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【在宅可】システム開発・構築（Azure/AWS）※マネージャー◆賞与実績8ヶ月以上／土日祝休み

【在宅可】システム開発・構築（Azure/AWS）※マネージャー◆賞与実績8ヶ月以上／土日祝休み日本プロセス株式会社

正社員年収1000万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み原則定時退社産休・育休取得実績あり学歴不問

情報提供元

募集

仕事内容

~リーダー経験者積極採用中/WLB充実/年収・キャリアアップしたい方歓迎~ ●優良顧客との長年のお取引で創業58年連続黒字経営の安定基盤 ●これまでのリーダーとしての経験を活かし、大手メーカ様とのPJを牽引 ●直近5年賞与実績平均7.7ヶ月以上（2024年度実績は平均8ヶ月以上） ●月平均残業12h×ほぼフルリモート×有給取得率78%×会員制リゾート等の福利厚生充実でWLB◎ ■業務内容：大手メーカー、Sier、ユーザ企業から受注したWEBのSaaS/パッケージ開発・構築業務PJのチームマネージャーをお任せします ■業務詳細・要件整理・システム設計を含む上流設計〜開発までをご担当・プラットフォームは主にAzure/AWSのマネージドサービスを利用したクラウドサービスやLinuxサーバ上でのオンプレ環境・お客様への提案、仕様調整も行います ■事業部について ◎産業インフラシステム事業部エネルギー、鉄道、医療、防災など社会インフラ領域向けのシステム開発を担う事業部です。制御システム・組込システムに強み -自動券売機・駅務機器などの鉄道システム開発 -医療画像・フォトイメージング関連システム開発 -IoT／AI／ロボティクスなど先端技術を組み合わせたシステム開発 ◎ICTソリューション事業部産業・公共領域に向けた業務アプリケーションや公共システム、ITサービスを提供する事業部です -業務効率化アプリケーションや公共システム（ICカード、クラウド、駅務機器等） -コンテンツ管理・クラウド環境構築 -システム運用・監視などのトータルITサービス ■働き方：・基本在宅勤務 └業務内容やチームの状況に合わせて、出社とテレワークを織り交ぜた働き方を推奨しており、オフィスへの出社頻度はチーム毎に設定しています。 ■手当・福利厚生について・リフレッシュ休暇×お金も支給・国内/海外選べる周年記念旅行・社内コミュニケーション費用補助（5000円×3回）・年末年始の忘年会費用補助（12000円）・住宅手当有（当社規程による）・会員制リゾート施設 └エクシブ └那須ハイランドパークオフィシャルホテルのゲスト券（100~150泊分）・両立支援制度・育児時短制度 └男性育児休暇取得率8割変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞京浜事業所住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー26F 勤務地最寄駅：JR東海道線／川崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 1,073万円〜1,373万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：394,000円〜492,000円その他固定手当/月：104,000円〜145,000円＜月給＞ 498,000円〜637,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※その他固定手当：職務給 ■昇級年1回（8月） ■賞与年2回（7月・12月）その他前払退職金手当あり（または企業型確定拠出年金　いずれか選択可能） ※勤続年数および職位によって変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞月平均残業12h

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日土日、祝日有給休暇（入社時最大14日付与、付与日数は時期による）慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、ゴールデンウィーク、リフレッシュ休暇など

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み原則定時退社産休・育休取得実績あり学歴不問採用人数5名以上上場企業女性活躍退職金制度固定給25万円以上固定給35万円以上管理職・マネジャー 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給住宅手当：当社規定による社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金制度または前払退職金制度＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■技術研修・プロジェクト管理教育現在持っているスキルを向上させるだけでなく、将来のキャリアプランを実現への挑戦を支援 ■資格取得支援各種IT系資格や語学資格などの取得を支援＜その他補足＞ ■奨学金返済支援制度（最大100万円） ■社員持株会制度（奨励金有） ■財産形成貯蓄制度 ■両立支援制度 ■会員制リゾート施設 ■定期健康診断 ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■報奨金制度　何らかのチャレンジングな活動や業績貢献度に応じて、最大100万円（社長賞）を支給する制度があります。社員の頑張りをしっかりと評価しています。

選考について

対象となる方

■必須条件リーダとして設計・開発を推進した経験要件定義・システム設計等の上流設計 WEBアプリケーションの設計・開発マネジメント経験 ■歓迎条件パブリッククラウド（AWS、Azure）のManagedServiceを活用したシステム設計・構築 Vue.js、React、Angularでのフロントエンド開発、マイクロサービス等でのバックエンド開発 GitHubActions、GitOps等でのCICD環境構築 JAVA、Python、TypeScriptのいずれかの習得

会社概要

会社名

日本プロセス株式会社

所在地

東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー22F

事業内容

主な事業内容ソフトウェアの設計・製作・テスト・検証・自動車の自動運転、先進運転支援、EV、車載情報システムの開発・半導体記憶装置、鉄道自動券売機、IoT建設機械、医療機器などの組込システム開発・衛星画像システム、画像解析システム、危機管理システム、地理情報システムの開発・新幹線・在来線運行管理システム、追跡制御システムの開発・発電所監視・制御システム、電力制御システムの開発・クラウド、オンプレミス環境でのシステム構築、開発・鉄道事業者向けエンジニアリングサービス・システムの保守・運用サービス

従業員数

594名

資本金

1,487百万円

売上高

7,870百万円

平均年齢

38歳

企業URL

https://www.jpd.co.jp/

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