【川越】制御盤設計(PLC/シーケンサ)メーカー/残業10h/転勤無/検査装置世界シェアNo.1トルーソルテック株式会社

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仕事内容
【自動車や産業機械用のコネクタ、ハーネスの検査装置や省力化装置の設計・製作・販売までを行うニッチトップ/残業10H程度/土日祝休み/残業10時間程度/転勤なし】 ■業務概要: 自動車部品(ワイヤーハーネス・コネクタ) 業界向けの検査装置や省力化装置のメーカーとして、検査装置世界シェアNo.1の当社にて、モーターを使用した制御系システム開発を中心にご担当いただきます。 ■業務内容: ・自動車部品の検査機器設備のPLC設計 ・自動車部品の生産設備のPLC設計、設計内容のデバック作業 新製品の開発プロジェクトに携わる機会も多くあります。 ■働く環境: 1988年の創立以来、一貫して自動車部品、特にワイヤーハーネスの材料や加工組立を製造ラインの中で全数品質検査する「インラインインスペクションシステム」を提供し黒字経営を続けている安定企業です。 有休取得率も昨年実績約85.9%と高く、働きやすい環境です。 ■キャリアパス: グループのリーダーや専門職、プロジェクトリーダーなど、自身の希望に合った様々な活躍が可能です。 ■習得できるスキル: PLCプログラミングの他に電気回路設計のスキルも磨かれます。 また、モーターやセンサーやネットワーク系、PC連携などの付随装置についての知識や経験、スキルを磨くことが出来ます。 ■組織構成: 技術部20名(部長1名、技師長1名、リーダー2名、機械設計3名、電気設計3名、システム設計7名、センサ3名) 全社員数が50名と少数精鋭の環境となっていますが、外国籍の社員も在籍し、各々専門性のある職種に就いています。 精密機器メーカーとして、営業部/技術部/製造部が連携し合い、製品開発に取り組んでいます。 ■やりがい: 自分が携わったシステムが日本国内だけでなく、世界各地でグローバルに使用されることや、システムを導入したことによって生産効率が良くなったと 実際のお客様から生の声で頂くことができます。 ■会社の魅力: 長年無借金(黒字)経営を続けておりますが、2015年はベトナム工場の開業など、必要な投資は惜しみません。安定感と挑戦する前向きさが、魅力の一つと言えます。ワイヤーハーネスの検査自動化分野において、国内では競合企業がほとんどありません。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川越市砂906-5 勤務地最寄駅:東武東上線/新河岸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 502万円〜703万円 <賃金形態> 月給制 毎月20日締め、当月27日払い <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円〜390,000円 その他固定手当/月:20,000円〜50,000円 <月給> 310,000円〜440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与 年2回/基本給4.5ヶ月分(前年度実績) 昇給率 2.00%〜(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業10時間程度。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 休みは企業カレンダーによる 年末年始休暇あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額※車通勤は原則不可 家族手当:18歳未満子供1人当たり1万円(最大3万円) 社会保険:特記事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 先輩社員によるOJT <その他補足> 有休取得率が高い(昨年取得実績約85.9%)
選考について
対象となる方
■応募要件 産業用機械のPLC開発、制御設計のご経験
会社概要
会社名
トルーソルテック株式会社
所在地
埼玉県川越市砂906-5
事業内容
企業情報: 同社は1988年に設立された自動車や産業機械用のコネクタやワイヤーハーネスの検査装置・省力化機器メーカーです。積極的に海外へと進出しており、アメリカ、ドイツ、韓国、ASEAN諸国に代理店があり、その他にも関連会社を中国に展開しており、国内だけでなく世界を舞台に業務を行っています。
従業員数
50名
資本金
10百万円
売上高
1,580百万円
平均年齢
43.69歳
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