【東京】人事部長ポジション※自動車のエンジン部品は国内シェアNO.1/家族・住宅手当エルリングクリンガー・マルサン株式会社
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募集
仕事内容
【創業70年以上・自動車のエンジン部品は国内シェアNO.1、世界的トップクラスのシェアを誇る/家族・住宅手当/年休119日/退職金制度有】 ■業務内容 弊社人事部は人事と総務の機能を併せ持っています。 業務範囲は広くなりますが、各専門のメンバーと協働しながらチームをまとめ上げてください。 そして何より社員が働きがいを感じられる環境を作り、会社全体の最適化を考え、実行していただけることを期待しています。 ■業務詳細 ・人事労務全般(部下3名):人事制度企画運用(評価・昇格等)、採用、教育研修、給与社保等 ・総務全般(部下2名):株主総会、取締役会、安全衛生、諸契約(リース、不動産、保険等)、施設管理、レイアウト変更等 ・海外人事 └海外駐在員(インドネシア、タイに各1名)のケア └インドネシアとタイの海外関連会社の現地人事スタッフのサポート ・リスクマネジメント(BCP等) ・その他(関連会社(丸三工業)の人事管理全般) ■配属組織: 部長−課長−労務・総務担当(3名)・教育担当(1名) にて構成されています。当社は外資系のスピード感を持ちつつ、日系の穏やかな風土が残る、馴染みやすい職場です。 ■同社の魅力: 【国内シェアNo.1】世界で約40以上の拠点を持ち、約1万人の従業員を持つ世界トップメーカーであるエルリングクリンガーグループの日本法人。 ガスケットで世界最大手のシェアを誇りつつも、電池や医療など他業界への進出も検討中で、新規事業にも積極的な姿勢です。 【大手完成車メーカーとの取引あり】いすゞ自動車、小松製作所、三輪精機、スズキ、SUBARU、トヨタ自動車、日産自動車、日野自動車、本田技研工業、三菱ふそうトラック・バス等 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都葛飾区青戸4-22-16 勤務地最寄駅:京成本線/青砥駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,000万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):550,000円〜750,000円 <月給> 550,000円〜750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:年2回 ※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 年末年始、夏期休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇(入社3か月経過後10日〜最高20日) ※会社カレンダーによる
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:0〜9,000円 住宅手当:4,000円〜8,000円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上対象 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> オンラインでの英語研修制度、専門研修、安全衛生研修など <その他補足> ■育児介護休業
選考について
対象となる方
■必須条件: ・人事制度の立案導入経験 ・労働法の理解 ・ビジネスレベルの語学力 ・外資系企業での人事経験 ■歓迎条件: ・労働環境衛生に関する人事経験があれば望ましい <語学力> 必要条件:英語上級 <語学補足> TOEICスコアは目安です <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
エルリングクリンガー・マルサン株式会社
所在地
東京都葛飾区青戸4-22-16
事業内容
<<トラック向けガスケットシステムの国内トップシェアの自動車部品メーカー、水素エンジン、燃料電池などへの新規分野への参入>>
従業員数
175名
資本金
99百万円
売上高
8,968百万円
平均年齢
48歳
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