【大阪市】包装ラインのサービスエンジニア◆大手メーカーの工場で活躍/裁量大・自由度高い環境昭和フェニックス工業株式会社
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募集
仕事内容
〜大手メーカーの工場設備を支える“技術のプロ”へ/業界トップクラスの技術力と設計力/技術の“伝承”に投資する社風/大手企業と多数取引あり/年休124日/完全週休二日制〜 昭和フェニックス工業は、包装ラインの自動化装置を50年以上にわたり開発してきた技術企業です。 世代交代が進む中、包装ラインの立ち上げ・電気調整ができる中堅層の技術者を求めています。 ■仕事の内容: 大手食品・飲料・家電メーカー(キャノン/コカコーラ/伊藤ハム/パナソニック等)の工場で、包装機械の据付・調整・電気工事・現場対応をお任せいたします。 ・機械の搬入・据付 ・制御盤・配線作業 ・試運転調整 ・工場担当者との打ち合わせ ・不具合対応 ・見積書・取説の作成 ■配属先情報: 技術部電気課への配属となります。 入社後は先輩社員に同行し、業務内容や仕事の流れについて覚えていただきます。ベテラン社員がしっかりと教育する社風ですので安心してご入社ください。 ■仕事の魅力: ◎「手に職」がつく唯一無二の経験 包装ラインは1社ごとにカスタム設計。オリジナル機械の調整を学べるのは同社ならではです。 ◎若手の育成に本気 60代のレジェンド技術者からしっかりと技術を継承できる環境です。 ◎職人気質だけど“自由度高め”の社風 現場では自分の判断で動ける場面も多く、和気藹々と自由度の高い社風です。 ■働き方に関して: 全国各地のお客様の現場(工場)に出向くため、出張を伴う場面が多いです。また工場は土日に稼働を止めることが多いので、状況によっては休日出動が発生しますが、その場合はしっかりと振替休日を取得いただきます。 ※出張:月2回ほど/1回7日〜10日 ※出張時は工場都合で残業がある場合もございますが、オフィス日は定時退社の日も多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-18-27 勤務地最寄駅:Osaka Metro四つ橋線線/肥後橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 420万円〜530万円 <賃金形態> 月給制 ■スキルや職歴に応じ別途役職手当支給■残業手当:超過分支給有り <賃金内訳> 月額(基本給):215,500円〜255,000円 固定残業手当/月:50,500円〜60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円〜315,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:平均残業時間30時間/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 原則土日祝休みだが、顧客の状況によっては休日出勤あり。 休日出勤となった際は、振替休日を取得。 会社として休日出勤が発生しない取り組みを実施しています(休日対応費用の設定など) ■夏季:4日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者(扶養家族1人目):1.5万円 子:5千円 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:退職金制度は勤務3年以上の方が対象となります <教育制度・資格補助補足> 同行あり <その他補足> ・昇給:年1回(役割変更、考課により複数回になる場合もあり) ・賞与:年2回 ・退職金制度有 ・社会保険完備 ・定年退職後、再雇用制度有
選考について
対象となる方
■必須条件: ・第一種運転免許普通自動車 以下いずれかの経験 ・機械の据付/メンテナンス ・電気工事/制御の基礎 ・設備保全 ・コピー機や空調設備などのフィールドエンジニア ■歓迎条件: ・PLCや電気回路に抵抗がない方 ・出張ベースの働き方に抵抗がない方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
昭和フェニックス工業株式会社
所在地
大阪府大阪市西区江戸堀1-18-27
事業内容
■事業内容: 同社は1968年の設立以降、外装期のパイオニアとして様々な業界の大手メーカーに対して、包装システムを提案しています。「包装機」だけの提案ではなく、顧客のニーズに寄り添い長年培ってきた技術力と実績によるノウハウを活かしつつ、最先端の技術も取り入れて最適なパッケージや包装全体を視野に入れた設計・提案を行っています。
従業員数
17名
資本金
40百万円
平均年齢
43歳
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