クラウドインフラエンジニア(マネージャー)◆大手プライム案件比率90%以上◆急成長DX推進企業株式会社アイスリーデザイン
情報提供元
募集
仕事内容
〜大手プライム案件比率90%以上/開発〜デザインまで一気通貫が強み/急成長DX推進企業〜 ■概要 私たちは新たな事業としてお客様のクラウドシフト、クラウドリフトを支援するクラウドインフラ事業を開始します。本業のクラウドネイティブ開発で培ったクラウドスキルを活かし、若手層をチームとして率いていただける方を募集します。 ■業務内容 オンプレミス環境に依存しているお客様のクラウドシフト、クラウドリフトを行いクラウドネイティブ開発につなげていくミッション。 ■働く環境 私たちはこれらのビジネスを実現するプロ集団として、クリエイティブで高品質な仕事をしなければなりません。そのためには、当社で働く社員たちがのびのびと主体性を発揮できる「自由で働きやすい職場環境」が大切だと考えています。リモートワーク、私服勤務、モダンで快適なオフィスなどもその一例です。有給取得率70%以上という数値が証明するように、オンオフのメリハリがつけられる文化も当社ならではです。IPO準備中の成長フェーズをともに支えてくれる仲間を募集しています。多くの方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 670万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):491,500円〜833,000円 <月給> 491,500円〜833,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ※別途、交通費支給(月15万円まで) ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(3月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:30 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・産前産後育児介護 ・誕生日休暇 ・有給休暇(入社日に5日、入社半年経過後に5日付与 最高付与日数20日・平均有給消化率は70%以上)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月15万円まで) 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■英会話受講助成 ■資格取得補助 ■書籍購入補助 ■外部研修受講制度 <その他補足> ・選べるPC(Mac各種・Windows各種) ・インフルエンザ予防接種 ・健康診断(婦人科系オプション会社負担、その他オプション一部会社負担) ・英会話受講助成 ・資格取得補助 ・書籍購入補助 ・外部研修受講制度 ・持株会制度 ・企業型確定拠出年金 ・社内勉強会 ・各種社会保険完備 ・関東ITソフトウェア保険組合、厚生年金、労災
選考について
対象となる方
■必須要件 ・社内の情報システム部門としてのクラウド移管ではなく、クライアントワークとして顧客のクラウドシフト、クラウドリフトなどのインフラ構築経験がある方 ・Azure,AWSのスキルセット ・上記につき自ら手を動かせて、かつチームのリーダーとしてのマネジメント経験がある方
会社概要
会社名
株式会社アイスリーデザイン
所在地
東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3F
代表者
代表取締役 芝 陽一郎
事業内容
■事業内容: BtoB向け、BtoC向け問わずスマホアプリやWEBサービス、業務アプリ開発など大手企業を中心に、幅広い業界からプロジェクトを請け負っています。 ・サービスデザイン(ユーザーに提供する価値とは何か?という定義、ユーザー調査、ペルソナ設計などコンセプト設計からビジネス視点での検証からスタート) ・モバイルアプリやウェブアプリの開発/デザイン ・クラウド活用サービスの提供 ・サイト改善ソリューション(自社プロダクトを使ったウェブシステムのモダナイゼーション) ・UI/UXデザイン、デザインコンサルティング
従業員数
80名
資本金
100百万円
平均年齢
32.9歳
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