仕事内容

トライトグループの各事業部を統括する情報システム部門にて、社内システムや情報セキュリティの導入と運用管理等を担当いただきます。 今後も積極的に事業拡大を進めていく上で、IT部門に求められる業務の中から適性やご要望を考慮し、ご担当を決定したいと考えております。 ■業務詳細: ◎インシデント対応: ・情報セキュリティインシデントの検出、分析、対応、報告。 ・インシデント対応手順の策定と改善。 ・インシデント対応訓練の実施。 ◎セキュリティ監視と分析:  ・セキュリティ監視システムの運用と管理。 ・ログデータの収集と分析によるインシデントの兆候の早期検出。 ・セキュリティインシデントのトレンド分析。 ◎リスク評価と管理: ・情報資産のリスク評価とリスクマトリックスの作成。 ・リスク管理計画の策定と実施。 ・リスク評価結果の報告と改善提案。 ◎外部との連携: ・他のCSIRTやセキュリティ機関との情報共有と協力体制の構築。 ・外部セキュリティ専門家との定期的な連携会議の開催。 ・セキュリティ情報の交換と共同対応。 ◎教育と啓発活動: ・社内向けセキュリティ教育プログラムの企画と実施。 ・セキュリティに関する最新情報の定期的な共有。 ・社員のセキュリティ意識向上のための啓発活動。 ■業務の魅力: ・将来的に大きなキャリアアップを目指せます。 ・企画・開発・運用に関する様々な業務に挑戦することが可能なため、自分自身のスキルアップにもつながります。 ・継続した事業拡大に直接的に貢献できるシステム導入を行っているため、新しいIT技術の修得や利用者からの感謝に触れることも多いポジションで、日々やりがいを感じながらお仕事に臨めます。 変更の範囲:会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東京本部 住所:東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階 勤務地最寄駅:各線/大崎駅 受動喫煙対策:その他( ( 屋内禁煙/屋外に喫煙エリア有り )) 変更の範囲:補足欄参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,600円〜386,000円 固定残業手当/月:94,800円〜133,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,400円〜519,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、結婚休暇、出産休暇(配偶者の出産立会)、産前・産後休暇(実績あり)※長期休暇あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限15万/月) 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT研修となります。 <その他補足> ■社用携帯貸与 ■お茶やミネラルウォーター飲み放題 ■定期健康診断 ■結婚、出産お祝い金 ■弔事見舞金 ■産休育休制度 ■特別休暇制度 ■ベビーシッター割引制度 ■PCのOS(windows、mac)選択自由/スペックが良いPCを提供可能(Macbook Pro可) ⇒デュアルディスプレイが基本でモニター提供も可

選考について

対象となる方

■必須条件: ・情報セキュリティ分野での実務経験(目安3年以上) ∟情報セキュリティに関する深い知識(ネットワークセキュリティ、システムセキュリティなど) ∟ログ分析とインシデント検出の経験 ∟リスク評価と管理の経験 ・インシデント対応の経験 ・セキュリティ監視システムの運用経験 ■歓迎条件: ・セキュリティ設計に関する知識ある方 ・ネットワーク運用・ネットワーク保守経験者

会社概要

会社名

株式会社トライト

所在地

大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル13F

代表者

笹井 英孝

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

2020年11月、TSグループはTRYT(トライト)グループとして生まれ変わり、新たな一歩を踏み出しました。 「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というビジョンのもと、主力事業である人材紹介・派遣業に加えて、人材育成・キャリア支援等にも力を入れていきます。 単なる転職支援のみに留まることなく、求職者様の入社後活躍までを見据えた幅広い事業・サービスを推進していくことこそが、トライトグループが目指すビジョンの実現と考えております。

従業員数

5,104名

資本金

10百万円

売上高

52,800百万円

平均年齢

29歳

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仕事内容

社員の平均年齢

【大崎/リモート可】情報システム部CSIRTメンバー/責任者候補◆医療福祉領域のHR系サービス企業

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