【松戸/未経験歓迎】施工管理◆塗装中心公共工事メイン/年休128日/設立55年の地元優良企業株式会社森山塗工
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募集
仕事内容
〜【千葉県松戸市/未経験歓迎】施工管理/塗装中心の公共工事メイン/土日祝休み/設立55年の地元優良企業〜 ■業務内容: 当社が請負う建設工事の施工管理業務全般(現場監督)を行っていただきます。 入社後は、上司の指導のもと、工程管理・品質管理・安全管理・書類作成の一部を担当していただき仕事を覚えていただきます。そして、自分で施工計画を作成して施工管理を進めていくことを目指して、力をつけていただきたいと思っています。 年齢や責任を持った業務の進められる能力に応じ、管理内容の習得スピードが変化します。 現場は千葉県内が中心となります。 主に請負う工事は官公庁工事や成田空港関連の塗装工事を中心とした、インフラ整備工事です。具体的には道路橋、歩道橋、施設(学校・公民館・水道施設・など)、空港施設の維持・保全工事を行っています。 ■詳細: (1)施工計画: 施工管理を行う内容を決定する重要なポイントです。 契約内容に基づいて、工事の方法・周辺環境や作業員などの安全を確保する計画・品質確認の方法・材料の選定・工程表の作成などを行います。 (2)工程管理: 施工計画で作成した工程表を元に目標にスケジュールの管理を行います。 (3)品質管理: 施工計画で計画した品質確認方法を元に、品質評価の試験を行ったり、計測や工事の写真撮影を行い、品質の確保を行います。 (4)安全管理: 施工計画で作成した安全計画を元に、自分自身は元より、お客様・第三者(通行人など)・作業員の安全確保を行います。 (5)完成図書: 施工計画・工程管理・品質管理・安全管理を実施したことを記録として書類にまとめます。10〜15年後の維持工事を行う場合には、前回の工事内容を行ったかを元に計画するため、重要な内容です。 (6)原価管理: 現場の予算内の発注(材料・外注・経費など)と、費用が予算内に収まっているのかを確認する。 ※管理内容は、求人者の適正を担当上司が判断した後、実施する管理内容及び業務スピードを調整します。 ■入社後: 他社からの意見を取り入れながら、弊社と求人者(未経験者)が一緒に育つことを目標としています。 ■組織構成: スタッフは8名。管理部管理課1名(男性)、管理部庶務課3名(男性2名・女性1名)、営業施工管理課4名(男性4名)で40〜70代の年齢層です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県松戸市南花島3-51-8 勤務地最寄駅:京成松戸線/上本郷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜632万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円〜387,000円 その他固定手当/月:37,000円〜63,000円 <月給> 253,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢、経験、能力、資格等考慮し決定いたします。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※求人者の希望を優先(0時間〜45時間)
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇3日、年末年始休暇6日など ※休日は社内カレンダーに準拠します
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限:月/20,000円) 家族手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:会社規定に基づき支給(勤続3年以上〜) <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 慶弔休暇、介護休暇、看護休暇、育児休暇、資格取得補助、資格手当、皆勤手当(2ヶ月以上:5,000円/4ヶ月以上:7,500円/7ヶ月以上:10,000円)、通信手当(社用携帯貸与時は支給なし)
選考について
対象となる方
■必須条件: 普通自動車運転免許(AT限定可) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社森山塗工
所在地
千葉県松戸市南花島3-51-8
事業内容
■事業内容: 官公庁を中心とした橋梁・構造物・施設・マンション等の塗装に関する維持・保全・改修工事の現場監督 ■同社について: ・創業から68年の歴史があり、橋梁の維持保全工事のノウハウ豊富。 ・未経験者育成に力を入れているため、未経験者の採用には積極的である。 ・千葉県からの優良工事表彰をはじめ、塗装業界への人材育成取組表彰や、安全取組無災害表彰など、数々の受賞経験あり。 ・千葉県内には橋梁に特化した塗装業者は少ないため、受注は安定。今後も堅調な業績推移が見込まれる。
従業員数
8名
資本金
32百万円
売上高
408百万円 経常利益:77百万円
平均年齢
50歳
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