仕事内容

〜都市再開発に伴う建替工事のプロジェクトマネジメント/完全週休2日制・土日祝休みで働き方◎/残業12H程度で働き方◎/日本の街づくりを支える会社〜 ■担当業務: 発注者の立場で建物の品質管理業務全般を担当いただきます。 居住用のマンション等が多いですが、その他スーパー、保育所、老人ホームなど扱うアセットは多岐にわたります。 ■具体的な業務内容: ・新たに物件を取得する際の法令チェック及び建物調査 ・保有物件の建物調査及び長期修繕計画の策定 ・保有物件の大規模修繕工事のPM業務 (例:与件整理、設計図書・工事費・工程表のチェック、業者選定、各種発注など) ・自社保有物件の設計監理業務 ・デザインリノベーションなど保有物件の付加価値向上業務 ・建築譲渡事業の計画段階でのPM業務 (例与件整理、設計図書・工事費・工程表のチェック、業者選定、各種発注など) ・建築譲渡事業の施工段階でのPM業務 (例:建物の品質管理、工事費・工程の進捗管理、各種支払、補助金対応など) ※建築譲渡事業とは、発注者の立場で建築物を建て、他者に建物を売却する事業 ■ポジションの特徴: ・内勤5割、外勤5割程度となります。扱う案件は首都圏の案件となります。 ・現在当社で管理している物件は32棟ほどとなります。将来的に増減の可能性はございます。 ・残業時間12時間程度のため、WLBを整えて働くことができます。 ■組織構成: 配属先は「品質管理部」で、部員は6名体制です。発注者の立場で品質管理や設計監理業務を行っており、チームで協力しながら各案件を推進しています。 ■当法人について: 一般財団法人首都圏不燃建築公社は、1961年設立(公益法人)、2013年に一般財団法人へ移行し、「災害に強い安全・安心で快適なまちづくり」を経営理念に掲げています。60年以上培ったノウハウを活かし、都市再開発から住宅設計・建築支援、資金融資保証に至るまで幅広いソリューションを提供。中立・公平な立場から地域社会とともに歩む「まちづくりのパートナー」として信頼を築いています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー17F 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 588万円〜687万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):336,200円〜392,900円 <月給> 336,200円〜392,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: 30歳:約588万円 35歳:約653万円 38歳:約687万円 ※年2回の期末手当分を含む ※平均残業時間12時間/月の時間外勤務手当含む ※その他、スキル・年齢を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・45分単位で、前後に時差出勤あり・平均残業:12時間/月

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※有給休暇の付与日数:入社月で異なります。 ※土日祝日出社場合:振休が取得可能です。 GW、夏期休暇(7日間)、年末年始休暇(12/29~1/3)、時間休暇(1時間単位)、特別休暇(慶弔等)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:扶養家族のみ 住宅手当:賃貸の場合 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 1年更新で再雇用制度あり(最長65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 【資格取得支援制度】 一級建築士・宅建士等に合格した場合、講座受講費用の助成(上限30万) 業務に関連する各種資格取得のための受験料及び免許登録費用の助成 各種資格の免許更新のための費用の助成 <その他補足> ・役職手当 ・期末手当 ・自己啓発支援制度 ・受動喫煙対策:オフィス内禁煙 ・確定給付企業年金 ・拠出型企業年金保険 ・財形貯蓄

選考について

対象となる方

■必須条件: 以下(1)(2)のいずれかを満たす方 (1)建築士(一級・二級)の資格をお持ちの方 (2)建築施工管理技士(1級・2級)の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・発注者の立場での品質管理業務、プロジェクトマネジメントの経験 ・ゼネコンにおいて、現場所長もしくはそれに準じる立場で現場管理業務の経験 ・設計事務所において、チーフもしくは担当の立場で実施設計及び現場監理の経験 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級

会社概要

会社名

一般財団法人首都圏不燃建築公社

所在地

東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー17F 芝浦ルネサイトタワー17F

事業内容

■事業内容: ・不燃住宅の取得・建築・譲渡・管理経営、設計・工事監理等の委託事業 ・賃貸住宅事業者に対する融資保証などの金融支援 ・市街地再開発・防災街区整備・公民連携・建築譲渡・不動産賃貸・融資保証に関する都市再生・まちづくり支援業務 ■ビジョン: 『災害に強い安全・安心で快適なまちづくり』を経営理念に持ち、まちづくり・都市再生のパイオニアとして人々の安全と安心に貢献し続けている私たち。 60年以上かけて積み上げてきた実績とノウハウを土台に、多様な事業を展開しています。 ■特徴(TOPICS): 首都圏における都市再生のパイオニアとして、全国の都市計画上で初導入のプロジェクトを多数手掛けてきた実績があります(例:都内初の組合施行型再開発、定期借地賃貸住宅など) また、土地オーナーに対し、建設発注・資金調達・品質管理・経営計画などをワンストップで支援する体制を構築しており、高い信頼を得ています

従業員数

77名

売上高

10,818百万円 経常利益:990百万円

平均年齢

44歳

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【業務内容】 ■コンサルティング営業 オフィス1フロアを複数でシェアする画期的な商材「区分シェアオフィス(R)」を提案 ※紹介・反響営業 【具体的には】 ■提携済み銀行/税理士事務所などに訪問し、見込客の紹介を頂くことを目的とした紹介営業 ■紹介後の見込み客に対する弊社商材である区分所有オフィスのご提案 ■セミナー来場者へのお電話でのアプローチ ■以前に商談をしたことのある企業への再アプローチ(電話・訪問) <仕事の流れ> 全国の提携済み金融機関(銀行・信用金庫)/税理士事務所などへ訪問 └資産形成や不動産投資、金融商材にご興味のあるお客様をご紹介いただきます。  ▼ お客様と商談 └経営課題や契約までに必要な内容をヒアリングし、信頼関係を築きながらニーズに合わせた商品をご提案します。  ▼ 契約 ◎ご紹介以外にもセミナーへご参加いただいた方や過去に商談を行った方へDMやお電話でアプローチします! ◎平均月約5件程度の商談を実施/契約までは商談から3カ月程です! \ココが魅力/ ★経営者目線×営業力 お客様は中小企業を中心とした経営者が中心。対等な目線でコミュニケーションを取り、企業課題に対してコンサルティング提案を実施するため、営業力の他、お客様から経営視点を学ぶ機会も多く、営業としてのスキル・キャリアアップを目指せます。 ★130段階の報酬テーブル・181段階の定量評価 成果だけでなく過程や成長度合いも評価対象になるため、年収1,000万円超えはもちろん大幅な基本給アップが望める環境です! ■研修体制 入社後は、教育専門部門が不動産や金融の基本的な知識をはじめ、ビジネスモデルや営業手法などをレクチャー。 その後は、約1カ月のOJT研修で先輩に同行しながら、ロープレなどの実践研修を行い独り立ちを目指します。

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【業務内容】 ■セールス&アライアンス 当社のマンスリーマンションを管理するチームにて法人営業担当を募集します。 マンスリーマンションの売上の最大化がミッションです。 将来的には、マンスリー集客だけでも収益化できる体制の構築や法人とのコネクションを活用した新規事業の創出も行っていただきます。 <所属部署について> ・RM(レベニューマネジメント)部: マーケティングやプライシングの戦略を考え実行することで、会社全体の業績アップを牽引するチームです。 <人員構成> 部長1名、課長1名、メンバー1名 【具体的には】 ■既存のお客様への深耕セールス ■お客様をご紹介いただく協力業社様とのリレーション構築 ■新規見込み客の開拓 ■営業戦略の構築 ■予算実績管理 <この仕事の魅力> (1)ユニークなビジネスモデル:民泊×マンスリーマンションというこれまでにないアセットタイプをDX化し、無人で運営! (2)ファンダメンタルズ:これから成長する産業に身を置くことで業界のダイナミズムを経験できる! (3)高まる企業価値:大手企業やVCが株主となり、企業として更なる成長を期待されている

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資産運用を考えているお客様に対し、不動産投資をご案内します。ホームページ、広告サイトから個別面談又はセミナーへ申し込まれるお客様がメインなので、 売り込みではなく、不動産投資の相談窓口のような動き方です。 <具体的な仕事内容> ▼セミナー運営 対面セミナー又はzoomセミナーを毎週実施 セミナー終了後に相談スペースまたは個別にお話を伺います。名刺交換を行ない、セミナーの感想などをフランクに 話すところから始めて頂き、少しずつ「子どもを大学に行かせるための資金が欲しい」「貯金をシミュレーションしたい 」などそれぞれのライフスタイルに合わせて不動産投資を提案します。 ▼アポイント 最初のアプローチから平均2〜3回ほどご相談に応じ、利益に関するご説明や、ローンの返済シミュレーションなどを丁寧に説明します。その後、興味をお持ちいただければ契約となります。 アポイントは上司に同行してもらい2名で伺うパターンが多いです。お客様の自宅やカフェなどでの商談です。 ※契約までは最短で2週間、長期の場合は数ヶ月かかる場合もあります。 ※事前準備の資料はアシスタントが担当。資料は物件の図面や路線図、お客様の貯蓄状況に合わせたオススメの金融機関などのセミナー参加者は、不動産投資に興味がある方が多く、豊富な提携金融機関や、販売しやすい物件がある為、契約に繋がりやすいです。 <入社後すぐには> OJTで業務を覚えながら、徐々に業務幅を広げて頂きます。また自社のセミナーなども受講し、事業や基礎知識を学ぶ時間を確保しているため不動産投資や金融の知識がない方でも安心して業務をスタートして頂けます。 <ゆくゆくは> 同社は上場を視野に入れており、将来的には事務職や管理部門の部署の拡大などで、色々なポジションでの活躍ができる可能性があります。マネジメントやチーム長等のキャリアパスがございます。

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仕事内容

社員の平均年齢

【田町】発注者側※建替工事のプロジェクトマネジメント(建物調査・修繕計画等)◆土日祝休/残業12H程

一般財団法人首都圏不燃建築公社
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