【名古屋(中川区)】社内SE(マネージャー候補)〜転勤なし/大手メーカーと安定取引〜中野ハガネ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【名古屋市中川区/転勤なし/業務効率化がメインミッション/昭和11年創業 の「特殊鋼」専門商社/年休120日(土日メイン)/将来のマネージャー候補】 ◎創業90年超の老舗企業です。 ◎社内SE業務(システムの運用管理)を担当いただきながら、業務のDX化を図ります。 ◎将来的には管理部門のマネージャーとしてキャリアアップが可能です。 ◎残業ほぼなし&年間休日120日でワークライフバランスも充実。 ■募集背景: ・数年後に定年を迎えるマネージャーの後任として募集します。入社後は現マネージャーから業務を習得し、2年後を目安にマネージャーとしてのご活躍を期待しています。 ・このマネージャーが担当している業務を徐々に引き継いでいただき、業務に慣れてきたら経理・労務の管理業務もお任せする予定です。経理・労務には専任担当がいるため、入社時に知識がなくとも問題ありません。また、実務をこなしていただくというよりも、俯瞰して管理できているかの観点で対応いただきます。経理・労務業務は入社後上司となる常務取締役が現在行っていますが、常務取締役も入社時には経理・労務の知見はなく入社後に学んでいますのでご安心ください。 ■業務内容: 社内SE業務(システムの運用管理)を担当いただきながら、業務のDX化を図ります。 上長:常務取締役、さらにその上は代表取締役のレポートラインとなるため意思決定スピードが非常に早い環境となっています。 1年前に販売管理システムを全面リニューアルしたので、更に他の業務システムともデータ連携を進めて、社内のバックオフィス業務全般の効率化を図りたいと考えています。よりシステム運用・導入に伴う業務効率化を図っていきたいという思いのため積極的にご提案いただける方を求めています。 ■組織構成: 管理部門には3名(取締役、システム担当、総務担当)が在籍しています。 直属の上司は常務取締役となり、今回配属となる管理室も統括しています。そのため会社全体の状況を捉え、最適なシステム運用・改善を裁量もって進めることができます。 ■同社について: 1936年創業の老舗特殊鋼専門商社です。 工具鋼や金型部品、生産用治工具などの製造・販売を通じて、東海地域のものづくりを支えています。名古屋を拠点に、安定した経営基盤と豊富な在庫力が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中川区蔦元町1-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円〜430,000円 <月給> 360,000円〜430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(想定賞与:3か月分) ■モデル年収:650〜750万円(マネジメント想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※本社では17時以降は誰もいない事が大半です。
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日:土日 ※祝日は会社カレンダーによる ■長期休暇:GW、夏期休暇、年末年始など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円まで実費支給 住宅手当:借り上げ:1万円/月(独身・単身赴任) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有(65歳) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ・永年勤続表彰 ・財形貯蓄制度 ・団体障害保険 ・慶弔見舞金制度 ・人間ドック費用補助 ・定期健康診断 ・慰安旅行(海外・国内) ・保養所施設
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・販売管理システムの開発やメンテナンスのご経験をお持ちの方 ・VBAを活用した業務改善やシステム運用のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・在庫管理システムの運用経験をお持ちの方 ・経理&人事業務におけるDX化推進の経験をお持ちの方
会社概要
会社名
中野ハガネ株式会社
所在地
愛知県名古屋市中川区蔦元町1-8
事業内容
■事業内容:特殊鋼の卸売 70% / 機械加工品の販売 30% 特殊鋼とは鉄中にCr、Niなどの合金成分を含む、付加価値の高い鋼です。自動車を始め工作機械、航空機といった日本の製造業にとって、特殊鋼はなくてはならない材料であり、近年、各自動車メーカーの増産・設備投資強化に伴い特殊鋼のニーズは益々増えています。 ■会社沿革 昭和11年、特殊工具類の製造及び販売を目的に会社創立。創業以来、大同特殊鋼(株)の指定問屋として同社の特殊鋼の販売を行っております。モノづくりになくてはならない金型や治工具類など「道具作りへの総合支援」をモットーに、治工具用素材とその付帯サービスを提供してまいりました。
従業員数
38名
資本金
52百万円
売上高
1,289百万円



