【神宮前】SV・エリアマネージャー◆レディースアパレル経験者歓迎/「FREAK'S STORE」展開株式会社デイトナ・インターナショナル
情報提供元
募集
仕事内容
〜販売戦略の立案・実行などをお任せ/「FREAK'S STORE」展開の急成長中アパレル企業/IPO準備中〜 ■業務内容: 全国出店に伴い体制強化のため、急成長中のセレクトショップ「FREAK'S STORE」のSV・エリアマネージャーをお任せします。ブランドを理解した上で、店舗をマネジメントし、売上を伸ばしていくことが必要とされるポジションです。 直にお客様と接しながら、ニーズを把握し、どのように売上をグロースさせていくかが求められます。 【変更の範囲:会社の定めた業務】 ■具体的には: ・担当店舗の課題抽出・改善 ・売上改善に向けた個店販売戦略の立案・実行 ・店舗オペレーション改善に向けた立案・実行 ・担当店舗の店長・メンバーの育成 ・担当店舗のシフト戦略含めた人事戦略の立案・実行 ・担当店舗のOMO戦略(アプリ・スタッフスタート・LINE等)の実行 ・担当店舗のマーケット情報・競合店舗情報収集 ・担当店舗の顧客情報分析と顧客戦略の立案・実行 ・館(百貨店・駅ビル等)のご担当者様との商談 ■ブランドショップ:「FREAK'S STORE」の特徴: アメリカンライフスタイル好きな同社の提案するカジュアルスタイルを軸に、垣根を越えてワールドワイドな情報や価値観の中からフレキシブルにモノやコトをセレクト。 決して流行に追従するだけではなく生活体験者としての視点を大切にしながら、本当に快適で気持よく、新鮮なモノ・コトを速く、明確に、積極的に楽しみながら商品をご提供することで、お客さまのライフスタイルをサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/明治神宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 481万円〜520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,300円〜302,900円 <月給> 320,700円〜346,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はスキル・経験・前職給与等を考慮の上決定します。 ※その他エリアマネージャー手当あり:70,000円 ※全社業績及び個人業績に応じて変動します。 ※固定残業20hを超えた場合は、別途支給致します。 ■賞与:年2回(夏季・冬季1.5カ月ずつ) ■昇給:年1回(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※店舗出社の場合は実際の始業、終業時刻及び休憩時間は勤務シフト表にて特定する
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※年間休日105日+指定休15日(夏季休暇・冬季休暇は指定休を利用して取得)、年次有給休暇(初年度10日付与)、特別休暇(慶弔休暇・生理休暇・出産休暇 他)
特徴
年間休日120日以上
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
女性活躍
固定給25万円以上
20代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円上限 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 接客基礎研修、販売研修、管理職研修、その他 <その他補足> ■従業員割引制度 ■異動支度金制度 ■健康診断
応募条件
応募資格
■必須条件: ・レディースアパレルでのエリアマネージャー、もしくはSV経験2年以上 ・複数店舗のマネジメント経験(6店舗〜8店舗) ■歓迎条件: ・Excelなどを利用し、販売実績の分析や効果測定ができる方
会社概要
会社名
株式会社デイトナ・インターナショナル
所在地
東京都渋谷区神宮前3-25-15 3F
代表者
代表取締役 佐々木 聡
事業内容
■アパレル事業 ■ホールセール事業(輸入・卸 AME事業) ■FREAK’S HOUSE事業 ■その他事業
従業員数
630名
売上高
28,600百万円
平均年齢
28.5歳
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