【埼玉】経験不問★スマホ販売スタッフ◆ビジネスマナーから学べる◆土日祝休可◆賞与4回・残業少なめ株式会社ピーアップ

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仕事内容

\未経験でも安心してスタート★/ ・入社後は商品知識、接客の基本からOJTで丁寧な教育 ・最初は先輩のサポート業務からスタート ・経験が浅い方にはビジネスマナーからしっかりレクチャーします ■しっかりとした評価制度 ・数字だけでなく、接客姿勢・成長プロセスも評価される環境です ・賞与年4回支給と頑張りはしっかりと給与に反映◎ ・契約社員からステップアップした先輩も多数在籍しております ■働き方 ・月9日休、土日祝休みも取得可能です ・残業月8h程とライフワークバランスを大切にできる環境 ・有給取得率70%以上と柔軟な働きやすさ◎ ご来店いただいたお客様からニーズをヒアリングして、最適な機種・プランをご紹介。スマートフォン・携帯電話の販売にあたります。 ▼ご来店されたお客様の窓口対応 ▼商品・サービスのご紹介、選び方・使い方のアドバイス ▼料金プランのご提案、機種変更手続き ▼修理対応 ▼POP制作など、店舗レイアウトの整備など これらの業務に加えて、店長をサポートする存在として、 さまざまな“お店づくりのアイデア”を披露して、店舗運営に主体的に参加してください! 各店とも店長の裁量が大きく、独自性の強い店舗運営がおこなわれています! 【客層】 老若男女幅広いお客様にお越しいただきます。(店舗によってお客様の層も異なります) 【勤務時の服装】 男性:スーツ(季節によって上着のみ制服もあり) 女性:制服貸与 【1日の流れ】 ある店舗の一例 9:45 出社:朝礼・掃除・目標などの共有・予約の共有など ▼ 11:00 新人研修・お客様への荷電・フォローコール ▼ 13:00 ランチ:基本的に一人ずつお昼休憩をとります ▼ 15:00 応接 ▼ 19:00 退社 ■企業について auUQ/ソフトバンク/テルル デジタル総合ショップ『テルル』をはじめ大手キャリアショップ(docomo/au/softbank/UQ/Ymobile)を運営する企業です。 希望勤務地を優遇しての配属となります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 埼玉県内の店舗いずれか 住所:埼玉県内の店舗いずれか 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

契約社員

給与

<予定年収> 300万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円〜461,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 226,000円〜471,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> +地域手当 ※上記は目安です。経験・能力、配属店舗の営業時間を考慮し、決定します。 ■賞与:年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■時間外労働:月平均8時間程度

休日

月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■月9日休み:1か月ごとのシフト制 ■土日祝日は休み希望を出せば休めますが毎週は難しいです。 ■有給休暇(取得率70%以上) ※年間休日107日(※2026年4月以降は115日予定)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■月5万円まで 家族手当:補足事項なし 住宅手当:■規定あり 社会保険:■社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:■10年勤続以上が対象 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(月11万円迄支給) ■研修制度あり <その他補足> ■地域給:規定あり ■制服貸与 ■社内サークル制度 ■保養所あり(沖縄・ハワイ・横須賀) ■独立支援制度(直近3年で3名の実績あり) ■セミナー受講制度 ■フリーエージェント制度 ■最新デバイス購入制度 ■ホームカミング制度 ■持ち株会制度 ■出産立会い制度 ■事業部交流飲み会制度 ■住宅購入支援制度 ■出戻り制度 ■マネーレンディング制度 ■産前・産後休暇制度 ■子育てサポート制度 ■受動喫煙対策:禁煙

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> 応募資格なし!ご興味のある方、是非ご応募ください! 歓迎条件:接客経験のある方

会社概要

会社名

株式会社ピーアップ

所在地

東京都東京都足立区千住1丁目4−1 東京芸術センター11F

代表者

中込 正典

事業内容

・電気通信機器及びその他付属関連商品の販売 ・事務用品 ・事務用機器の販売

従業員数

815名 (1306名 ※連結従業員数)

資本金

1億円

売上高

522億円(2023年2月期実績) 447億円(2022年2月期実績) 410億円(2021年2月期実績)

平均年齢

29.8歳

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Native Japanese speaking, writing skills are required. 仕事内容は、パルシステムの物流センター内でのリサイクル作業 —————— 生協の宅配で知られるパルシステムグループの一員として、物流センター内でのリサイクル作業や軽作業を担当します。「持続可能な社会の実現」に貢献できるお仕事です、具体的には以下の業務を行ないます。 ◇当社は、パルシステムグループの環境保全を推進する専門会社で、杉戸事業所では主に、組合員から提出された商品カタログや牛乳パック等の資源物を再生品化するため、検量、分別、圧縮を行い製紙メーカー等に出荷するまでの一次処理を担っています。 作業の中でリサイクル資源の搬送や積み込みにフォークリフトを多用します。保有資格を有効に活かしてみませんか? 他にも、生協サービスを利用する組合員の宅配用通い箱(プラスチック製コンテナ)を大型の洗浄機を使って洗浄する作業も行っております。 また、慣れてきたら簡単なPC作業もお願いします。(特別なスキルは不要です) 協調性のある職場環境 —————— 杉戸事業所では、アルバイト・パート含め17名が在籍しており、正社員は8名で20代、40代が活躍中です。正社員、アルバイト・パートさんと皆で協力しあいながら働く社風が根付いています。 プライベートの時間も大切にしやすい —————— 残業は月10~15時間程度と少なめで、安定した働き方が可能です。仕事終わりは、習い事やフィットネスジムなど自分磨きの時間も充実させやすい環境が魅力的です。月あたり8日~10日のお休みもあり、有休の取得率は65.7%。

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社員の平均年齢

【埼玉】経験不問★スマホ販売スタッフ◆ビジネスマナーから学べる◆土日祝休可◆賞与4回・残業少なめ

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