仕事内容

■業務内容 上流工程をメインに、業務系システムや基幹システムを中心としたシステムの要件定義、提案並びに設計・開発業務をお任せします。 ※自社開発案件となります。 ■業務詳細 (1)提案(営業サポート)  引き合いのあったお客様にパッケージ導入の提案 (2)要件定義  お客様の業務をヒアリングし、パッケージとのフィット&ギャップを実施 (3)開発  要件定義の結果を受け、カスタマイズ開発を行う  (基本設計→詳細設計→プログラム作成→単体テスト→統合テスト→総合テスト) (4)本番導入  お客様にシステムを納品し、実務で使うためのサポート(操作説明/マスタ設定等) (5)保守  お客様が利用する中でのQ&Aやトラブル対応 ■開発環境 【OS】Windows/Linuxなど 【言語】Java/PHP/C/C++/C#.NET/VB.NET/ASP.NET/Python/COBOLなど 【データベース】 Oracle/MySQL/SQLServer/Accessなど ■案件比率について 九州地区では、ほとんど(8〜9割)がエンドユーザー直の1次請けです。 全国様々なメーカーさんとパートナーを組んでいるため、お客様の予算ややりたいことに合わせて、一番良いソリューションで柔軟な提案ができるのが強みです。 ■リモート環境について 仕事を覚えるまでは出社が多いと思いますが、仕事に慣れたのちはリモート勤務可能です。 完全なフルリモートは厳しいですが、熊本在住メンバーや育児世代など、月に数回だけ出社のメンバーもいます。(要相談) 基本コミュニケーションはteamsです。朝礼などはオンラインがメインで、お客様との打ち合わせもオンラインがメインです。 ■組織構成 システム部全体で64名。6課あり各課10名前後の構成です。 20代〜40代で、比較的若い世代が多いです。 プロジェクトリーダとしての活躍を期待していますが、まだ経験の少ない方は開発業務から担当いただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 福岡本社 住所:福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター9階 勤務地最寄駅:地下鉄空港線線/東比恵駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 430万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円〜380,000円 <月給> 270,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(6月、12月、3月)※4.5ヶ月〜6.0ヶ月(過去実績) 【モデル年収】 35歳一般職:550万円 39歳管理職:750万円 45歳一般職:600万円 45歳管理職:850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:40〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:50分(12:00〜12:50) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 平均残業20時間程度※勤務時間を30分単位でスライドすることが可能です。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇(半日・時間休あり) (入社直後に5日付与、半年経過後にさらに5日付与) 年末年始、夏季休暇、冬季休暇、GW、リフレッシュ休暇(連続1週間以上)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費精算(上限日額片道1,670円) 家族手当:育児手当(3歳まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■IT基礎教育 ■OJT ■資格受験料支援 ■その他 社会人大学受講、次世代リーダー合宿、キャリア面談など <その他補足> ■健康促進支援(健康診断オプション支援、インフルエンザ予防接種支援) ■フィットネスジム支援(ボルダリングなど含む) ■社員旅行、社内レジャー活動支援 ■社員持株会 ■育児支援制度 ■育児休業制度、介護休業制度 など

選考について

対象となる方

■必須条件 ・システムの導入・保守のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・導入SEのご経験で要件定義を対応されていた方 ・業務ノウハウ(業界知識、販売管理、会計など) ・java、.net、C#などオープン、Web系開発、その他言語のスキル

会社概要

会社名

エコー電子工業株式会社

所在地

長崎県佐世保市万徳町4-18

事業内容

【会社紹介】 ★創業59年!全国ナンバーワンの富士通パートナー★ 当社は1963年に創業し、富士通の代表的なパートナーとして、九州地場を中心に約2000社のお客様へITソリューションを展開しています。 DXをキーワードとした業務システム開発のほか、ITインフラ、スマホ・タブレットアプリ、バーチャルロボアプリ開発などにも力を入れています。 また、自治体向けの大型ソリューションも手掛け、大規模工事が必要なシステムの導入も自社で請け負っています。

従業員数

299名

資本金

100百万円

売上高

5,890百万円

平均年齢

39.6歳

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️自治体向け福祉システムの開発エンジニア/要件定義から導入まで

️自治体向け福祉システムの開発エンジニア/要件定義から導入まで

株式会社アリーナ・プロフェッショナル

勤務地

東京都豊島区

年収

480万円~700万円

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) システム開発・運用(アプリ担当) システム構築・運用(インフラ担当)

【社会貢献×上流工程】日本の福祉を支えるエンジニアへ。 「自分の作ったシステムが役に立つ」その手応えを直接実感! 現場の声を形に!要件定義から導入まで一貫して携わる。 将来はPMへ!技術の先にある「マネジメント」に挑む。 自治体(介護保険・福祉サービス等)の業務システム開発において、要件定義から設計、実装、導入支援までの一連の工程を担っていただきます。 具体的には、PHPやJavaを用いたWebアプリケーション開発を中心に、RDB設計、GitLabやCI/CDを活用した開発プロセスの実践・改善が主な業務です。単にプログラムを組むだけでなく、エンドユーザーである自治体職員と直接対話を行い、業務現場の課題をヒアリングした上で、システム要件への落とし込みや仕様調整を主体的に進めます。 また、自治体の重要情報を扱う特性上、情報セキュリティや個人情報保護に関する法規制を遵守したシステム設計・運用体制の構築を行います。法令や条例の改正時には、迅速かつ正確にシステムへ反映させるための影響調査や改修設計も担当していただきます。 チーム運営においては、自身の技術的知見を共有しながら、若手メンバーの指導や協力会社との連携・調整を行い、プロジェクト全体の進捗と品質を管理します。将来的には、プロジェクトマネジメントや顧客との高度な折衝業務など、上流工程から管理業務まで幅広く実務に携わっていただくことを想定しています。

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募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【福岡勤務】システムエンジニア◆自社開発・プライム比率高め!福利厚生充実◆月平均残業20H

エコー電子工業株式会社
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