【未経験OK！】SAPエンジニア◆研修充実・市場価値◎コンサルを目指せる◆在宅可＜0137産業F＞SCSK株式会社
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募集
仕事内容
◎未経験歓迎のポテンシャル採用！世界的に需要の高いSAPエンジニアとしてキャリア形成！ ◎日本の製造業を支え、人々の生活・社会基盤を進化させるプロジェクトに参画可能 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現／離職率3％とキャリアオーナーシップを尊重し安心して長く働ける環境 まずはSAPエンジニアとして、様々な研修や実践を通してBTPまたはABAPでの開発スキルをしっかり身に着けていただきます。 そしてプライムベンダーとしてのSAP新規導入案件の他、バージョンアップ案件、AMO案件など、SAPコンサルタントへのステップアップが可能となる業務に携わっていただきます。 ※BTP：SAP社が提供しているPaaS型のシステム基盤 ※ABAP：SAPアドオン開発に使用する言語 ◆SAPとは（ドイツに本社を置く世界的ITソリューション企業） SAPは企業の基幹業務を統合して管理するためのERPソリューションです。 例えば会計や販売、購買、生産管理などをSAPに集約できます。 ※ERPは「エンタープライズ・リソース・プランニング」の略語です。 企業全体の業務プロセスを統一化し一元管理できるシステムとなります。 SAPシステム導入事例｜SCSK株式会社 ◆SAPを経験するメリット SAPを経験することにより深い業界・業務知見を得られます。 またエンドユーザーだけでなく経営層との折衝・コンサルティング経験を積めます。プロジェクト管理、ベンダーコントロールのスキルを伸ばすことも可能です。こういった経験・スキルはポータビリティ高く、キャリア優位性も非常に高いです。 ◆未経験の方も安心の育成プログラムあり ABAP研修やSAPコンサル育成プログラムといったSAPスキルを学べる研修が多数ご用意しています 当社では多くの社員がSAP認定コンサルタント資格を取得されています。 ■キャリアパス 〇技術者/コンサルタント 本人のスキル、経験、志向などを踏まえ、PG→SE→コンサルタント・リーダーといったキャリアプラン描ける 〇マネージャー 業界横断で大小様々なプロジェクト（数名〜数百名）があり、PM・PLとしてプロジェクト管理の経験をする機会が多くあり、組織を運営・管理していくマネージャーへのキャリア形成が可能 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 勤務地最寄駅：各線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（関東圏） 住所：東京都・神奈川県・埼玉県の関東圏の顧客先オフィス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 450万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,100円〜339,600円 その他固定手当/月：46,900円〜98,400円 ＜月給＞ 320,000円〜438,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収金額は参考値です。経験・能力を検討の上決定します。 ※その他固定手当：固定残業時間20時間／46,900円〜固定残業時間34時間／98,400円（超過分は別途支給） ■賞与実績：年2回（6月/12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 毎週水曜は、ノー残業デー
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、年次有給休暇：社会人年数に応じて、4月に14日〜最大20日付与 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定。入社日付で付与。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定に基づき支給 寮社宅：独身寮、転勤時の借上社宅（任用時は、原則不可） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定給付企業年金・確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 65歳まで継続雇用あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ SAPコンサルタント育成に向けた独自カリキュラムに従い、社内研修、またはSAP社のSAP研修受講をいただきます。業務知識、製品知識、ERP導入知識を身に着け、OJTによる実践を通じて成長いただきます。 ＜その他補足＞ ■人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ■退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ■資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ■育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ■介護休業、介護セミナー、ボランティア休業 ■学び手当5,000円／月,リモートワーク推進手当／常駐手当5,000円／月,役職手当
選考について
対象となる方
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・SAPビジネスに興味を持ち、学習する意欲を持っている方 ■歓迎条件 ・リーダ経験（規模は問わない） ・システム開発における上流経験 ・Javaを用いた開発経験 ・SAP関連の資格をお持ちの方
会社概要
会社名
SCSK株式会社
所在地
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント
事業内容
＜事業内容＞ 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています
従業員数
15,328名
資本金
21,285百万円
売上高
445,912百万円
