仕事内容

【神戸製鋼所グループの総合エンジニアリング会社/健康経営優良法人に8年連続認定/充実した福利厚生】 ■仕事内容:ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 ・神戸製鋼所所内の機械工事案件の施工管理、監督業務(客先、ベンダーとの交渉、工事計画策定、見積積算、工事の安全品質管理、工事記録作成、検収処理等) ・室内管理業務(安全衛生管埋、品質、ISO対応、建設業法対応、分野重点課題活動等) ■資格取得支援制度について: 入社後、業務に関連する資格を取得する方も多数います。資格取得支援制度もあり、資格取得を支援しています。会社指定の資格を取得する場合、試験教材費用、受験費用、受験場所までの交通費を2回まで負担する支援制度かございます。 ■働き方について: 健康増進やメンタルヘルス推進に積極的に取り組み、個人も組織も元気になる「健康いきいき職場」を目指しております。(経産省主導「健康経営優良法人」に8年連続認定) ■当社の魅力: ◎大手鉄鋼メーカー「神戸製鋼グループ」の総合エンジニアリング会社 ◎充実した福利厚生: 19,000円で入寮できる寮や社宅(賃料の5割負担)制度に加え、寮費や旅行などに使える年間74,000円分のカフェテリアプランなど充実した福利厚生が完備されています。 また、退職金制度(定年65歳)、財形貯蓄制度、介護休業制度、福祉休暇制度、メンター制度、育児休業制度、時短・時差勤務制など長期的に働く事が出来る制度が整っております。 変更の範囲:当社業務全股に変更の可能性はあるが、現状でその予定・想定はございません

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 加古川支店 住所:兵庫県加古川市金沢町1番地 (株)神戸製鋼所 加古川製鉄所内 勤務地最寄駅:山陽線/別府駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 409万円〜621万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,500円〜354,500円 <月給> 243,500円〜354,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、残業手当は含みません。 ※給与詳細は経験・年齢・能力等に応じて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月※過去実績5.04ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均25時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 有給休暇:初年度は入社月に応じて付与。次年度以降、毎年度20日付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層・専門別研修 ■資格取得促進制度 など <その他補足> ■在宅動務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■社員食堂・食事補助(全従業員利用可) ■介護休業制度 ■育児休業制度 ■選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン) ■永年勤続表彰制度 ■寮・社宅:賃貸料の50%を支給(最高5万円まで)/尞あり(人居制限あり)

選考について

対象となる方

■必須条件: ・製鉄所、プラントなどの工事に関する安全、品質、工程管理、指導について何らかのご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(第一種) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社コベルコE&M

所在地

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4-5-22

事業内容

【KOBELCOブランドで世界展開/東証プライム上場の神戸製鋼所グループ】 ■事業内容: ・各種産業分野の機械、電気計装設備と情報システムに関わる設計、製作、工事およびメンテナンス ・各種法規準拠の圧力容器、塔、槽類、熱交換器の設計、製作 ・プラントの計画、設計、製作、調達、建設、試運転からメンテナンスまでの総合エンジニアリング

従業員数

1,239名

資本金

150百万円

売上高

42,217百万円

平均年齢

40.6歳

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有限会社建隆マネジメント

勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

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【業務内容】 同社が保有する商業ビルなどの契約や設備改修等の管理業務や、資産価値向上に向けた企画立案などをご担当いただきます。管理業務に関しては、契約・解約に関する交渉や、自社物件のテナント募集資料で不動産仲介業者へテナント紹介を依頼します。企画立案に関しては、不動産仲介会社から、お客様のトレンドや入居状況などをヒアリングし、収拾した情報をもとに進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■ビルの契約・解約に関する交渉 ■テナントリーシング業務 ■所有ビルに関するクレーム対応 ■設備改修のサポート・各種メンテナンス業者との折衝 ■不動産の企画立案 【担当者コメント】 自社所有不動産を多数保有し、不動産業以外にも多角経営を行う安定した企業です。社員の自主性を重んじる社風な為、自ら考えて裁量を持って働きたいという方にオススメの求人です。

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待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

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