【福岡県宮若市】車載電子部品の搭載設計エンジニア◆年間休日121日/土日休み<25-080>エイム株式会社
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募集
仕事内容
〜エンジニアのキャリアを尊重する会社/フレックス/年休121日/完全週休2日制/ワークライフバランス◎〜 ■業務内容: レクサスの新規開発車両に搭載する車載電子部品の搭載検討を行っていただきます ・車載部品の搭載設計 ・図面作成 ・各車両への仕様引き当て ・関連部署との調整業務 ・技術資料の作成 ■入社後のサポート体制: 配属先の社員によるOJTとなります。拠点には2人の当社社員が在籍しているので日常の相談はし易いです ■仕事の魅力、やりがい: 今回勤務する顧客先企業では、電動化・安全運転支援(ADAS)など次世代技術が車両開発の中心を担っています。 車載電子部品の搭載設計は、クルマの“頭脳と神経”を車体に最適に組み込む重要な工程であり、自分の設計した部品が実車に搭載され、量産ラインで動き出す瞬間には大きな達成感を味わえます。 さらに、世界トップクラスの品質基準・設計プロセスの中で技術を磨ける環境が整っており、将来的には電装システム全体を俯瞰して設計提案できるエンジニアへ成?できるポジションです。 ■当社の特徴: ・長期プロジェクト中心:腰を据えてキャリア形成が可能な環境です。技術者としての成長を支援します。 ・多様な開発案件:大手完成車メーカーや自動車部品メーカーとの多数の開発案件を抱えており、最先端の技術に触れられます。 ・技術者としての役割:派遣や請負にとらわれず、顧客と共に開発の中核を担う技術者として活躍できます。 ・自社研究開発:EVやモーターの研究開発を推進し、オリジナルの製品化にも挑戦。ものづくりの本質に挑戦できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 顧客先(福岡県宮若市) 住所:福岡県宮若市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円〜395,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 215,000円〜435,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は想定時間外、賞与を含みます。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(夏季8月・冬季12月) ■職能給:10,000〜 ■その他固定手当: ・勤務地手当 30,000円(固定) ・生活手当 10,000円(固定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業月平均30時間
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※休日は客先カレンダーに準じる 夏季休暇、年末年始、ゴールデンウィーク(各9連休以上)、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休・介護制度
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:20,000円(賃貸および単身世帯主を対象) 社会保険:■社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社会人導入研修 ■技術教育:基礎研修・応用研修 ■OJT研修 <その他補足> ■通勤手当:マイカー通勤の高速道路(有料道路)、公共機関の特急券・新幹線利用は支給対象外(※別途出張交通費は実費支給) ■慶弔見舞制度 ■育児・介護休暇制度 ■福利厚生サービス(WELBOX)利用可能 ■転居支援制度
選考について
対象となる方
■必須条件: ・CATIA V5を使った実務経験 ・MS Officeの操作 ・他部門、サプライヤと円滑に連携できるコミュニケーション力 ■歓迎条件: ・車載電子部品の設計経験 ・樹脂部品や板金部品の設計経験
会社概要
会社名
エイム株式会社
所在地
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋25F
代表者
鈴木 幸典
事業内容
■概要:自動車開発に特化した研究開発とエンジニアリングサービスを提供しています。
従業員数
450名
資本金
30百万円
平均年齢
32.5歳
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