【銀座】建築積算・購買◆土日祝休み・年休123日◆前年比150%成長/売上高260億円<資格不問>株式会社ファミリーコーポレーション

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仕事内容
◇◆GINZA SIX勤務/施工管理からのキャリアチェンジも歓迎/年間休日123日/土日祝休み/設立14年目にして売上高260億円を突破◆◇ ■業務内容 建築事業部にて、積算業務をメインにご担当いただきます。 ■具体的な業務 ・設計図面の確認(必要な材料・工法・納まり・仮設計画などを理解) ・ラフプランからの概算の作成・数量の拾い出し・見積もり依頼 ・数量内訳書・見積書の作成 これまでの経験を活かし、ご活躍いただける環境です。 ■当社について 当社は不動産を事業ドメインとするベンチャー企業です。2011年の設立当初は投資用不動産から始まり、今では開発から海外不動産まで幅広く手掛けております。おかげ様で前期の売上高は260億円と順調に推移しています。 また社員の平均年齢は30歳と若く、エネルギッシュな会社です。 <ベストを提供できるプロ集団の一員として、新たなキャリアを> 「事業用総合不動産会社」として、業界内でも独自の存在感で成長を続けている当社。同業他社と比べても圧倒的に幅広い事業領域をカバーしている理由は、顧客の資産形成・運用・防衛のベストを提案し、提供できる存在を目指しているからこそです。 あらゆる面で高い質を追求するためには、自分たちがその一つひとつに取り組む必要があると考えているのです。 目指すは、日本一お客様に信頼していただける会社です。事業用総合不動産No.1獲得のため、さらなる成長を目指す当社で、あなたも新たなキャリアをスタートしませんか。 <コンセプトから向き合えば、モノづくりはここまで楽しい> その土地や景観が持つ特徴とお客様のニーズを組み合わせ、コンセプトを設定し、設計から施工まで一貫して取り組むのが当社のスタイルです。 お客様のニーズを引き出す営業と密接に連携し、一つ一つの物件のコンセプトを自ら作り上げ、設計や建築に反映させることができます。 チャレンジングなフィールドで技術者として自分の腕を磨く機会が当社にはあります。 また、企画段階から関わっていただくため、世の中のニーズやあなたのアイデアをカタチにしやすい環境です。 「世の中に求められるものをスピーディーに実現したい」「妥協しないモノづくりに貢献したい」技術者としての夢・目標をお持ちのあなたを歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 420万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,860円〜355,920円 固定残業手当/月:83,140円〜102,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円〜458,620円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・ご経験に応じ、選考を通じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝休み※年に2回のみ土曜日出社あり GW・夏季休暇・年末年始休暇の大型休暇あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月5万円まで) 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当推奨金 <その他補足> ■社内表彰制度(四半期毎) ■慶弔見舞金 ■携帯電話・PC支給 ■コーヒーメーカー、ウォーターサーバー完備
選考について
対象となる方
■必須条件: ・RC造・S造・木造の積算業務経験 ・工事管理経験 ※資格は不問です
会社概要
会社名
株式会社ファミリーコーポレーション
所在地
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F
代表者
代表取締役 冨吉 範明
事業内容
■概要: 【当社について】 事業用不動産に特化し、売買〜賃貸管理、不動産小口化や海外不動産まで、幅広く事業を手掛ける総合不動産会社です。 前期(2021年8月期)の売り上げは142.7億円を達成し、コロナ禍でも成長を続けております。 2021年からはより幅広くお客様の一助となれるよう、少額から資産形成にチャレンジできる新規事業をスタートしました。 今後も”お客様ありき”の発想のもと、積極的に事業拡大を図っております。
従業員数
135名
資本金
100百万円
売上高
14,200百万円
平均年齢
29.8歳
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