募集
仕事内容
■概要:生産管理として以下のような業務に携わっていただきます。・提携工場(中国もしくは国内)とのやり取り・生地、付属の発注業務・品質表示の作成・デリバリー連絡・営業補助【変更の範囲:会社の定める業務】■取引先ブランド:BEAMS、HUF、STUSSY、UNDEFEATED、SHIPS、FREAK'S STORE 等 ※国内大手セレクトショップ、米国西海岸ブランドなど。■会社について:ホールディングスとしてグループ企業も同じオフィスで働かれており、お互いの距離が近く風通しの良い会社になります。服好きの方が多く、大手セレクトショップが取引先の為、感度の高いモノづくりに携わることが可能でございます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前3-6-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 年収内訳:月給12ヶ月+賞与年3回 ※決算賞与は、業績に応じての支給となります。 <賃金内訳> 月額(基本給):198,933円〜255,800円 <月給> 233,333円〜300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 休憩時間1h/1日、毎週水曜日ノー残業デー。月平均残業時間25時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日(土・日)/祝日/夏季休暇・冬期休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限30,000円 家族手当:補足事項なし 社会保険: <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 社会保険・健康保険付保、健康増進手当(非喫煙者月3,000円)、資格補助手当、TES試験手当、ファッション手当、昼食手当 等
選考について
対象となる方
■必須条件:アパレル商社・アパレルOEMメーカー等での生産管理経験をお持ちの方。(目安1年以上)
会社概要
会社名
G・TRANS株式会社
所在地
東京都渋谷区神宮前3-6-10
事業内容
■概要: 繊維専門商社。日本・米国・中国・ASEAN諸国で、繊維製品の製造・開発。 OEM・ODMを主軸とし、日本・米国・中国・香港のお客様へ商品供給しています。 ■社風: 自由な環境のなかで、チャレンジできる環境があります。 ■組織構成に関して: 現状8名の企業であり、代表取締役社長・営業・生産管理・アシスタントの体制です。 ■沿革: 2003年 G・TRANS株式会社を設立 2015年 神宮前に現本社ビル建設・移動 2024年 グループ編成により、ホールディング化 <<本社互興について>> 会社設立以来、一貫して黒字経営という堅実的な企業様です。 会社全体では30代〜40代の社員の方が多く、自主尊重型で就業されておられます。
従業員数
9名
資本金
100百万円