【茨城県/結城市】総務・経理(部長候補)◇転勤なし/残業20時間/昭和49年の創設の安定経営◎株式会社東和食品

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仕事内容

〜部長候補◎/国内最高クラスの衛生設備クオリティ◎/食品会社として衛生管理を徹底し、高い品質・安全性を保っています◎〜  ■職務内容:当社にて総務・経理(部長候補)を任せいたします。【変更の範囲:無】 ■職務詳細: ・経理業務(年次・月次などの決算業務を含む) ・総務・人事・銀行窓口/商取引入出金管理・棚卸全般 ※入社直後は上記業務がメインとなります ・財務、経理(入出金全般)、総務、人事、労務、各種窓口、各種購入管理 ・使用ソフト:Excel、Word、会計ソフト ■組織構成:総務・経理は男性1名が所属しております。 ■入社後について: 現担当者が今後定年となりますので、入社後は現担当者より業務を教わりながら引き継いでいただきます。 ■今後のキャリアパス:今後のご経験次第ですが、3年後には部長を担っていただきたいと考えております。 ■就業環境: 私服での勤務となります。昼食は各自の自由となりますので、時間内であればご自宅に一度帰宅することも可能です。 ■通勤手段:マイカー通勤・駐車場無料です。 ■当社について: 当社は国内産畜産物等を扱う会社です。徹底した温度&衛生管理で、安心・安全な工場稼働を実現しています。 変更の範囲:本文参照

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 勤務地 住所:茨城県結城市上山川2905-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜300,000円 固定残業手当/月:37,200円〜43,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,200円〜343,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2〜3回(昨年実績2.5〜3.0ヶ月) 会社業績により期末賞与支給 ■昇給・昇格:有 ■家族・住宅・通勤手当:50,000円〜 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:有/月平均20時間

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数104日 基本土日、繁忙期は土日出勤あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給:距離に応じて支給 家族手当:扶養手当あり 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用65歳 <教育制度・資格補助補足> ・研修制度:OJT

選考について

対象となる方

■必須条件: ・経理のご経験をお持ちの方(決算業務など) ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・簿記 ・会計経験者、経理、財務、社労、労務の知識及び経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級

会社概要

会社名

株式会社東和食品

所在地

愛知県名古屋市西区大金町3-13-1

事業内容

食肉全般の加工及び販売

従業員数

57名

資本金

66百万円

売上高

770百万円

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勤務地

茨城県土浦市

年収

500万円~704万円

業種職種

不動産管理 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事

【業務内容】 同社は創業70年を迎える老舗企業でありながらも、果敢に常に新事業にもチャレンジを続けており、不動産関連事業以外にも積極的に事業展開やM&Aを進め事業を急拡大しています。 今回は《総務職(幹部候補)》として、茨城エリアの各事業会社の総務業務全般をお任せ致します。 将来的にグループの経営や管理に携わって頂きたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■契約書の管理 ■社則及び社内規定の整備や管理 ■社内稟議や印章の管理 ■什器備品やファシリティの管理 ■情報システムの管理(備品管理やPC管理など) ■労務管理 【担当者コメント】 同社は老舗企業でありながら、創業時のベンチャー気質を忘れることなく現在も事業を拡大し成長しています。 同ポジションでは会社と共に創りあげて頂けるような《幹部社員》候補での採用になります。幹部候補としての採用になりますので、責任の伴う業務もございますが将来的にモトヤユナイテッド株式会社の経営や管理を行って頂く会社のコア人材の募集になります。 総務業務全般に関わって頂き、メンバーと共にによりより会社づくりに関わっていくことが可能です。

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社員の平均年齢

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