【東京】グローバルHRIS導入リード◆Workday・SAP SuccessFactors#5011TDK株式会社
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仕事内容
【グローバル展開・日本導入責任者としてグローバルHRIS導入をリード/WorkdayもしくはSAP SuccessFactors/AI活用・経営直結テーマ/市場価値向上のチャンス/フレックス・在宅可】 ■業務概要 当社の日本人材開発統括部にて、グローバルHRIS(人事情報システム)のグローバル展開と日本リージョンの導入リードを担います。グループ全体約6万人の従業員を対象とした大規模プロジェクトの中心メンバーとして、経営・人事・ITが一体となる変革を推進します。プロジェクトは現在実装準備段階にあり、グローバル標準化と日本独自のChange Managementの両面から戦略的に取り組みます。 ■業務詳細 ・グローバルHRISの展開計画策定と実行責任 ・グローバルプロセス設計に日本代表として参画 ・日本への導入計画立案・実行、Change Managementやコミュニケーション施策の設計・実施 ・国内外関係者とのステークホルダーマネジメント ・グローバルメンバーのマネジメントおよび会議ファシリテーション ・国内外出張や日本時間夜間対応あり ■扱うサービス グローバルHRIS(人事情報システム)導入・運用に関わる全般 ■組織構成 経営・人事・IT部門がOne Teamとなり、プロジェクトのミッション遂行にあたっています。 ■業務の魅力 グローバル規模のHRIS導入はキャリアの希少な実績となり、AI活用やガバナンス強化等、経営直結のテーマに携われます。人的資本効率を高める変革期におけるリーダー経験が得られます。 ■教育体制 OJT中心に事業部別教育・資格取得支援あり。経験者採用者研修等も充実しています。 ■就業環境 フレックスタイムや在宅勤務可能、福利厚生も充実し、働きやすい環境です。年間休日125日。 ■想定されるキャリアパス グローバル人事・IT戦略リーダーや組織変革プロジェクト責任者等、幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 世界30カ国以上に拠点を持ち、グローバル成長・M&Aを推進するプライム市場上場の大手電子部品メーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・東西線/日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 870万円〜1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):440,000円〜830,000円 <月給> 440,000円〜830,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※管理職採用の場合は残業手当無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50〜17:20
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇21日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 基本土日祝休みですが、年数回土曜出勤の可能性があります。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 経験者採用者研修、事業部別教育制度、通信教育補助、資格取得奨励制度、OJTメイン <その他補足> 育休取得実績有、経験者採用者研修、事業部別教育制度、通信教育補助制度、資格取得奨励制度、OJTメイン、財形貯蓄制度、住宅融資制度、企業年金基金、確定拠出年金、持株会、共済制度、独身寮、契約保養所等
選考について
対象となる方
■必須条件 ・グローバルHRISの設計・導入経験(グローバルチームメンバーとして) ・グローバルメンバーのマネジメント経験 ・英語力(会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル/TOEIC(R)テスト800/CEFR B2目安) ■歓迎条件 ・グローバルHRISのリード経験 ・HRIT経験
会社概要
会社名
TDK株式会社
所在地
東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング
事業内容
■概要: 電子材料、電子デバイス、記録デバイス、その他電子部品等 電子部品の製造販売。 ■詳細: 材料技術、生産技術、プロセス技術を活かした製品を開発し、オリジナリティのある価値の高い電子部品を作り上げ、世に送り出しています。その技術はコンデンサ、インダクタ、トランス、センサなど多様なデバイスに拡大し、さらに近年は二次電池の事業が急拡大。グローバル市場で成長する自動車、ICT、産業機器・エネルギーを重点分野として、社会のDXとEXの実現に貢献しています。
従業員数
102,908名
資本金
32,642百万円
売上高
2,180,817百万円
平均年齢
43歳
