【東京】エクイティアナリスト◆在宅可◆福利厚生充実◆個人の努力が報われる環境株式会社りそな銀行

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仕事内容

【フルラインの信託機能を備えた国内唯一の商業銀行/在宅可/女性活躍】 ■業務内容: ○エクイティ・アナリスト:主にインパクト投資チームにおける以下の活動 ・投資(候補)先企業の企業価値分析、株式の投資魅力度の判定及びエンゲージメント活動 ・投資(候補)先企業のインパクト評価 ・リサーチレポート(ビジネスモデル、市場動向、業績動向、強み・弱みの分析を含む)、インパクトレポートの作成 ・新規銘柄発掘 ・インパクト投資の組織的知見の向上に資する情報収集・情報発信活動。      ○エクイティ・ファンドマネージャー:主にインパクト投資チームにおける以下の活動 ・上記エクイティアナリストと同様の企業リサーチ活動 ・インパクト投資ファンドにかかる売買の意思決定、投資ウエイトの決定 ・インパクト投資ファンドのパフォーマンス要因分析、リスク分析 ・お客さま向けの運用説明 ■募集部門の特徴: ・残業時間は月30時間程度の見込みですが、各自のペースでメリハリをつけた働き方が可能です。繁忙期は主に年度末や半期末前後となります。 ・業務の内訳は、リサーチに係るものが80%、投資後モニタリング・報告書作成等で20%程度のイメージです。 ■働き方: ・残業時間は月30時間程度の見込みですが、各自のペースでメリハリをつけた働き方が可能です。繁忙期は主に年度末や半期末前後となります。 ・業務の内訳は、リサーチに係るものが80%、投資後モニタリング・報告書作成等で20%程度のイメージです。 ■やりがい ・個人の努力が報われる環境:個人の専門性と成果に応じたポジションと処遇が得られます ・知見を広げるチャンスのある環境:企業の経営職層や業界有識者との豊富な交流機会を通じて自己研鑽が図れます。 ・国内有数の運用残高とパフォーマンス実績を誇る会社でファンドマネージャーの責を担えます ・パフォーマンスの持続的な向上を担うプレッシャーはありますが、多くの優れた運用者と切磋琢磨できる環境です。 ・ESGにかかる意欲的な取り組み(エンゲージメント、ESG投資等)に参画できます。 ■りそなアセットマネジメント(株)について: ・2015年に設立。 2024年3月末現在の運用資産残高は55兆円にのぼり、100名超の運用担当者を有しております。 変更の範囲:【変更の範囲:原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く】

働き方

勤務地

<勤務地詳細> りそなアセットマネジメント株式会社 住所:東京都江東区木場一丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/木場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜1,250万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):335,200円〜767,600円 <月給> 335,200円〜767,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※裁量労働制を選択した場合、裁量労働手当は職務の適用基準により職務給の20%〜40%相当額を支給します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:155時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:40〜17:25

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ポジションにより、同意を得た上で企画業務型裁量労働制を適用する場合あり。みなし労働時間7時間45分。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※入社初年度の有給日数は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与 ・年末年始休暇(12/31〜1/3) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇:取得実績あり ・育児休暇:取得実績あり ・介護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程に従い支給 家族手当:次世代育児支援手当あり(扶養対象の子供が対象) 住宅手当:扶養有無、職務等級、地域により決定 寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:企業年金基金あり 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 60歳〜65歳までの間で選択可能 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、等 <その他補足> ・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等) ・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等) ・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアエントリー制度 他 ・継続雇用制度:70歳まで

選考について

対象となる方

■必須要件: ・株式運用にかかる企業リサーチ業務経験者(バイサイド・セルサイドの双方可) ・投資先企業と建設的な対話ができる方 ・建設的にチーム運営に参画できる方 ■歓迎要件: ・英語 ・ESGの知見が高く投資先企業と良好な関係が築ける方 ・證券アナリスト資格保有者 <必要資格> 歓迎条件:証券アナリスト、CFA(米国証券アナリスト)

会社概要

会社名

株式会社りそな銀行

所在地

大阪府大阪市中央区備後町2-2-1

代表者

代表取締役社長 岩永省一

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

〜「商業銀行×信託銀行」〜日本唯一のビジネスモデル〜 りそなグループは、金融持株会社りそなホールディングスの傘下に、りそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらいフィナンシャルグループなどを有する銀行グループです。 総資産は約60兆円で、日本の5大銀行グループの一角を占める規模を有しています。 りそなグループの最大の特徴、それは独自のビジネスモデル「商業銀行×信託銀行」です。 りそなグループは日本の商業銀行で唯一フルラインの信託機能を有しています。 また、全国展開する金融グループとして、中小企業・個人の分野を中心に厚い顧客基盤を有しています。

従業員数

9,271名

資本金

279,928百万円

売上高

493,759百万円

平均年齢

39.8歳

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勤務地

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年収

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アウトソーシング 製造工程管理・工程改善 その他 金融業務・リサーチ系

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~

業種職種

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保険業界の経験不問! OJTを通してじっくりと学んでいくことができます! 保険経験がある方はもちろん歓迎しますが、 基本的なOAスキルがあればチャレンジできます彡 センコーグループの法人企業と従業員の保険に関する事務のお仕事です* ▼詳細 ・見積~申込書の作成、計上 ・新規受付、変更、満期更改 ・事故受付・保険金支払い ・保険料の入金管理、請求書の作成 ・データ入力 保険の案内は、郵送と電話で行います。 非対面なので落ち着いて自分のペースで対応することができます* 入社前までに損保資格を取得していただきます。 登録者向けの取得支援サポートあり!お気軽にご相談ください* ▼担当種目:自動車保険メイン、火災、傷害・新種、団体、生命保険 ▼取扱い保険会社:東京海上日動、損保ジャパン、あいおい ※就業後に生命保険の資格を取得していただきます 《直接雇用後の給与》 ■月給21万3000~31万9000円以上 ・基本給:16万5000~20万5000円 ・ライフプラン手当:1万円 ・地域手当:3万8000円 ・家族手当:6万6000円(扶養家族がいる場合)  ※残業代は全額別途支給 ■年収351万~496万円 ■昇給あり(年1回:5月) ■賞与あり(年2回:96万円~114万円/年実績) ■退職金制度あり ■社員持ち株会 ■交通費支給 《勤務先企業情報》 1988年にグループの法人保険代理店として設立され、以来、 損害保険をメインに総合保険代理店として事業を展開してきた企業です。 2008年には旅行・ツーリズム事業免許を取得し、更に2018年には、 小売電気取次事業もスタートさせました。 長期のキャリア形成を見据えて向上し続けたい方をお待ちしております!

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損保ジャパンキャリアビューロー株式会社

勤務地

東京都文京区

年収

396万円~432万円

業種職種

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《派遣→正社員*代理店で損保事務のお仕事》 未経験や第二新卒も歓迎! OJTや研修を通して、しっかりとスキルを身に付けることができます彡 日本IBMグループ社員・OBの皆さまに対し、 郵送・電話・メールでの自動車保険の満期更改をお願いします。 特定のお客さま&やり取りは非対面なので落ち着いて対応できます* ▼詳細 ‾‾‾‾ ・契約内容の変更、満期更改 ・見積、申込書作成、計上 ・新規受付など 処理件数の目安:約200件/月 分業制なので担当業務に集中して取り組める環境です! もちろん、損保業界でのご経験がある方も歓迎です! キャリアアップしたい方もぜひ! ▼担当種目:自動車メイン、火災 ▼代理店システム:SJメイン(4割)、Tネット(4割)、MS1(2割) 《勤務先企業情報》 1992年設立。日本IBMの福利厚生部門の一部が独立して誕生。 保険事業と旅行事業を担っている企業です。 休暇制度や食事補助など、充実した福利厚生が魅力! ライフステージに合わせた働き方の相談もしやすいので、 安定して長く働きたい方にオススメの環境です*

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《派遣→正社員へ!協同組合で火災共済などの事務》 生協の共済事務のお仕事です。 まずは電話取次・郵便・お茶出しなどからスタート! 徐々に簡単な査定や事務処理もおまかせしていきます。 共済事務が初めてという方もご安心ください* お取引先は各電力会社の生協担当者の方なので、 個人のお客さま対応はほとんどありません! ▼詳細 ‾‾‾‾ ◇入社当初 ・電話取次 ・郵便物の対応 ・来客対応(1日に2回程・お茶出しなど) ◇慣れてきたら ・請求受付~入力、査定、問い合わせ ・重複保険・求償、質権設定の管理・再保険請求 ・書類管理(請求書・申込書・帳票類など) 直接雇用後、年1~数回ほど1泊~連泊での出張がありますが、 子育てなどご家庭の事情で難しい方は不参加でも問題ありません ▼担当種目:団体扱いの共済火災 《直接雇用後の給与》 ◆月給23万9500円~26万3500円以上  (残業代は別途支給/全額支給あり) ・基本給 :16万1500円~17万4500円 ・職能加給:5万5000円~6万6000円   ※経験による ・職責手当:0円~5000円 ・世帯手当:1万5000円~2万円 ・住宅手当:8000円~3万円※  ※賃貸・持ち家や独身でも必ず支給あり ◆年収380万円~420万円 ◆モデル年収:400万円(勤続3年目/38歳・副主任) ◆賞与あり(年2回/計4ヶ月分実績) ◆昇給あり(年1回) ◆交通費支給あり ◆退職金制度あり ◆財産形成支援制度あり(助成金など)

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《経験活かす!保険金の支払いに関する事務》 現場スタッフによるていねいな教育・フォローあり! お仕事の手順や社内システムの操作方法など、 OJTがあるのでブランクがある方も安心* 自動車保険の保険金お支払いを担当する部門で 初動~保険金お支払いまでの対応をお願いします。 ▼仕事内容 〇関係先への連絡確認・調整 ┗お客さま・代理店、お相手、車修理工場・レンタカー会社、  医療機関など(電話、メール、LINE) 〇対応内容のシステム入力 〇事案進捗管理と連絡・確認※進捗に応じて 〇その他、庶務 ▼仕事の流れイメージ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 9:00 始業 ・メールや社内通達・ニュース等をチェック ・担当事故の割り振りを受け、内容を確認 ・電話やメール等でお客さま対応 ↓ 12:00 お昼休憩 ↓ 13:00 午後の業務 ・お客さまや関連業者への問合せ ・確認内容のデータ入力 ・事務:書類作成・入力・提出・お客さまへの案内 ・職場ミーティング・勉強会に参加 ↓ 17:00 退社 *1時間程度の残業をすることもあります。 《直接雇用後の給与》 ◆月給23万8150円  ※残業代全額支給/別途支給 ◆年収302万6760円 ◆賞与あり(年2回) ◆昇給あり(年1回) ◆退職金制度あり※規定あり ◆交通費支給

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