【三軒茶屋】不動産調査・契約管理業務◆戸建〜共同住宅と幅広い企画開発をサポート/残業平均月15h株式会社ケーナイン

情報提供元

募集
仕事内容
〜案件数および営業人員拡大中による募集/水日祝休・年休125日・残業15h程度・定時退社可/有給取得しやすい環境◎社員を大切にする風土・給与に還元◎〜 ■業務内容: 自社仕入案件や分譲物件(戸建・分譲住宅・一棟アパート等)の不動産売買に関する物件調査から契約書類の作成業務をお任せいたします。 案件エリアは東京城南城西エリアをはじめとした23区内、川崎がメインとなります。 ■業務詳細: ・不動産調査(現地調査・役所調査等) ・不動産契約関連書類の作成・精査(重要事項説明書・売買契約書等) ・不動産契約関連書類のフォーマット整備(法令の改正等に即して随時改定整備等) ■業務の流れ: ・営業担当者が入手した物件情報を基に、不動産調査(現地調査・役所調査等) →営業担当者と連携し、物件を購入する際の契約書類の確認・精査 ・物件を売却する際の契約書類の作成・精査(土地、建売戸建、分譲住宅、一棟アパート等) ・顧問弁護士との連携も図りながら、契約書作成・精査を行います。 ■配属先: 不動産事業部(8名)事業推進課4名 営業課4名 30代の社員が中心となった風通しの良い環境で、スピード感を持って業務を推進しています。 ■働く環境: 社員一人一人への信頼が厚い為、裁量が大きく、柔軟に業務を進めることができます。直行直帰も可能なため、勤務日時を縛らず効率の良いように働き方をカスタマイズすることも可能です。 ・年休125日 ・残業10~20h、定時退社可 ・有給取得のしやすい環境 ・転勤なし ■社風: 社員を大事にする社風が根付いており、会社として社員の給与を上げ続けることに注力しております。毎年社員旅行を開催しております(参加任意)。 ■当社について: 東京・世田谷エリアを中心に、一戸建て、分譲テラスハウス、投資用アパートを主軸商品として、土地の仕入れから宅地開発、設計、施工、販売業務までをワンストップにて提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 三軒茶屋事務所 住所:東京都世田谷区三軒茶屋1-37-2 SANCHA6階 勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):211,110円〜254,860円 固定残業手当/月:110,890円〜160,140円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 322,000円〜415,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ・残業平均月20h
休日
週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 水曜・日曜・祝日(応相談)、年末年始5日 ※毎年の暦により変動いたします。 夏期休暇(有給奨励日含む)あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社の規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 <その他補足> -
選考について
対象となる方
■必須条件: ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・不動産売買業務のご経験(契約管理・仕入・仲介等)3年 ■歓迎条件: ・不動産契約管理・調査のご経験 <必要資格> 必要条件:宅地建物取引士
会社概要
会社名
株式会社ケーナイン
所在地
東京都世田谷区三軒茶屋1-37-2 SANCHA6F
事業内容
■事業内容: ・分譲事業 ・売買仲介事業 ・建築事業 ・コンサルティング事業 ・賃貸管理事業
従業員数
21名
資本金
20百万円
売上高
4,516百万円
平均年齢
37歳