アートディレクター(グラフィックデザイナー)※創業60年/KANAMELグループ株式会社ケー・アンド・エル

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募集
仕事内容
【創業60年/大手広告企画制作グループAOI TYOグループの広告代理店】 ■業務概要: クリエイティブディレクターやプランナーとともに、広告コミュニケーションのコンセプト立案から最終表現までを担当頂きます。 従来のグラフィックデザインだけではなく、動画、コンセプト設計、デジタルに関わるビジュアルデザイン等もございます。 クライアントは大手日系企業を中心に、戦略的パートナーとして、より深いブランドや製品理解からコミュニケーションを展開していきますので、単なるツール作りで終わるのではなく、コミュニケーション全体のコンセプトデザインを考えて、より発展的にクリエイティブを展開していく仕事をすることができます。 社内や社外のクリエイティブスタッフとチームを組んで、最初のプランニングの部分から関わっていきながら自分のアイデアを出して、時にはクライアントと打ち合わせをし、時にはクライアントにプレゼンをして、最終的なアウトプットまで行っていただきます。 ■仕事の魅力: ・大手広告企画制作グループ KANAMELグループで、グローバルなコミュニケーション戦略を得意とする広告会社です 。 ・統合的なマーケティング・コミュニケーション戦略の企画、プロデュースからクリエイティブの創出など、様々なソリューション提供を行って、クライアントの課題を解決してゴールに導いていく仕事です。 ・クライアントの戦略的パートナーとして、より深いブランディングや製品理解からコミュニケーションを図っていきます。 ・グローバル案件を扱うことを得意として、海外拠点とも連携したプロジェクトを行うこともできます。 ■当社について: 国内市場に留まらず、上海、Noida(インド)に拠点を持ち、従来の広告の枠組みにとらわれることなく、国内外のコミュニケーション活動に必要なあらゆるソリューションをワンストップで提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ 東館8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,872,800円〜5,747,400円 固定残業手当/月:117,266円〜164,233円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 356,666円〜643,183円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/能力等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 特別休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者1万5千円、子供一人当たり1万円支給 住宅手当:2万円支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・KANAMELグループ各種研修制度 <その他補足> ■服装自由 ■定期健康診断 ■保養所 ■副業制度(要申請) ■インフルエンザ予防接種 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ・消毒液設置 ・業務に応じたリモートワークの実施
選考について
対象となる方
■必須条件: ・広告会社、広告制作会社、デザイン事務所等で、デザイナーとして実務経験5年以上 ■歓迎要件: ・マネジメントのご経験 ・ロケの企画・ディレクション・進行管理 ・映像のディレクション ・デジタルリテラシーの高い方
会社概要
会社名
株式会社ケー・アンド・エル
所在地
東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ東館8F
代表者
岡﨑信一
事業内容
■事業概要: 日系企業の海外進出に伴い、様々な観点から企業のサポートを行う総合広告会社です。 ■同社の強み: (1)海外に特化したノウハウ 50年以上に渡り海外向けのプロモーションをお手伝いしてきた実績・ノウハウの蓄積により、 現地法人とのリレーションの取り方・打ち出し方等が国内に向けたプロモーションのような感覚でクライアントにアドバイス出来る事が同社の大きな強みとなります。 (2)ICOMネットワークと現地法人によるネットワーク力 海外に支社を持たない企業をメインに、随時に互いの業務を助け合う代理店同士のネットワーク。 それがICOMネットワークとなります。 (3)コンパクトかつ柔軟な組織
従業員数
110名
資本金
100百万円
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