募集
仕事内容
◆◇スタンダード上場「スーツのはるやま」のグループ企業/水曜・木曜はNo残業デー(18時退社)◇◆ ■業務内容: マーケット調査及び自社ブランド新規出店営業をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ◇改装区画移転交渉・出店条件交渉・転貸交渉 ◇デベロッパーとの定期商談(月間計数・館状況・販促) ◇デベロッパー総会・契約更新・条件見直し交渉等 ■ポジション: 部長ー課長ー◎係長ー◎主任ー◎一般 ※勤務コース・経験・スキルにより規程に基づき決定します。 ■はるやまホールディングスについて: ◎1955年に岡山県で創業。西日本エリアに事業基盤を築き、その後大阪・東京などの大都市圏へ進出し、全国展開を進めてきました。「はるやま商事会社」を中心に、郊外型スーツ専門店「はるやま」を展開し現在約380店舗を有するスーツ業界屈指の衣料品チェーン店となっています。 ◎創業理念「より良いものをより安く」を実践し、高品質・高機能性を追求しつつ、時代のニーズに応じた商品開発を推進。素材メーカーや縫製メーカーとの協力により、お客様のニーズを先取りした提案を行い、価値ある価格で提供することに注力してきました。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 岡山中央オフィス 住所:岡山県岡山市北区中山下1-8-45 NTTクレド岡山ビル10階 勤務地最寄駅:JR線/岡山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜370,000円 <月給> 220,000円〜370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※勤務コース・経験・スキルにより規程に基づき決定します。 ■昇給:年1回(7月)※業績連動 ■賞与:年2回(6月・11月)※業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※水曜・木曜はNO残業デー(18:00退社)
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■会社カレンダーあり ■特別休暇(慶弔・転勤 等)、年次有給休暇、母性健康管理休暇、産前産後休暇(2年、女性取得率100%)、介護休暇(通算93日)、看護休暇(有給)、傷病休暇 等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月31,600円 家族手当:規程あり 住宅手当:会社都合による転居を伴う転勤時に支給 寮社宅:借上社宅制度・独身寮あり(転勤時) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金、自社制度退職金 <定年> 60歳 65歳まで継続雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 各種表彰制度、資格取得補助制度、中途社員研修、中途社員フォロー研修、弱点克服研修、店長育成研修、店長研修、ワークライフバランス研修 等 <その他補足> ■No残業手当:一律1.5万円(残業しないと手当がもらえる)※試用期間中と課長格以上を除く ■商品特別割引制度 ■財形貯蓄制度、社員持株会 ■寒冷地手当(一部地域・期間のみ) ■育児休業(2年/最長2年6か月) ■育児・介護短時間勤務制度(6時間勤務/お子様が12歳まで) ■オフィスカジュアル可 ■総合職A・Bコースのみ: ・借上社宅寮制度(規定有。社命による異動時のみ) ・赴任手当、赴任旅費支給(会社都合による転居を伴う異動時に支給) ・身赴任手当、規制手当(年12回)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・新規出店の交渉経験等、職務内容に記載の業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・小売業、アパレル業界での経験をお持ちの方 ・店舗オープン実績、新規ブランド立ち上げ、交渉実績 等の経験をお持ちの方 ・不動産業界、店舗開発経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格
会社概要
会社名
はるやま商事株式会社
所在地
岡山県岡山市北区表町1-2-3
上場市場名
東証一部
事業内容
■事業内容: メンズ・レディス服飾関連商品の開発及び販売
従業員数
3,105名
資本金
100百万円
平均年齢
35.1歳
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仕事内容
社員の平均年齢
【岡山】店舗開発部/マーケット調査および新規出店担当◆東証スタンダード上場G/ノー残業デーあり◎
はるやま商事株式会社