仕事内容

【管理本部立ち上げフェーズ/経営に近い裁量ポジション/地域密着の外食企業/安定基盤×転勤なし/マイカー通勤可能/リモートあり】 ■採用背景: 当社では、「総務部」・「財経部」・「情報システム部」を統括管理する「経営管理本部」を2025年12月に新設しました。既存の部長陣は専門性が高いものの、全体を俯瞰して戦略的に推進できる人材が不足しているため、管理本部長として経営に近い立場で全社の管理業務をリードいただける方を募集します。 当社は現在、DX推進や新規業態開発に積極的に取り組み、経営基盤強化を進めています。管理本部の新設はその一環であり、全社的な効率化と事業拡大を目指しています。 ■具体的には: ・総務・財経・情報システム各部門の統括 ・管理本部の立ち上げ・運営 ・社内折衝を通じて、各部門間の連携を強化 ・プロジェクト推進・進行管理(例:システム導入、コスト削減施策) ・経営状況を踏まえた企画立案・実行(業務効率化、コスト最適化) ・経営層へのレポーティング、意思決定支援 ■このポジションの魅力: ・経営に近いポジションで、会社の仕組みづくりに関われる ・管理本部の立ち上げフェーズに携われる ・裁量権が大きく、経営層と直接連携できる ■働き方: ・マイカー通勤可能 ・リモート勤務も柔軟に対応しています ■当社について: 茨城県水戸市を拠点に、北関東・首都圏・東北エリアで約80店舗の外食事業を展開する総合飲食企業です。 「隠れ菴 忍家」「寧々家」「常陸之國 もんどころ」など地域密着型の飲食事業を基盤に、個室居酒屋を中心とした多業態展開で安定した収益を確保。顧客満足を追求する理念のもと、DX推進や新規業態開発に積極的に取り組み、経営基盤強化を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:茨城県水戸市城南3-10-17 カーニープレイス水戸4F 勤務地最寄駅:常磐線/水戸駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 800万円〜1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円〜12,000,000円 <月額> 666,666円〜1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月額30,000円) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社後は能力に応じて、できる業務からお任せ致します。 <その他補足> 退職金共済

選考について

対象となる方

■必須条件: ・会計、財務、経営企画などの知識・実務経験 ■歓迎条件: ・複数部門を統括した経験

会社概要

会社名

ホリイフードサービス株式会社

所在地

茨城県水戸市城南3-10-17 カーニープレイス水戸4F

事業内容

■事業内容 当社は1983年創業以来「居酒屋 村さ来」のフランチャイジーとして、良質の商品を安定価格で供給できるチェーンストアを運営してきました。 フランチャイジーとしてとしての店舗運営で得たノウハウを活かし、オリジナル業態の開発についても積極的に取り組んできました。 現在は、完全個室型和風ダイニング「隠れ菴 忍家」を中心に関東・東北地区に飲食店を88店舗以上出店しています。今後も首都圏を中心にエリア拡大を進めていく予定です。

従業員数

1,150名

資本金

292百万円

売上高

2,767百万円

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勤務地

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【水戸】管理本部長◆総務・財経・情報システム統括/本部立ち上げ推進◆転勤なし・リモート可

ホリイフードサービス株式会社
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