仕事内容

●週2〜3日リモートのハイブリッド案件5割、フルリモ案件あり/残業平均13hでWLB◎ ●上流〜下流まで一貫して携われる/スキルアップ体制充実 ■業務内容 ・要件定義〜設計・開発テストまで一貫したソフトウェア開発をお任せ。 ・マイコンを使用した開発経験がない方には1ヶ月間の研修期間を設けておりますので、安心して案件に参画していただけます。 <案件例> 医療:循環器系治療機器の制御ソフト/次世代超音波診断装置の制御ソフト 車載:カーナビ・ドライブレコーダーの制御ソフト/ECUソフト開発 通信・インフラ:5G通信基地局の制御ソフト/スマートメーター 産業機器:次世代産業用ロボットの制御ソフト IoT関連分野:罠監視システム開発 <特徴> 言語:C言語45%、C++26%、Python8%、その他(C#・javaなど)10% <補足> ・案件は基本チーム配属、数名規模のものから10名規模の案件もございます。 ・入社前面談にて志向性や希望(勤務地含む)をご相談の上決定します。 ■働き方 ・受託開発:2〜3割 ・ハイブリッド:5割、フルリモート案件有 ・産休・育休取得率100%、自己都合を除く復帰率も100% ・扶養家族のインフルエンザ予防接種費用も会社が負担 ■スキルアップ体制 「エンジニアファースト」を掲げ、社員一人ひとりの成長と働きやすさを本気で支援しています。 ・微経験研修(微経験者向けに本社にて約1か月間開催) ・資格手当は資格取得数の上限は無く毎月支給 ・社内での技術研修やセミナーを定期開催 ・外部セミナー受講費・資格試験費・書籍購入費を会社が全額負担 ■評価制度 年4回の上長面談や、年1回の顧客先からのFBを実施しており、多方面から適切な評価を受けられます。また上長面談ではご自身の将来ビジョンなどラフに相談できる場としても活用いただけます。 ■配属組織 エンベデッドシステム事業部 約90名所属(20代50%、30代30%、40代〜20%)

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 当社顧客先(一都三県) 住所:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円〜463,000円 その他固定手当/月:30,000円〜50,000円 <月給> 266,000円〜513,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績計3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均13時間程度■フレキシブルタイム制:本社勤務時のみ適用

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(3〜4日)、有給休暇(初年度は入社時5日・6ヶ月後に5日付与〜最高20日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、プレマタ休暇 ※有給消化を推奨しております。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者2万円/第一子1万円/第二子以降5千円 住宅手当:世帯主3万5千円/非世帯主2万5千円 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:入社後3年目以降から支給 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 社内研修制度/外部セミナー・研修受講費補助/資格手当/資格取得支援制度/書籍購入費用負担/検証用ボード購入費用負担 <その他補足> ■役職手当(1万〜10万円/月※主任以上)、転居手当(20万円/引越時) ■友人紹介手当(5,000円〜20,000円) ■財形貯蓄、メンタルケアカウンセリングサービス 、社内キャリアカウンセラー常駐 ■健康診断 ■寮社宅補足:寮はありませんが、ご入社時に転居必須の場合、規定に基づき転居手当を支給します。 ■忘年会・社員親睦会費用全額負担(開催頻度や予算など社内ルールによる) ■サークル活動費補助(フットサル・ダーツ・バスケットボール・軟式野球)

選考について

対象となる方

\「CまたはC++を用いた開発実務経験3年以上」お持ちの方は積極的に面接確約にてご案内いたします!/ ■必須要件: ・CまたはC++を用いた開発実務経験

会社概要

会社名

日創工業株式会社

所在地

東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル5F

代表者

代表取締役 稲田 浩三

事業内容

■事業内容: (1)ネットワーク・IT基盤の設計構築・運用 (2)マイコン組込みソフトウェア・各種アプリケーションソフトウェア開発 (3)各種情報家電製品・民生機器・OA機器等の設計開発 (4)輸送用機器・各種産業機械・自動化装置等の設計開発 (5)各種電子応用品(デジタル・アナログ・LSI/IC等)の回路設計開発

従業員数

306名

資本金

50百万円

売上高

2,203百万円

平均年齢

31.4歳

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≪お任せする業務≫ 主にYahoo! JAPAN のカスタマーサービス領域で、AI / 自動化ツールを活用した業務変革をリードしていただきます <具体的な業務内容> ・カスタマーサポート業務全体の課題抽出と改善施策の立案 / 実行 ・生成AI / 自動化技術を活用した業務改革の推進および新規業務におけるプロセス構築(選定、PoC、本番運用定着まで) ・短中期戦略の立案 / 実行 / 効果分析(KPI設計、定点レビュー、改善サイクル運用) ・既存オペレーションのプロセス分析とボトルネック特定 ・オペレーションツール導入や改修の要件定義と関係部門調整 ・複数サービス横断での業務標準化 / 効率化プロジェクトの推進 <仕事の魅力> ・日本国内最大級のユーザーが利用するLINEヤフーグループの多様なサービス / プロダクトの運営基盤に携われる ・AX領域を含めたサービス運営全体の改善 / 変革をリードできる ・生成AIや最新の業務効率化ツールなど、新しい技術やソリューションに触れながら実践的に学べる <キャリアプラン> 入社後は、 Yahoo! JAPAN の各サービスにおける運営オペレーション業務を理解いただきます 現場の業務フローや課題を把握したうえで、AI / 自動化を活用した新しいプロセスの構築を進め、実際の運営に適したプロセス設計と最適化を推進いただきます。 その過程でデータ活用や自動化の実装経験を積み、AX人材としての専門性と市場価値を高めていくことができます また、LINEヤフーコミュニケーションズが展開する多様なサービスやプロジェクトに関わりながら、経験と実績を重ね、ご本人の適性や志向に応じてリーダー / プロジェクトマネージャー / プロダクトマネージャーへとキャリアの幅を広げていくことが可能です

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株式会社コンピュータ・ワークス

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====================== PL経験を活かし、さらに市場価値を高める。 あなたのキャリアを、当社で加速させませんか? ====================== 1996年の設立以来、確かな実績を積み重ねてきた当社。 近年はAIなどの大型案件も増加しており、PLとして活躍できる新たな仲間を募集しています。 \\上流工程からプロジェクトを牽引!// あなたには、PL兼ブリッジSEとして要件定義や基本設計といった上流工程から参画していただきます。 顧客との折衝や提案を通じて、プロジェクト全体を動かすダイナミックなやりがいを感じられるポジションです。 新規開発案件が7割以上を占めるため、常に新しい挑戦が待っています。 \\PLから、その先のキャリアへ!// 当社では、PLの先にあるマネージャーへのキャリアパスも明確に描けます。 実際に、ひとつのプロジェクトをまとめていたPLが、複数案件を統括するマネージャーへとステップアップした実績も。 あなたの成長意欲に応える環境がここにあります。 \\チームで大規模案件に挑む!// 3名~10名規模のチームを率いて、プロジェクトを成功に導くことがあなたのミッションです。 案件規模によっては、さらに大きなチームを率いることも。 仲間と協力しながら大きな達成感を味わえます。 【具体的な仕事内容】 お客様からご依頼いただいたインフラ構築・開発・運用保守プロジェクトにおいて、PLとしてチームをまとめていただきます。 ・要件定義、基本設計 ・プロジェクトの進捗、品質、コスト、人員の管理 ・顧客との折衝、調整 ・メンバーの育成、サポート ※開発言語:Java, C#.NET, Python など ※DB:Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL など

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株式会社DOTS&LINX

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株式会社リクルート出身者が研修をサポート◎ ※29歳以下の方限定の募集です※ (長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ) 『仲間と最短ルートで成長したい』タイプ にピッタリなのが、DOTS&LINXの「個別カルテ」と「チーム制度」。 専任担当との面談を通じて、あなただけの攻略本(特別なカルテ)を作成します。 あなたの強みや価値観に合わせた「最適ルート」を一緒に作り上げます。 ~未経験から始める、エンジニアへの道~ ▼STEP1:基礎を固める【集中研修】 まずは冒険の準備から。IT知識“ゼロ”でOK! PCの使い方から学べる以下の研修で、安心してキャリアの第一歩を踏み出せます。 ・タイピング講座 ・ITやWebの基礎知識 ・ネットワーク研修(CCNA)~クラウド研修(AWS) など ▼STEP2:実践デビュー【現場OJT】 基礎が固まったら、いよいよ実践へ。もちろん、一人にはしません。 仲間(チーム)と一緒に、最初のミッションに挑みましょう。 ・配属先でOJTをスタート! ▼STEP3:スキルを磨き、収入を上げる【継続サポート】 継続的な成長もしっかりサポート。 あなたの「学びたい」という意欲が、具体的なスキルと継続的な収入に変わる、他にはない仕組みがあります。 ・社内外研修 ・資格手当は月最大10万円! └取得のための研修・受験費用は会社が全額負担! 毎週金曜日は交流会があって研修カレッジをしたり、 終わった後はみんなでワイワイお酒飲んだりしています! レクリエーションや部活動もあり(ゲーム、スポーツ観戦、キャンプ、筋トレ部など)、共通の趣味を持った仲間もできますよ! インスタで会社の雰囲気を確認できます! https://www.instagram.com/dotsandlinx/

【年休125日×ほぼ定時】未経験◎自分らしくゆるーく始めて、気づけば『誰かの助けになる』サポート業務

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株式会社プライム

勤務地

東京都文京区

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ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) その他 技術職(組み込みソフトウェア)

【弊社の6大ポイント】 本部スタッフと一緒に考えるキャリアパス! 「会社の都合」ではなく、「あなたが考えるキャリアパス」にそったキャリアプランで、一人前のエンジニアになれるようサポートします。 本部メンバー(5名)が、全員であなたをサポートします! バックグランドが様々な本部スタッフ5名全員で、みなさんのキャリアを考えサポートします。 困ったことがあればいつでもキチンと話を聞いて、適切なサポートをしていきます。 そのため、社員の平均在籍年数は8.5年と長く活躍しています。 長期案件を優先 前職では半年でローテーションしていて、スキルが身につかなかったという話を聞きますが、弊社は長期稼働を優先します。 1つの案件稼働実績は、平均2年ほどです! そのためじっくりと腰を据えて働けます。 みなし残業がありません! 働いた分はしっかりお給与に反映されます。やりがいにもつながります! 充実の研修制度! 社会人としての常識から開発に必要な技術まで、徹底的にサポートします。 一部受託開発も行っています。精力的に活動している企業です。 【弊社エンジニアが活躍中の案件(一例)】 ヘルプデスク・IT事務 ITヘルプや事務周り、ITサポートを行います。 インフラ運用・保守 会社のサーバーやネットワークの運用・保守・監視を行います。 ============ 3年連続で売上純増、今年も前年比130%成長!! 充実した研修で、未経験の方もITエンジニアになれます!

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仕事内容

社員の平均年齢

【リモート案件有】組み込みエンジニア◆上流工程/残業月13h/スキルアップ制度充実/WLB◎

日創工業株式会社
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