株式会社アドバンスト・メディア〜音声認識AIシステム業界トップクラスのベンダー〜が募集している他の求人案件は何件ですか？

株式会社アドバンスト・メディア〜音声認識AIシステム業界トップクラスのベンダー〜が募集している他の求人案件は現在17件です。

トップページ
IT・通信
ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
株式会社アドバンスト・メディア〜音声認識AIシステム業界トップクラスのベンダー〜の採用情報・求人
【池袋】社内SE/リーダー候補◆社内ITシステム全般の仕組みづくり・改善など◆働き方◎グロース上場

【池袋】社内SE/リーダー候補◆社内ITシステム全般の仕組みづくり・改善など◆働き方◎グロース上場株式会社アドバンスト・メディア〜音声認識AIシステム業界トップクラスのベンダー〜

正社員年収600万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり上場企業固定給25万円以上

情報提供元

募集

仕事内容

◆拡大期の組織をIT部門からサポート！国内シェアトップクラスのAI音声認識サービスを展開／所定労働７H、有給奨励日もあり働きやすさ◎◆ ◎社内のITシステム全般（IT事情や戦略・計画等）を把握し、リーダーとしてのグループ運営業務を担っていただきます ◎会社として拡大していくタイミングのため、今後のIT環境の構築や改善などに取り組んでいただくことができます ◎社員1人1人が『会社をよくするためにどうしたいか？』を考えながら提案・実行のできる、裁量の大きい環境です ■業務内容まずはシステム運用に関する業務をお任せします。その後、全体の業務把握ができた段階で、グループメンバーの作業管理を担当していただく予定です。＜具体的には＞・社内ヘルプデスク業務 ※1次対応は業務委託や派遣メンバーが担うため、2次対応や業務振り分けなどがメインになる想定です・運用チーム所属メンバー（派遣社員含む）の業務調整・アドバイス・社内情報システムの利用・運用・管理における課題の洗い出し、改善案の検討、開発部署を含む関係各所への提案・周知、および実行・従業員に向けた情報の発信や教育の企画と実施 ■配属部署/雰囲気情報システム部（約10名）は2チームで役割を分けており、システム運用などのデジタルサポート担当になる本チームは正社員1名、業務委託１名、派遣2名の計4名が所属しています。 ■ポジションの魅力/特徴・会社の拡大に伴い情報システム部門自体もこれから拡大していく想定のため、今後ポジションが増えたり役割を広げていくことが可能です・情報システム部門全体で情報共有をしながらやっていこうというスタンスのため、誰かがかけてもすぐフォローできるように連携しながら業務にあたっています ■働き方・働き方の裁量は個人に任されており、家庭との両立をしている社員も多く在籍しています（全社平均法定外残業時間7.7時間）・出社メインになりますが、体調や家庭事情に応じて相談の上在宅勤務を活用することも可能です ■当社について当社は音声認識技術市場の49.4％（出典：ITR Market View：AI市場2020）と半数のシェアを獲得しており、6年連続でシェアNo,1です。(業界問わず大手企業・官公庁と取引有) 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 42F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 600万円〜800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,933,108円〜4,588,632円固定残業手当/月：172,241円〜200,948円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円〜583,334円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■インセンティブプランあり ■年1回改訂賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 9:30〜17:30 （所定労働時間：7時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※時差勤務制度あり

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数126日年末年始（12/29〜1/4）、夏季休暇（5日）、有給休暇（半休制度有）、慶弔休暇

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり上場企業固定給25万円以上固定給35万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：関東ITS健康保険＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞社外研修期間利用、資格取得支援＜その他補足＞関東ITS健保組合施設、従業員持株会、選択制企業型DC制度、業務外活動補助

選考について

対象となる方

■必須条件：・情報システム部門（相当する部署も含む）での5年以上の実務経験・Active Directoryや類するユーザー管理の経験、グループウェア／メールシステム等の全社向けITシステムの管理経験、または相当するIT知識・経験・スキルを有すること。・情報システム部門に関わる何等かの製品や、サーバー、ネットワーク、インフラ、セキュリティ等の知識

会社概要

会社名

株式会社アドバンスト・メディア〜音声認識AIシステム業界トップクラスのベンダー〜

所在地

東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 42F サンシャイン60 42F

事業内容

『昨日のありえないを、明日のあたりまえに。』同社のVISIONは、「キカイ」との自然なコミュニケーションを実現し、豊かな未来を創造すること。音声認識技術のパイオニア／トップリーダーとして、創業8年目で東京証券取引所マザーズ市場へ上場しました。音声認識技術「AmiVoice」をベースに、コールセンター、議事録・書き起こし、医療、製造・物流・流通、モバイル、教育、建設・不動産、クラウドプラットフォームと様々な分野で、音声認識技術を中心とした製品を販売しています。 ■ビジョン：「キカイとの自然なコミュニケーションを実現し、豊かな未来を創造する」今やクラウドコンピューティングとAIにより、「声」がIoTプラットフォームを介してテキストに変換され、更には、その意味が解釈され、様々な行為をなすことができます。まさに、音声認識AIを基軸とした『スピーチデジタルトランスフォーメイション（SDX）の時代』の到来とも言えます。当社の音声認識は領域特化型のデータ蓄積、精度向上ノウハウ、そして、AIなどによる技術革新で欧米系の巨大企業の音声認識を凌いでおり、利用につれての認識精度向上でも優位性を保つことができます。 ■音声認識技術市場の動向外部機関の調査によると、2022年度時点の音声認識システム市場は約1,200億円の市場規模とされていますが、2025年度は約2,500億円となる予測があり、急成長している市場です。先行して導入が進むコールセンター領域をはじめ、様々な領域での活用が始まっています。その中で、当社は音声認識技術市場で7年連続でシェアNo,1を獲得しています（出典：ITR Market View：AI市場2021） ■当社の強み設立の1997年から時間をかけて培った『認識精度の高さ』があります。海外の音声認識技術と比較して、日本国内向けに特化している為、日本語の認識率に強みがあります。また、各業務に特化した音声認識エンジンを持っている事も強みの一つです。更には顧客の声を聞き、製品に反映させる体制をとっており、更なる品質の向上が可能です。

従業員数

239名

資本金

6,930百万円

売上高

8,000百万円経常利益：1,800百万円

平均年齢

37.4歳

企業URL

http://www.advanced-media.co.jp/

この求人に応募した人はこちらも検討しています

＜専属キャリアコーチがあなたをサポート＞ITインフラエンジニア◆年休124日／土日祝／賞与／大手企業

アデコ株式会社DIGITAL CAREER推進課

勤務地

年収

322万円~392万円

業種職種

人材紹介・職業紹介人材派遣一般事務・アシスタント Webサービスエンジニア（ネットワーク・サーバー・データベース）その他　技術職（組み込みソフトウェア）

社内SE業務をはじめ社内システムのメンテナンス、テクニカルサポート、運用、保守などを手がけるインフラエンジニアとして従事。大手企業のクライアントが多く、内勤で働きやすい環境です。【Q】将来性抜群、インフラエンジニアとは？ネットワーク・サーバ・データベースといったITシステムを動かすための土台を支えるエンジニア。 DX・IoTなど企業のデジタル化、セキュリティ需要の高まりなどを背景に、いま最も将来性のある職種の1つです。【Q】自分でも大丈夫？時代ニーズに合わせたエンジニアを育てる「Re Skilling」を推進し、実践的なスキルも学べる研修制度をご用意。半導体オペレーター・倉庫梱包スタッフ・工場勤務・職業訓練校参加者・保育士…といった前職の男女半々程度が、既に研修を終えています。未経験からでもご安心下さい。＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月のオンライン研修を受講 IT業界で活躍するための資格として人気のCisco技術者認定「CCST」の取得を目指せます。プロ講師がご自宅から全面バックアップし、資格取得の費用は全て会社負担。 ▼研修終了後希望と適性に応じて配属先を決定。研修後も必要な研修を組み、スキルアップ可能です。 ▼配属後のキャリアサポート専属コーチが将来のキャリアを一緒に考えていきます。着実に成長していける環境があります。将来のキャリアパス知識を学ぶ中で、将来やってみたい仕事や取得したい資格がきっと見つかります。得意分野を活かし多様なキャリアパスを選択でき、目標の実現に向けたサポート体制を存分に活用下さい！＜プロジェクト例＞・社内SE業務社内インフラ、システムの導入企画・基幹システム運用運用保守、ITインフラ全般の整備・社内テクニカルサポート PC、インフラに関するテクニカルサポート業務全般