【社内SE】社内ネットワーク・セキュリティ施策の企画・導入推進リーダー◆最新技術を学べる/在宅可 キヤノンマーケティングジャパン株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
◆概要 私たち情報通信システム本部は、社内外から安全かつ効果的に通信を行うためのネットワークおよびセキュリティの企画・導入推進を行う技術者を募集しています。 あなたの技術力とリーダーシップを活かし、私たちと一緒に、より安全で効果的な通信環境を築いていきませんか?ぜひご応募ください。 ◆主な業務内容 ・グループ全社のネットワークおよびセキュリティ施策の企画・導入担当 ◆具体的な業務(ミッション) ・今後のデジタルビジネスを支えるためのネットワークの企画・設計・導入およびセキュリティの企画・導入を担当 ・クラウドサービスおよびデータセンターを含むハイブリッド構成のネットワーク設計・運用とクラウドセキュリティの企画・導入を担当 ・テレワーク、サテライト、全国事業所におけるネットワークの企画・計画、設計・導入を担当 ・SIerやシステム子会社のマネジメント ・新技術調査および市民開発の全社推進 ◆あなたに実施いただきたい具体的業務 下記の推進をお願いします。 ・全体を見据えたデザイン、ネットワークの設計・見直し&セキュリティ施策の実行 ・クラウド環境におけるネットワークの設計・運用 ・ゼロトラスト実現に向けた企画構想 ◆将来のキャリア プロジェクトメンバーとして以下を実施いただき、ネットワークやセキュリティのリーダーとして活躍いただきます。 両分野を経験することができ、大きく成長できる場です。 ・ネットワーク施策の検討、導入、運用 ・セキュリティ施策の検討、導入、運用 ◆出張有無 不定期 国内・海外ともに有り(ビジネスの実現方式把握、先進の技術調査のため) ◆休出有無 原則無し 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 品川港南事業所 住所:東京都港区港南2-13-29 キヤノン港南ビル 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜460,000円 <月給> 280,000円〜460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■業績昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、サマーバカンス、リフレッシュ休暇等の各種長期休暇あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:単身赴任時のみ支給 寮社宅:単身赴任時のみ支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時基礎研修 キャリ採用フォローアップ研修 部門別研修 職種別研修 階層別研修 その他 <その他補足> ■育児休業制度(子の出生日から満3歳の誕生日の前日まで) ■マタニティー休業制度(妊娠判明期から産前休暇前日まで) ■介護休業制度(介護対象家族1人につき最長1年) ■ボランティア活動休職制度(3ヶ月〜1年) ■育児・介護短時間勤務制度 ■その他制度:従業員持株会制度、財産形成貯蓄制度、保養所、共済会等 ■転勤時に一時金として支度金、赴任手当、引越費用等 ■休暇制度補足:半日・結婚・配偶者出産・産前/産後休暇、子の看護のための休暇等あり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・ネットワーク構築・運用、クラウドの知見を有する方 ・要件の確認及び、ベンダーコントロールが可能な方 ・コミュニケーションスキルを有する方 ■歓迎条件: ・クラウドAWS、Azure、SWB、CASB、ゼロトラスト等の経験、知識を有する方 ・要件の確認及び、ベンダーコントロール経験がある方 ・ネットワークやセキュリティ等に対して積極的に新しい知識をキャッチアップできる方
会社概要
会社名
キヤノンマーケティングジャパン株式会社
所在地
東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー
事業内容
◆事業概要:キヤノンの強みであるイメージング技術とITを組み合わせた付加価値の高いソリューションを提供することで、幅広い領域でお客さまに高い満足をお届けしています。 ◆グループ企業理念:「共生」=「文化、習慣、言語、民族などの違いを問わず、全ての人類が末永く共に生き、共に働いて幸せに暮らしていける社会」を目指す。「世界の繁栄と人類の幸福のために貢献していくこと」を目指し、共生の実現に向けて成長と発展を遂げていきます。
従業員数
16,860名
資本金
73,303百万円
売上高
588,132百万円
平均年齢
47.4歳
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