ハードなイメージが一変？最長76歳まで続けられる施設警備◆40代・50代活躍中／実質月15日程度休み東急セキュリティ株式会社

／ 『警備の仕事』負担が大きくて大変だ。 そんなイメージを東急セキュリティが払拭します。 ＼ ——【暑さ寒さ】の負担ありません 冷房・暖房の効いた館内での業務が基本で快適に働けます。 ——【勤務場所】はコロコロ変わりません 日によって業務内容が違う、勤務先が違うことはなく、不安なく取り組めます。 ——【ハードな働き方】ではありません 24時間勤務や夜勤はありますが、公休と明け休みを合わせると月の半分がお休み。勤務中も、2回の休憩と仮眠の時間があるので、無理なく続けられます。 　年齢を重ねても大丈夫なの？ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「負担少なく働きたい」 「立ち仕事ばかりは体力的にきつい」 「座りっぱなしは性に合わない」 など、希望や適性に応じた現場で勤務可能。業務の半分以上が座り仕事の物件も多数あります。ちなみに、3年間の勤務実績があれば、60歳の時点で退職金を受け取ることもできますよ。 　生涯年収に大きな差が出ます ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ ちなみに、当社には最長76歳まで勤務できる仕組みがあります。60歳で定年を迎えてからも、希望に応じて最大16年も長く働けるからこそ、老後の心配だって払拭できるはず。無理なく将来の安心を得られる環境です。 　息子、孫にも誇れる仕事を… ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「いつもの待ち合わせ場所」「多くの人で賑わう場所」そんな東京や神奈川の駅チカ大型商業施設（百貨店やオフィスビル、ショッピングセンター、ホテルなど）、駅などのランドマークを守る仕事です。 8割以上が未経験スタート。セキュリティスタッフとしての心構え、緊急時の対応など、警備の基礎は入社後に学べるので、未経験から胸を張れる責任ある仕事を、無理なく続けられます。

働き方

渋谷駅周辺施設物件 東京都渋谷区渋谷（最寄駅：渋谷駅） ※上記以外の勤務地も可能ですので、面接の際にご希望をお聞かせください。 ※居住地などを考慮して勤務地を決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。（一定期間での異動はあります） ■東京・神奈川の駅チカ大型商業施設(百貨店やオフィスビル、ショッピングセンター、ホテル等) ┗新宿、渋谷、三軒茶屋、みなとみらい、二子玉川、たまプラ—ザ、南町田、青葉台、武蔵小杉等

※勤務先により異なります。 ＝＝＝1ヶ所での常駐警備なので、通勤もしやすいです！＝＝＝ 勤務場所は基本的に1ヶ所に固定で、現場への直行直帰です。施設や業務が日によって変わるストレスがないため、気持ちにゆとりを持って働けます。

正社員

月給　225200円　～　　（※想定年収　3534000円　～　） 月給225,200円＋賞与年2回 ※上記はあくまでも初年度の給与です。 ※各種手当、実務時間に応じた金額を基本給に加えてお支払い致します。 ※5月～給与UP！5年連続昇給中です！ ＜月収例＞ 272,225円（宿泊8回・日勤2回・夜勤3回勤務の場合） ※勤務シフトは物件によって異なります。 ※宿泊手当、時間外手当、深夜手当など含む ・宿泊手当9,600円（宿泊1回につき1,200円×8回） ・シフト時間外手当26,035円（16時間） ・シフト深夜手当11,390円（35時間） ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

変形労働時間制（週平均実働40時間） ※現場により勤務時間帯は異なる ＜勤務例＞ 宿泊勤務／8:00～翌朝8:00（※仮眠休憩あり）　基本はこの24時間勤務。 夜勤勤務／22:00～翌朝8:00 など 日勤勤務／9:00～18:00 など ※休憩を含む ※日勤・夜勤が一部混在します ※残業は月15～30時間です。

変形労働時間制（週平均実働40時間） ※現場により勤務時間帯は異なる ＜勤務例＞ 宿泊勤務／8:00～翌朝8:00（※仮眠休憩あり）　基本はこの24時間勤務。 夜勤勤務／22:00～翌朝8:00 など 日勤勤務／9:00～18:00 など ※休憩を含む ※日勤・夜勤が一部混在します ※残業は月15～30時間です。

4週8休制 ■4週8休（シフト制）※4週の間に8日の休日があります。 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ※5連休以上取れることも！ ＜実質、月15～16日程度がお休みです！＞ 公休に加えて、宿泊勤務や夜勤を行なった後の「明け休み」もあります。まとまった休みを取れるので「予定を立てやすい」「家族と過ごしやすい」など、社員たちに好評です。 ＜実際の勤務イメージ＞ 月　火　水　木　金　土　日 ●　▲　△　◎　●　▲　△　 ◎　●　▲　△　◎　●　▲　 △　◎　●　▲　△　◎　●　 ▲　△　◎　◎　●　△　◎　 ●　▲　 ●…宿泊勤務 ▲…夜勤 △…明け休み ◎…公休 ※上記はあくまで一例です。 ※「夜勤がない」「日勤がある」といった現場もあります。

■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費 ■残業手当 ■制服貸与 ■資格取得支援 ■社会保険完備 ■東急グループ共済加入 ■産前産後休業（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり） ■介護休業（取得実績あり） ■医療給付金 ■結婚祝い金（5万円） ■出産祝い金（3万円） ■入学祝い金（3万円） ■勤続祝い金（15年ごとに1万円） ■銀婚祝い金（1万円） ■子育支援金（2万円） ■介護支援金（3～5万円） ■遺族支援金（30万円～） ■公傷病見舞金（3万円） ■介護休業見舞金（3～5万円） ■検診補助金（1～2万円） ■特別医療金（1日4000円） ■系列ホテルや百貨店などのグループ社員割引 └東急のリゾートホテル／エクセルホテル東急、東急REIホテルなど ■キャリアチェンジ制度 ■家賃補助制度（入社時に遠方から転居される方／規定あり） ■退職金（60歳までで3年以上勤務した方） └社員定年60歳、60～65歳はエルダー社員（給与・休日の条件は同じ）

選考について

高校卒業以上 / 未経験OK ■60歳未満の方（60歳定年のため） ◎今までの雇用形態、就業ブランク、知識・経歴は不問！ ◎フリーターや異職種から転職される方、歓迎！ ◎遠方から入社した方も活躍中。遠方の場合、リモート面接も可能です！ ◎「初めて正社員になる」「アルバイトや契約社員からステップアップしたい」という方、ぜひご応募を！ 【Q】未経験でも大丈夫？ 【A】入社後は4日間の本社研修で法令や消防機器の取り扱い、警備の心構え、緊急時の対応方法など、基礎から学べます。現場配属後も1ヶ月ほどは研修があり、先輩たちと一緒にチームで行動するので安心です。 【Q】どんな人たちが活躍してるの？ 【A】先輩の8割以上が未経験スタート。飲食業界やホテル業界などから転職した先輩が多数活躍中です。 【Q】体育会系じゃなくても大丈夫…？ 【A】日ごろ運動していない方も大丈夫。実際「インドア派」な社員も多いのでご安心を。