【広島市/未経験歓迎】法人営業(経営サポートのお仕事)/転勤なし/広島最大規模の税理士法人Gr株式会社Gサポート

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募集
仕事内容
◇広島最大規模の税理士法人「GO&DOグループ」のコンサルティング事業会社◇企業の経営サポート実績多数!事業拡大の為の増員募集/土日祝休み/転勤無◇ ◆顧客の業務改革に関する課題解決を行うお仕事がメインです! ◆社会貢献度が高い!自身の提案で企業の発展に貢献することが出来ます! ◆未経験からでもコンサルタントとしてのスキルを身に付けることが出来ます! ■業務内容: 主にパートナー企業(銀行、他コンサル会社)から紹介を受けたお客様へのご提案です。お客様の経営パートナーとして、主に業務効率支援に関してのコンサルタントとしての業務をご担当いただきます。 所属:アウトソーシング事業部 ◇業務詳細: お客様が抱える事務効率に関するお悩みを事務作業の代行やSaaS、RPA等のシステム導入支援を実施することで解決していく仕事です。 ◆案件例: SaaS運用提案および支援、RPA導入提案および支援、経理事務サポート、営業事務サポート、総務事務サポート、データ入力などがあります。 <ご入社後> まずはデータ作成等の、簡単に出来る業務からお任せします。新しい業務でも先輩社員が同行し、サポートするので未経験の方でも安心してご応募ください。 ■組織構成: 現在2名の営業社員が活躍しています。 2名とも30代の男性で未経験から入社しています。 ■同社の特徴: 企業の経営をサポートする日本最高のコンサルティングファームを目指して広島の地に設立致しました。企業が持てる強みを十分に活かして飛躍することが、日本の経済発展にとって重要な成功要因となります。しかし、特に地方では企業の成長に不可欠な情報・知識・マンパワー等のリソースが圧倒的に不足し、多くの企業が伸び悩んでいるのが現実です。同社は、関わる全ての企業の飛躍を願い、コンサルティング、アウトソーシング、ビジネススクールを柱として必要とされるリソースを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-17-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 第2オフィス 住所:広島県広島市中区大手町五丁目2番22号 山陽ビル2号館5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 352万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜280,000円 <月給> 220,000円〜280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年実績平均4ヶ月以上 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※毎週2日目8:30〜17:30※残業平均5h〜20h/月
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 土曜、日曜、祝日/年間10日程度土曜出勤あり(会社カレンダー) 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※同社規定に準ずる 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:※同社規定に準ずる <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 先輩社員の営業同行などで知識習得していただきます。基本的にはOJTがメインですが、丁寧に教育致します。 <その他補足> ■資格手当有り:社会保険労務士、中小企業診断士等 ■役職手当有り ■社員旅行有り:隔年(国内、海外等)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・基本的PC操作(Word、Excel、PowerPoint、直感的なシステムの操作)が出来る方 ・コンサルティングに挑戦したい方 ・普通自動車免許(AT限定可) ◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇ <必要資格> 歓迎条件:日商簿記検定3級
会社概要
会社名
株式会社Gサポート
所在地
広島県広島市中区大手町5-17-13
事業内容
■事業内容: (1)コンサルティング部門 お客様の経営パートナーとして、補助金活用のアドバイスや第三者認証取得のご支援、規定等社内のルール作りのご支援を行う部門です。 社内での定着を図る為に、従業員のトレーニングも行います。 (2)アウトソーシング部門 お客様が抱える事務効率に関するお悩みを事務作業の代行やRPAなどのシステム導入支援を実施することで解決していく部門です。
従業員数
14名
資本金
20百万円
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