【大阪/リモート可】音響や照明等の電気設備設計※土日祝休み/すみだ水族館など有名施設へも導入/上場G株式会社システムエンジニアリング

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募集
仕事内容
◆劇場や音楽ホールの演出・AV設備工事を手掛ける企業/親会社は東証スタンダード上場のインターライフHDで、経営基盤安定◆ \音響・照明の配置計画を通じて感動を生み出す仕事/ ・劇場や音楽ホール、結婚式場などの大規模施設において、音響や照明機器の配置計画をAutoCADを用いて作図します。 ・配置次第で音の響きや視覚効果が変わるため、訪れた人々に感動を与えることができるやりがいのある仕事です。 ■業務内容 当社では、劇場や音楽ホールなどで使われる音響・照明機器の配置を計画する仕事を担当していただきます。AutoCADを使って作図し、各施設の特性に合わせた配置計画を行います。 勤務形態は、内勤と外勤の割合が6:4で、週に約1日半ほど外出することがあります。印刷や打ち合わせのために出社する社員が多いですが、リモートワークも実際に利用されていますので、柔軟な働き方が可能です。 <事例紹介> サンケイホール すみだ水族館 The Ritz Carlton Tokyo など https://www.sys-eng.co.jp/cases/equipment ■組織構成: ・全9名で構成されており、部長1名、マネージャー2名、メンバー4名、派遣社員2名が在籍しています。 ■ご入社後の流れ: ・1か月間のオリエンテーションと研修後、先輩社員のフォローのもと、500万円ほどの音響案件を担当していただきます。 ・その後、1,000万円ほどの音響案件や音響と照明の複合案件を経験し、2年目には1億円〜4億円規模の案件を一人で担当できるようフォローアップします。 ■働き方: ・上司の許可を得ればリモートワークが可 ・平均有給取得日数は年12日程度 ・現場視察や打合せのために月1日程度の出張があります。 ・残業時間は月30時間前後で、土日はしっかり休める環境です。直近10年間は退職者がいません。 ■モデル年収: ・5年目:30代前半で約500万円 ・8年目:40代前半(資格あり)で約750万円 ■成長性: ・創業50年以上で安定成長を続けており、大手ゼネコンや設計事務所、地方自治体との取引も多く、民間事業と公共事業の両方を手掛けています。 変更の範囲:無
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区本町一丁目11番9号 岡本興産ビル401号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円〜350,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:70,000円〜138,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円〜508,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ※賞与支給年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間30時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備です。 退職金制度:入社3年経過後より適用 <定年> 65歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■資格手当:電気施工管理技士・電気工事士などの資格に対して手当あり <その他補足> ・契約保養所あり:エクシブ会員(初島・箱根など)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・電気設備設計のご経験 ■歓迎条件: ・AutoCADのご経験
会社概要
会社名
株式会社システムエンジニアリング
所在地
東京都台東区柳橋1-13-3 SEビル
事業内容
■事業概要: (1)演出設備トータルソリューション: 演劇専用ホール、音楽専用ホール、多目的ホール、ホテル、結婚式場、会議室、教育施設、公共設備などの音響映像設備工事の提案〜設計〜施工〜保守まで一貫して行っています。 (2)ホテル・病院向けVODシステム: VOD(ビデオオンデマンド)システムを開発し、ホテル向けに提案を行っております。直近では病院向けの開拓提案を開始し、業界初の病室にてVODシステムによるコンテンツが視聴できるようになっております。
従業員数
68名
資本金
82百万円
売上高
2,584百万円
平均年齢
38.5歳
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