【千葉】食品工場の品質管理 ※3交代制/月平均残業20H/福利厚生充実不二製油株式会社

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仕事内容

〜衛生管理と安全管理を徹底している工場での勤務!多くの食品・飲料で使われる製品の製造〜 ■職務内容: 不二製油工場にて、原料・製品及び工程の油脂分析における下記業務を任せ致します。 当社品質管理部門は事業ごとにグループが分かれており、今回は「油脂事業」を専門的に担当するグループに配属となります。 ■具体的には: (1) 品質検査業務検査業務(物性検査 微生物検査) (2) 分析書や報告書等の資料作成 (3) システムの使用してのデータ入力や事務処理 ■配属先情報: 品質管理部:66名 ※品質管理部門は事業ごとに課が分かれております。 ■同社の魅力: 同社は、食品の商品開発おいて不可欠な中間素材(植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材)を開発、製造、販売している素材メーカーです。中間素材メーカーでは国内NO1のシェアを誇ります。BtoB事業の為一般的には知られていませんが、食品飲料メーカー・小売店・外食中食産業等様々なチャネルと取引があります。 累計特許取得件数3146(グループ)件、多くの「日本初」「世界初」を生み出す技術力を持ち、堅調に事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 千葉工場 住所:千葉県千葉市美浜区新港35番1号 勤務地最寄駅:JR京葉線/千葉みなと駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円〜270,000円 <月給> 206,000円〜270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験を考慮の上個別に決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※2023年度実績5.75ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 0:00〜0:00 (所定労働時間:7時間25分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:35〜16:00 15:35〜0:00 23:35〜8:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※残業時間約20時間/月

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数118日 ■GW、夏季休暇、年末年始含む

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(車通勤の場合ガソリン代支給) 家族手当:23歳未満の扶養内子供1人につき20,000円 住宅手当:詳細は福利厚生欄参照6,000円/13,000円 寮社宅:規定に基づき社宅提供 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社後研修(入社から3ヶ月or6か月程度)※阪南工場(大阪府)で実施 ■階層別・職能別研修 ■部門別研修、通信教育 ■公的資格取得奨励制度 等 <その他補足> ■住居手当 ・転居を伴う入社で借上げ社宅入居の場合:本人負担3割 ・通勤圏内の居住の場合:同居扶養家族を有する方=13,000円、独身の方=6,000円 ■労働組合、社員持株会、財形貯蓄、住宅融資 ■育児休業(取得実績あり) ■カフェテリアプラン ■制服貸与(服クリーニング代会社負担) ■失効年休積立制度

選考について

対象となる方

■必須条件: 食品・化学系での品質管理経験

会社概要

会社名

不二製油株式会社

所在地

大阪府泉佐野市住吉町1

事業内容

■事業内容: 植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材に関する食品の開発、製造、販売を行うBtoB企業です。

従業員数

1,189名

資本金

500百万円

売上高

364,799百万円

平均年齢

43.5歳

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株式会社シー・アイ・シー

勤務地

東京都台東区

年収

350万円~500万円

業種職種

その他専門コンサルティング 警備・清掃 その他 生産管理 生産管理(食品・香料・飼料) 品質管理(食品・香料・飼料) その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 販売・サービス職

ビルメンテナンスとして、オフィスビル、商業施設、病院、テーマパークなどの施設を訪問し、 お客様の衛生環境における課題を解決していきます。 <具体的な仕事内容> ■施設の調査 └社用車で現場へ向かい、建物内の衛生状態を確認 └お客様からの課題やニーズのヒアリング ■現場での措置作業 └調査材や防止剤の設置状況の確認や措置 └空気環境の測定 ■フォローアップ業務 └作業報告書の作成 └お客様への結果報告と説明 └必要に応じた設備工事の手配 ★将来的には…★ ・有害生物対策(PCO業務)の具体的な提案 ・予防的な対策のコンサルティング ・お客様の予算に合わせたプランの提示 といった、コンサルティング・提案業務もお任せします! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◎有害生物の防除・駆除・予防 ◎有害生物対策、生息調査 ◎空気環境測定業務 ◎厨房クリーニング など ★当社は、自社研究開発部門を有する数少ない企業の一つ。長年の研究と実践で培った独自のノウハウと最新技術を組み合わせることで、環境衛生問題の「予防」に特化した高品質なサービスを提供しています。 <注目ポイント1> 知識ゼロでも大丈夫!手厚い研修で新しいキャリアを。 当社では、先輩社員の98%が未経験からスタート!入社後は約3~6カ月間、先輩と一緒にお客様先を訪問し、現地でのトラップ確認や空気環境測定などを通じて業務の流れを学びます。有害生物の生態や薬品の特性、道具の使い方など専門知識も基礎から丁寧に指導するので、知識ゼロでも安心です。さらに、研修後も営業所ごとにフォロー体制を整備。ポータルサイトのマニュアルや月1回の人事部講習で、定期的にスキルアップが可能です。先輩たちは優しく面倒見が良いので、わからないことは気軽に質問できます。飲食やアパレル、配送業など異業種からの転職者も多数活躍中!新しいキャリアをここで始めませんか? <注目ポイント2> 安定企業ならではの【働きやすい環境】&【充実した待遇】! 一定規模以上のビル・商業施設は、「建築物衛生法」によって衛生管理のチェックが義務化されています。そのため、当社は社会インフラの一つとして景気に左右されない安定した事業基盤を持っています。 ★土日祝休みの完全週休2日制&年間休日120日 ★残業月20~30時間程度・残業代全額支給 ★有給を絡めて最大6連休取得可能 ★男性の育休取得実績あり ★退職金制度など将来も安心 ★固定の月給+賞与(1/12を毎月支給)+各種手当で安定収入を確保 ★年2回、成績上位の営業所に報奨金を授与

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