【広島県／広島市】管理部部門長（人事・労務など）◆残業20H程・原則日祝休み医療法人絹谷産婦人科
情報提供元
募集
仕事内容
【人事労務の経験者！／原則日祝休み・ワークライフバランス◎／福利厚生◎】】 ■ポジションについて： ・業務内容医療法人のバックオフィス部門にてプレイングマネジャーとして、経理、人事労務、総務、設備管理など幅広い管理業務をお任せします。 ・各部門と連携しながら、クリニック運営を支える中核ポジションです。 ■仕事内容： ・経営会議の事務局および運営 ・月次業績、KPI集計、請求、入金、支払などの経理補助業務 ・小口現金、集金、振込などの資金管理 ・入退職手続き、勤怠、給与、社会保険などの労務管理 ・採用対応（募集〜面接〜入職）、オリエンテーション実施 ・雇用契約書作成、雇用形態や通勤費変更などの人事対応 ・行政、医師会、保健所など関係機関との書類、連絡対応 ・契約書や請求書、社内文書の保管、管理 ・医療機器、設備、PCなどの購入、更新、不具合対応等 ・保険更新や健康診断、産業医対応などの総務業務 ・業務改善や新ツール導入などのバックオフィス改革推進 ・等 ■絹谷産婦人科について： 当院は不妊専門外来です。 「妊娠」について正しく知っていただき、その上で様々な検査により皆さんの状態を正しく把握し、その結果に基づいて個々の状態に応じた治療法を医師が皆さんと一緒に考え、的確に選択して行くことを基本方針としています。
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区本通8-23 本通ヒルズ4F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 500万円〜601万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,700円〜304,600円 その他固定手当/月：48,000円〜98,000円 ＜月給＞ 326,700円〜402,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■手当内訳： ・職務手当、15,000円 ・精勤手当、20,000円 ・住宅手当、13,000円 ※部門長として採用する場合、管理職手当、50,000円 ■賞与： ・あり（年2回／7月と12月） ・平均実績／計3.89ヶ月分※勤務内容、業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：120分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 水土：08時30分〜13時30分（休憩15分）／残業月20時間程度
休日
月4休制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数95日 ■休日休暇年間休日： ・原則、（日）（祝）休み ・2025年度（年末年始8日、GW休暇8日、夏季休暇8日）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限20,000円／月 住宅手当：13,000円 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTメインとなります。 ＜その他補足＞ ■その他休暇： ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ■その他手当： ・手当／福利厚生等職務手当、15,000円 ・精勤手当、20,000円 ■時間外手当： ・託児所、なし ■福利厚生サービス： ・「ベネフィットワン」 ■退職に関する事項： ・退職金支給実績あり（勤続3年以上の方）※退職金制度なし ・退職金共済／未加入
選考について
対象となる方
■必須条件： ・人事労務業務の実務経験（業界不問） ■歓迎条件： ・医療機関もしくは介護施設での事務長経験
会社概要
会社名
医療法人絹谷産婦人科
所在地
広島県広島市中区本通8-23本通ヒルズ4F 本通ヒルズ4F
事業内容
■事業内容： ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン： ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴（TOPICS）： ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土： ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。
従業員数
41名
