主義のキャリアパス 年功序列はありません。「まずはプレイヤーとして結果を出す」ことが絶対条件です。 成果を上げれば、入社年次に関わらず早期に責任あるポジション(新規事業責任者、グループ会社代表など)をお任せします。 第2創業として新たなビジネスモデルへと移行していく中で、「環境を与えられる」のではなく、自らの実績で「ポジションを掴み取る」気概のある方を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区萩丘4-20-24 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,705円〜388,931円 固定残業手当/月:78,295円〜111,069円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 301,000円〜500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ■年収例: 706万円/入社5年目・(月給50万4500円+賞与) 907万円/入社7年目・(月給64万8500円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:10時間00分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※みなし労働時間:1日10h

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始・慶弔・特別・GW・夏期・お盆休暇、育児短時間措置、妊婦特別休暇、産前産後休暇 ※有給は年5回以上の計画取得を推進しています(有給休暇取得率75%)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円 住宅手当:住宅調整手当(東京オフィスのみ/上限2万5千円) 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■入社後研修(座学・OJT・検定制度等) ■社内ベンチャー制度・ビジネスプランコンテスト実施(採用実績あり) ■社内独立制度(グループ会社の代表として登用された実績あり) ■書籍購入負担制度 <その他補足> ■異動による引越し費用全額会社負担※個人希望を除く ■服装・髪型自由 ■携帯電話貸与制度あり ■健康診断あり ■浜松本社:車通勤可※駐車場あり ■誕生日お祝い制度あり ■月一回チームランチ制度あり ■結婚祝い金 ■出産祝いプレゼント ■移住・就業支援金対象法人:東京圏から静岡へのU・Iターンで条件に当てはまる場合、支援金が支給されます。 ■リモート勤務可(申請制):お子さんの学校や保育園等の長期休暇・看病・通院・介護等で勤務できるが出社ができない場合に申請の上リモートワーク可

選考について

対象となる方

■必須条件: ・Webマーケティング領域でのディレクション経験をお持ちの方 ・コンサルタントのご経験をお持ちの方 ・売上目標を持ってマネジメントをしていたご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・AIツールや最新のテクノロジーを業務に積極的に取り入れ、生産性向上やアウトプットの質を高めた経験 ・自身が構築した成功パターンをマニュアル化・仕組み化し、組織全体の成果に貢献した経験 ・事業戦略(PL/BS視点)から逆算したマーケティング戦略の立案経験 ・新規事業の立ち上げ経験

会社概要

会社名

株式会社新大陸

所在地

静岡県浜松市中区萩丘4-20-24

代表者

代表取締役 鈴木宏佳

事業内容

■事業内容: ウェブマーケティング運用事業:WEBマーケティング部運営サービス/集客用ホームページ制作/インターネット広告の戦略的運用

従業員数

65名

資本金

10百万円

平均年齢

32.5歳

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勤務地

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勤務地

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年収

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管理職候補/賞与あり/社会保険完備/交通費支給/静岡市葵区 株式会社アクタガワホールディングスで、総務管理職候補を募集! アクタガワホールディングスグループの成長を、バックオフィスから支える仕事です。 お任せするのは、建物・設備の保守管理、購買・業者管理、社内システム管理、行政申請、BCP運用など、グループ全体の事業運営を支える総務領域のマネジメント業務です。 総務の実務経験は問いません。 これまでに培ってきたマネジメント経験やリーダーシップを活かし、現場を支え、組織を動かす管理部門の中核人材としてキャリアアップできる環境です。 「これまでの経験を活かして、次のステージに挑戦したい」 「経営に近い視点で、組織づくりに関わりたい」 「管理部門からグループ全体の成長を支えたい」 そんなチャレンジ精神のある方からのご応募をお待ちしています。 アクタガワは働きやすい職場づくりを追及しています 私たちは、社員の働きがいを追究する企業として、国や自治体から高い評価をいただいています! ☆えるぼし認定※女性の活躍推進が優良な企業として認定(厚生労働省) ☆女性の活躍応援事業所表彰 受賞(静岡市) ☆知事褒章「女性の活躍推進事業所の部」受章(静岡県) ☆新ダイバーシティ経営企業100選 選出(経済産業省) ☆健康経営優良法人2026 認定(経済産業省) 勤務地: 静岡県静岡市葵区常磐町二丁目13-4 勤務先: 管理本部 総務グループ アクセス: 東名高速道路静岡インターチェンジから車で10分 JR静岡駅南口から徒歩10分 静岡鉄道 大浜麻機線 馬渕一丁目バス停から徒歩1分 【業務内容】 入社後は、当社のバックオフィスを支える総務業務を一つずつ丁寧に覚えていただきます。 将来的には、既存の担当スタッフと協力しながら、総務部門全体のマネジメント(統括・業務推進)を担っていただくポジションです。 ■具体的な業務内容 ・施設・設備管理業務  社内施設、備品、社用車などの維持・管理・メンテナンス対応、および快適なオフィス環境の整備 ・購買管理業務  オフィスサプライ(消耗品・備品)や社内機器の調達、購買データ管理、取引業者との折衝 ・システム保守・管理業務  社内ITインフラ(PC、各種ツール、ネットワーク等)の基礎的な保守・管理やトラブル時の一次対応 ・行政への申請業務  各種許認可、届出書類の作成および行政機関への申請手続き ・社内イベント運営業務  社内行事やイベントの企画・立案、当日の運営・進行 ・その他庶務業務  電話・来客対応、郵便物の仕分け、その他付随するサポート業務 屋内禁煙(喫煙可能場所あり)

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仕事内容

社員の平均年齢

【静岡/浜松】Webマーケティングコンサルタント・ディレクター(マネージャー)◆中小企業のCMO

株式会社新大陸
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