【群馬/邑楽郡】商品企画・開発(リーダー候補)◆裁量◎/柔軟な働き方/全国トップ6%の優良企業ハイガー株式会社

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仕事内容

【DIY・トレーニング器具・産業機器・除雪機等のECトップクラスのシェア/前年比130%以上で急成長中/年間休日122日/リモート相談可】 ■業務内容: リーダー候補として、新商品開発、調査や分析などの商品開発業務をご担当いただきます。開発と品質を統一管理していただきます。 ■業務詳細: ・商品の企画、開発(市場ニーズをもとに商品開発の設計) ・新規市場の開拓時や新商品開発に関わる調査 ・マーケティング戦略立案、実行/ブランド戦略立案、実行 ・新商品発売に関わる運用業務 ■ミッション: ・P/L管理(判断)…原価と利益構造を把握 ・開発判断(承認)…ロードマップを最終決定 ・原価判断(統制)…原価率を基準管理 ・品質判断(改善)…不良発生時に即指示 ・サプライヤー(決定)…取引先を最終判断 ・返品分析(判断)…返品・不良率を管理 ・KPI設計(明確)…品質指標を定義 ・DX判断(活用)…AIで品質改善を設計 ・リスク判断(速度)…停滞より実行優先 ■就業環境 ・ワークライフバランスも大切に働ける環境です。 ・髪型・髪色自由・ネイルも華美でなければOKです! ・女性管理職比率60%! ・アルバイトからのマネージャー登用率33%! ・新卒入社で、満3年でマネージャー昇格者も出ております! ・年単位の実績に応じ15〜33%昇給もあり得ます! ■当社の特徴: ・D2C×メーカー一体型で「売れる理由」を自社で作ることができます。企画や開発、製造、販売までを一気通貫で対応しており、顧客の声から改良や販売に即反映することができ、ECとプロダクトが直結しています。 ・ニッチ×高シェアの“勝てる市場”を複数保有しています。除雪機やDIY、トレーニング、農機具など、大手が参入しづらい領域でトップクラスのシェアがあります。価格競争に陥りにくい環境です。 ・EC実績が証明する商品力や運営力があります。楽天「ショップ・オブ・ザ・マンス」の受賞実績があります(全体0.1%)。実績に裏打ちされた集客や販促ノウハウがあります。 ・年130%超成長を継続する拡張フェーズです。東京オフィス開設以降も高成長中です。既存カテゴリの深掘りと新市場開拓の両輪でスケールしています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:群馬県邑楽郡邑楽町大字中野5298-1 勤務地最寄駅:東武鉄道小泉線/本中野駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜833,333円 <月給> 500,000円〜833,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■決算賞与:年1回※業績に応じる、変動あり 【諸手当】 交通費支給、役職手当、残業手当、資格手当(条件あり) ※年収は選考を通して変動(上下)することがあります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 【休暇】 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年間休日122日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり※業務に関係する資格の取得にかかる受験費用など支給(規定有) <その他補足> ■定期健康診断 ■事業総合傷害保険加入 ■髪型・髪色自由(ネイルも華美でなければOK)

選考について

対象となる方

■必須条件 ・事業会社でのマーケティング、商品企画の経験 ・リーダー、マネジメント、育成の経験 ■歓迎条件 ・経営層に近い立場で、原価や品質に関する事業判断に関わってきた経験

会社概要

会社名

ハイガー株式会社

所在地

群馬県邑楽郡邑楽町大字中野5298-1

事業内容

■事業内容: EC事業/倉庫業/製造業/工業都市委託 PR事業

従業員数

30名

資本金

9百万円

売上高

3,100百万円

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勤務地

群馬県高崎市

年収

294万円~360万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 総務

【障がい者求人(障害者雇用促進法に基づく募集】 派遣会社の運営本部にて総務経理のアシスタントを募集しております(未経験の方も歓迎!)*業務遂行上の配慮等の確認のため、障害の状況や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。 ■総務事務 派遣スタッフさんの雇用保険加入喪失の手続きや、ハローワーク・労働基準監督署・労働局など役所への届出など ■経理補助 派遣スタッフの給与データや請求書のチェック・作成(フォームへの入力)など 基本的なPC操作が出来れば、未経験の方でも大歓迎! 難しそうなお仕事に感じるかもしれませんが、マニュアルや丁寧なサポートがあるので安心して始められます 育児・介護と仕事の両立、職場における女性の活躍推進、従業員のワーク・ライフ・バランスの推進等に積極的に取り組んでいます! 自由な雰囲気の中でのびのび働ける環境と、優しいメンバーが自慢の会社なので、まずはお気軽にお問い合わせください 服装はオフィスカジュアルでOK! 会社として完全禁煙を実施しております。

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