株式会社ホロスホールディングスが募集している他の求人案件は何件ですか？

株式会社ホロスホールディングスが募集している他の求人案件は現在10件です。

トップページ
その他
その他
株式会社ホロスホールディングスの採用情報・求人
【京都/転勤無】人事担当／労務経験者歓迎◆保険代理事業を展開／強固な経営基盤／ワークライフバランス◎

【京都/転勤無】人事担当／労務経験者歓迎◆保険代理事業を展開／強固な経営基盤／ワークライフバランス◎株式会社ホロスホールディングス

正社員年収500万円~企画・管理完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み転勤なし（勤務地限定）女性活躍固定給25万円以上

情報提供元

募集

仕事内容

■業務概要：保険代理事業を展開している当社にて、人事部の主任候補として以下業務をお任せします。 ■業務詳細：＜入社後まずはお任せする業務＞・給与計算、賞与計算、社会保険事務、所得税・住民税事務・慶弔関係、確定拠出型年金、アルバイト社員の契約更新等＜その後お任せする業務＞・採用関連業務（応募者管理、面接日程調整、派遣契約管理等) ・労務業務および労務関連規程の整備・法改正対応 ※以後、タイミングや会社方針に基づき採用活動、教育研修のリーダーとして従事いただきます。 ★「誰もが働きたい会社」を方針として、人事制度の改革や教育研修等に取り組んでおり、キャリアアップに向けて後押しする環境があります。将来的には人事制度等幅広い業務に携わり、人事としてスキルアップが可能です。 ■就業環境：人事チームは、部長1名(男性)・課長1名（男性）・メンバー1名が活躍中です。年間休日120日、完全週休2日制（土日祝休み）の他フリーバカンス制度もあり、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。 ■本ポジションの魅力： ◎人事について専門的に幅の広いキャリアが積める ◎リーダー層として自身の経験が活かせる ◎人事部門の管理職を目指せる ◎自身の仕事の成果が社員満足度にダイレクトに伝わる ■当社の特徴：・保険代理店事業を基軸に様々な事業領域で事業展開する事により事業ポートフォリオを形成し、事業会社間でのシナジーを最大化すると共に強固な経営基盤の形成を企図しております。・やらなければいけないことをやるのは大前提のもと、個々人の自立・自由を大事にする環境です。

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659 烏丸中央ビル4F 勤務地最寄駅：阪急京都線／烏丸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 500万円〜560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円〜330,000円＜月給＞ 290,000円〜330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞現職（前職）のご経験やご年収により決定いたします ■昇給・昇格：年1回 ■賞与：年2回（3月・9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞・残業時間：10時間〜30時間（時期により異なります）

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始、特別休暇、フリーバカンス3日、特別休暇他

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み転勤なし（勤務地限定）女性活躍固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：社会保険完備＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞補足事項なし＜その他補足＞ ■持株会 ■確定拠出年金制度 ■フリーバカンス制度

選考について

対象となる方

■必須条件：・事業会社での採用もしくは労務の実務経験（3年以上） ■歓迎条件：・リーダーもしくはマネジメントのご経験・教育研修について企画、運営、講師等として携わった経験・人事制度の見直し、構築に携わった経験 ★全国20拠点、従業員400人規模の人事労務職として様々な経験を積むことができます

会社概要

会社名

株式会社ホロスホールディングス

所在地

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659 烏丸中央ビル4F

事業内容

■事業内容：持ち株会社・グループの経営方針策定・経営管理等 ■事業の特徴：純粋持株会社として、事業会社(100％子会社)「株式会社ホロスプランニング(保険代理店事業)」「株式会社エルティヴィー(マーケッティング事業、企業研修事業)」「株式会社ジェー・ピー・ディー清水(土地サブリース事業)」3社への投資および経営指導・管理事業を行っています。

従業員数

312名

資本金

467百万円

平均年齢

47歳

企業URL

http://www.holos-hd.jp/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

法務担当【京都】経験者採用｜グループを支える／IT×不動産で業界を改革

株式会社And Doホールディングス

勤務地

年収

300万円~550万円

業種職種

不動産管理法務プロパティマネジメント（商業施設・その他）

【業務内容】ハウスドゥおよびハウスドゥグループ（8社）全ての法務業務に携わっていただきます。【具体的な業務内容】＜法務部の主な業務＞ ■契約書の作成、審査に関する業務(不動産関連契約／M＆A、アライアンス、業務提携、資本提携、FUND組成、新規事業関連※海外事業を含む) ■株主総会・取締役会に関する法務業務(議案検討、招集通知、その他) ■宅建業、建設業等の許認可に関する申請・更新・変更・管理業務　　　　　 ■登記に関する業務　 ■訴訟、係争、クレーム対応方針に関する業務 ■契約書、議事録など法定文書の管理に関する業務 ■知的財産(特に商標)の申請・管理等に関する業務 ■グループ会社の各種法務支援業務　 ■コンプライアンス啓蒙活動＜メインにご担当いただく業務＞ ■不動産関連に関わる契約業務　 ■グループ会社対応（グループ会社で発生する各種法務支援業務） ■訴訟、係争、トラブル対応など ■知的財産(特に商標)の申請・管理等に関する業務 ■コンプライアンス啓蒙活動【担当者コメント】同社は、国内売買仲介のFC数トップクラスを誇り、不動産仲介・リフォーム事業を展開しています。IT×不動産で業界を改革している同社は成長を加速させています。様々なリスクを回避するべく、同社の法務部は、ハウスドゥおよびハウスドゥグループ（8社）全ての法務業務に携わっております。今回グループ全体を支える法務をご担当いただける方を募集することとなりました。日々、現場で発生する契約内容の確認を行っており、会社のリスクを回避する「守りの法務」がメインとなります。しかし、今後は現場社員の法務知識のレベルアップを促進させ、更には新しい事業にチャレンジする際の法務としての役割「攻めの法務」も行っていきたいと考えております。既存メンバーと一緒になって新しい法務部を目指していただける方を歓迎いたします。【入社後の業務内容変更範囲】会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

「バリバリ働くより、毎日穏やかに暮らしたい。」年休125日以上の総務管理スタッフ

株式会社コプロコンストラクション(H)

勤務地

年収

340万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介人材派遣総務

※35歳以下の方限定の募集です※ ▼「すごい人」より「ごきげんな人」でいよう！「バリバリ出世して稼ぐぞ！」というよりは、「毎日ちゃんと家に帰って、自分の時間を大切にしたい」。その気持ち、叶えられます◎ 【1】休日多め＆残業少なめ年間休日は125日で、土日祝休み。 9～10連休×年3回取得可能です。残業は月平均21.3hなので、ほぼ定時帰宅！【2】未経験でも月収36万円自由な時間だけでなく、その時間を楽しめる収入も合わせて得られます。年収例は1年目450万円、3年目550万円ゆくゆくは800万円超えも可能です！【3】デスクワークと外出のハイブリッドお任せするのは建設プロジェクトの総務管理。内勤での書類作成がメインですが現場に進捗確認や写真撮影に行くことも。適度に気分転換できるのが嬉しい！＜興味のある分野に関われる！＞常に2，000以上のプロジェクトを用意しています！オフィスビル／大型商業施設／スタジアム大学／病院／トンネル／発電所／官公庁など