【東京駅/総務(マネージャークラス)】東証スタンダード市場上場/年休125日/リモート・フレックスファーストブラザーズ株式会社

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募集
仕事内容
〜スタンダード市場上場/独立系不動産投資会社/社員は9割中途採用入社者/少数精鋭で自由度が高く「やりたい」ということに積極的にチャレンジ出来る環境〜 グループの業務領域が広がり、コーポレートガバナンスコード等により、上場会社として一層の内部統制が求められる中、グループ全社の経営機関(取締役会、投資委員会、株主総会等)の運営や上場株式事務の推進等を担う総務メンバーを募集しています。 経験に応じて総務業務、内部統制整備等に関与していただきます。 ■主な業務内容: ・株主総会、取締役会、投資委員会などの重要会議体運営(資料作成、運営企画、議事録作成、事務局対応) ・内部統制ルールの検討、整備 ・開示資料の作成(有価証券報告書、招集通知、決算説明書等) ・ライセンス対応・規程・業務マニュアルの制定、改訂 ・総務業務全般(イベント、オフィス環境整備等) ■募集背景: 当社は、不動産投資事業を中心に、施設運営事業を展開するほか、M&Aによる新規事業の展開を進めています。将来的にはグループ全体の総務部門の責任者になることを目指し、会社法、金商法等の知識があり、経営管理の立場で事業を推進できるメンバーを求めています。 ■職場環境: 独立系投資運用会社のため、自由度が高く「やりがい」ということに果敢にチャレンジできる会社です。プロとして真摯にクライアントと仕事に向き合い、推進する力のある方には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。少数精鋭のため、経営者との距離も近く、風通しがよく、意思決定と実行速度も早いことが強みです。職位の上下に関係なく、意見を出し合える環境です。クリスマスパーティー、お花見、納涼会等の社内イベントもあります。 ■会社概要: 当社グループは、2004年2月の創業来、主に不動産を投資対象とするファンドを組成し機関投資家の資産運用を行う事業を核として成長してきました。2015年2月の株式上場と前後して事業構造を大きく転換し、現在は、自らの資産運用を行う投資会社として、不動産投資を核に安定収益を確保しつつ、周辺の様々な分野へと投資を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング25F 勤務地最寄駅:JR・地下鉄丸の内線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜1,500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円〜15,000,000円 <月額> 583,333円〜1,250,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・スキルを考慮の上、前職給与を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(人事評価による年俸更改) ■賞与:業績賞与(これまでの標準実績3カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:8:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土日)祝日 ■年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率85%) <教育制度・資格補助補足> ■会社指定の資格取得補助あり <その他補足> ■定期健康診断 ■自社株式の累積投資時の補助制度あり ■生涯設計手当金制度: 老後の資金設計支援を目的とした手当です。60歳までの正社員を対象に一律5.5万円/月を支給します。任意で企業型確定拠出年金(401K)に拠出が可能です。
選考について
対象となる方
■必須条件:いずれか必須 ・事業会社での株式事務、会社機関運営に関わった経験 ・事業会社での法務、総務、コンプライアンス部門の経験 ・証券代行会社での株式事務、株主総会等サポート経験 ■歓迎条件: ・弁護士 ・司法書士、行政書士
会社概要
会社名
ファーストブラザーズ株式会社
所在地
東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング25F
事業内容
■会社概要: 当社グループは、2004年2月の創業来、主に不動産を投資対象とするファンドを組成し機関投資家の資産運用を行う事業を核として成長してきました。2015年2月の株式上場と前後して事業構造を大きく転換し、現在は、自らの資産運用を行う投資会社として、不動産投資を核に安定収益を確保しつつ、周辺の様々な分野へと投資を展開しています。
従業員数
211名
資本金
100百万円
売上高
15,642百万円
平均年齢
43.3歳
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