【八丁堀】デジタルカメラ制御のファームウェア開発※所定労働7h/上流工程でキャリアアップ株式会社ヒップ

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仕事内容

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】 ■業務内容: ・デジタルカメラ制御のファームウェア開発 ・各種制御の設計&製造、評価 ■その他: 当社は「生涯技術者」を理念に上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置等などをお任せします。 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発のどの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■働きやすさと安心の環境: 年間休日123日・完全週休2日制(土日祝)でプライベートも充実。 有給消化率86%(全国平均65%)+残業月平均10.8時間でワークライフバランス良好。 育休取得率100%(男女)・女性復帰率100%でライフイベントにも柔軟対応。 ■安定した待遇と成長支援: 賞与年2回(支給実績4.2か月分)+決算賞与あり、さらに2年連続ベースアップで収入面も安心。 通信教育補助最大6万円+修了奨励金、資格取得支援(受験料全額負担+報奨金)でスキルアップを全面サポート。 メンター制度・キャリアコンサルティング制度で未経験者も安心して成長可能。 ■生活面の手厚いサポート: 社宅・社員寮完備、転勤時は引越費用全額+家賃75%補助(3年間)で負担軽減。※条件による(転居が伴わない場合はこの限りではない。) 社内SNSや相談窓口、同好会活動(フットサル・BBQなど)で人とのつながりを大切にする企業文化。 ■キャリアの魅力: 上流工程案件多数(要件定義〜設計〜評価まで)で“生涯技術者”を目指せる環境。 プロジェクト例:VR筐体設計、人工肺製造設備、自動運転車載プログラム、人工衛星制御システムなど最先端分野に挑戦可能。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 550万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜400,000円 <月給> 300,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■就業時間7時間制:1日7時間以上働いた分が残業代として支給されます。残業時間分は割増料金となりますので、技術者の収入アップに繋がります。所定外労働手当は全額支給です。 ■昇給年1回、賞与年2回 【年収例】 年収595万円/38歳(経験15年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※勤務地、プロジェクトにより異なりますが、7時間を超えた労働時間については残業代を全額支給します。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔、他

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:要扶養:配偶者1万5千円、1子3千円、2子5千円 住宅手当:自宅の場合1万円〜1万5千円 寮社宅:社員寮(神奈川県、愛知県、兵庫県)借上げ社宅制度有 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上対象/再雇用制度(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 自社内研修施設使用可能 通信教育制度 <その他補足> 新車購入奨励金制度、社内表彰制度、財形年金、貯蓄、住宅傷害保険、所得補償補選、生命保険団体扱い、社宅制度、社員持株会、相助会、サークル活動(フットサル、テニス、野球、ゴルフなど)、イベント開催、他

選考について

対象となる方

■必須要件 ・C言語での開発経験 ・組込ソフトウェア開発経験3年以上

会社概要

会社名

株式会社ヒップ

所在地

神奈川県横浜市西区楠町8-8

代表者

代表取締役社長 田中 伸明

事業内容

■事業内容: 当社はお客様の開発パートナーとして技術、設計、開発、生産技術部門等での機械設計、電子設計、ソフト開発の技術サービスを提供するアウトソーシング事業を展開しております。お客様先に技術者を派遣して設計・開発等の業務にあたる、又は顧客から設計・開発等の業務を請負うことにより、高い技術力でお客様のニーズにお応えしています。

従業員数

857名

資本金

377百万円

売上高

5,475百万円

平均年齢

37.2歳

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勤務地

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業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他 技術職(組み込みソフトウェア)

【弊社の6大ポイント】 本部スタッフと一緒に考えるキャリアパス! 「会社の都合」ではなく、「あなたが考えるキャリアパス」にそったキャリアプランで、一人前のエンジニアになれるようサポートします。 本部メンバー(5名)が、全員であなたをサポートします! バックグランドが様々な本部スタッフ5名全員で、みなさんのキャリアを考えサポートします。 困ったことがあればいつでもキチンと話を聞いて、適切なサポートをしていきます。 そのため、社員の平均在籍年数は8.5年と長く活躍しています。 長期案件を優先 前職では半年でローテーションしていて、スキルが身につかなかったという話を聞きますが、弊社は長期稼働を優先します。 1つの案件稼働実績は、平均2年ほどです! そのためじっくりと腰を据えて働けます。 みなし残業がありません! 働いた分はしっかりお給与に反映されます。やりがいにもつながります! 充実の研修制度! 社会人としての常識から開発に必要な技術まで、徹底的にサポートします。 一部受託開発も行っています。精力的に活動している企業です。 【弊社エンジニアが活躍中の案件(一例)】 ヘルプデスク・IT事務 ITヘルプや事務周り、ITサポートを行います。 インフラ運用・保守 会社のサーバーやネットワークの運用・保守・監視を行います。 ============ 3年連続で売上純増、今年も前年比130%成長!! 充実した研修で、未経験の方もITエンジニアになれます!

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【八丁堀】デジタルカメラ制御のファームウェア開発※所定労働7h/上流工程でキャリアアップ

株式会社ヒップ
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